HADU VIỆT NAM

- Khai thác dữ liệu từ kho khách hàng cũ với hơn 300 doanh nghiệp, đồng thời phát triển dữ liệu khách hàng mới qua các kênh mạng xã hội như Facebook và Zalo để mở rộng thị trường, phát triển doanh số.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ lâu dài với khách hàng, tư vấn các chương trình chăm sóc khách hàng, các chính sách hỗ trợ bán hàng nhằm gia tăng sự hài lòng và lòng trung thành của khách hàng.
- Tìm kiếm, phát triển mới, chăm sóc khách hàng B2B (chủ doanh nghiệp là các cơ sở spa, trung tâm chăm sóc sức khỏe trong và ngoài nước) để tư vấn và giới thiệu giải pháp quản lý, vận hành spa chuyên nghiệp, hiệu quả.
- Phối hợp với các phòng ban nội bộ như Marketing, IT và các bộ phận liên quan để phát triển và cải thiện các giải pháp phù hợp với nhu cầu thị trường và yêu cầu khách hàng.
- Thực hiện báo cáo công việc định kỳ, cập nhật thông tin thị trường và đề xuất giải pháp tối ưu cho quá trình bán hàng.
- Các công việc khác theo yêu cầu của BGĐ.

- Có Kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng B2B từ 1 năm, ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm làm việc/hiểu biết về ngành spa, làm đẹp.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Công nghệ thông tin hoặc các lĩnh vực liên quan.
- Quyết liệt, chủ động, trách nhiệm, tác phong chuyên nghiệp
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt, có khả năng lắng nghe và hiểu nhu cầu của khách hàng.
- Có khả năng đi công tác trong và ngoài nước.

Được hưởng đầy đủ chế độ (đóng BHXH, lương tháng 13, KPI, team building, Year End party...) theo quy định Nhà nước và Công ty.
Hỗ trợ phụ cấp ăn trưa, gửi xe và KTX
Văn hóa đọc sách, hòa nhập vào môi trường phát triển toàn diện, môi trường làm việc năng động, sếp trẻ- nhân viên trẻ, "làm hết sức, chơi hết mình".
Review lương định kỳ 6 tháng 1 lần.
Thu nhập hấp dẫn, không giới hạn gồm: Lương cứng 8.000.000- 15.000.000đ (Thoả thuận theo năng lực) + Thưởng theo dự án: 2- 10% Doanh thu hoặc Lợi nhuận (Các hạng mục như: Nghiên cứu thị trường, hoàn thiện pháp lý; thiết kế, cải tạo, nội ngoại thất; tuyển dụng, Truyền thông, công nghệ).
Tham dự các buổi đào tạo, hội thảo phù hợp với văn hóa, định hướng phát triển của Công ty.
Cơ hội được đào tạo, nâng cao chuyên môn, nâng cao kỹ năng làm việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-01-24 01:35:02