Rakus Vietnam Company 4.6 ★

- Tham gia lập trình sản phẩm của công ty là các ứng dụng web dựa trên nền tảng Cloud

- Phối hợp làm việc cùng các thành viên trong nhóm Việt Nam cũng như đội kiểm thử và biên phiên dịch để hoàn thành tốt các dự án được giao đúng thời hạn.

- Báo cáo hằng ngày cho Team Leader để theo dõi tiến độ

• Có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên làm việc với PHP (Development, Refactoring, Unit Test). Ưu tiên ứng viên yêu thích và có niềm đam mê với lập trình PHP thuần.
• Có kinh nghiệm với 1 (hoặc nhiều) trong các framework của PHP như: Laravel, Wordpress, CodeIgniter, Yii 2, CakePHP, Zend
• Thành thạo HTML, CSS , SCSS, Javascript, Jquery, Json, Ajax
• Thành thạo PostgreSQL hoặc MySQL
• Thành thạo Git ( UI / Command )
• Đã từng sử dụng IDE: PHPStorm

Ưu tiên:

• Có kiến thức hoặc kinh nghiệm viết PHPunit test.
• Kinh nghiệm làm việc với Framework Javascript như: Vuejs, Reactjs, Angularjs
• Nắm vững mô hình MVC.
• Kinh nghiệm làm việc với editor như: CkEditor, BeePlugin
• Kinh nghiệm làm việc với smarty như: Smarty3, Smarty4
• Kinh nghiệm làm việc với Batch, Crontab, API
• Kinh nghiệm về xử lí dữ liệu lớn trên Database (Insert/Update/Delete)
• Kinh nghiệm làm việc với server CentOS
• Có khả năng đọc, hiểu và phân tích yêu cầu nghiệp vụ từ phía khách hàng
• Có khả năng phát hiện và giải quyết vấn đề tốt
• Có khả năng vượt qua áp lực cao trong công việc
• Có khả năng research tốt
• Có khả năng giao tiếp tốt
• Đọc hiểu tài liệu bằng Tiếng Anh tốt.
• Hiểu quy trình và phong cách làm việc tại công ty Nhật là một lợi thế.

1). Lương và Thưởng
- Lương tháng 13+14
- 100 % lương trong thời gian thử việc
- Tăng lương và trả Bonus 2 lần/năm
2). Thời giờ làm việc, nghỉ ngơi
- Thứ 2~ thứ 6, từ 8:30~ 17:30
- 12 ngày phép năm + 10 ngày nghỉ lễ lịch VN + 7 ngày nghỉ lễ lịch Nhật = 29 ngày
- Hầu như Không làm thêm giờ (No Overtime)
3). Đào tạo
- Cơ hội được cử đi Nhật đào tạo
- Các kỹ sư người Nhật hỗ trợ OJT (on the job training)
- Training kỹ năng mềm theo level
- Seminar kỹ thuật hàng tháng
4). Giải thưởng
- Yearly MVP – 2 đến 3 bạn Nhân viên xuất sắc mỗi năm được trải nghiệm và làm việc tại Nhật 1 tuần.
- Quarterly MVP – Giải thưởng Nhân viên xuất sắc của Quý
- Giải thưởng nhân viên 5 năm, …
5). Phúc lợi chăm sóc sức khỏe thể chất, tinh thần
- Bảo Hiểm xã hội đóng trên Full lương Hợp đồng
- Du lịch Công ty hàng năm (3 ngày 2 đêm), tài trợ 50% chi phí tour cho gia đình nhân viên
- Nhiều event suốt năm: ngày phụ nữ, ngày nam nhân, ngày Thiếu nhi,Trung thu, Giáng sinh,
Tiệc cuối năm, teambuilding hàng quý, Các hoạt động với gia đình nhân viên, Tiệc sinh nhật hàng tháng ...
- Tham gia chương trình bảo hiểm sức khỏe cá nhân PVI
- Tham gia các CLB thể thao (Futsal, Badminton)
- Khám sức khỏe định kỳ.