×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 05/12/2025
Ưu điểm
Môi trường thân thiện, sếp và đồng nghiệp hỗ trợ, công việc ít bị ép tiến độ và hiếm khi phải làm thêm giờ (173 reviews)
Văn phòng đẹp, nhiều nơi trang bị Macbook Pro cho nhân viên, chế độ OT rõ ràng, minh bạch (94 reviews)
Môi trường phù hợp cho người mới ra trường, có cơ hội học hỏi, tham gia câu lạc bộ, team building và nhiều hoạt động gắn kết (159 reviews)
Không khí làm việc thoải mái, chính sách làm việc tại nhà linh hoạt, thời gian làm việc dễ sắp xếp (68 reviews)
Các dự án cho phép chọn giải pháp hoặc công nghệ phù hợp, ít áp lực, phúc lợi tốt (121 reviews)
Nhược điểm
Thiếu các dự án thử thách để nhân viên phát triển sâu hơn trong kỹ năng chuyên môn (143 reviews)
Chính sách lương và tăng lương chưa tương xứng (77 reviews)
Không có lộ trình thăng tiến rõ ràng, dự án kém hấp dẫn, không học hỏi được nhiều (169 reviews)
Nhân viên áp đặt OT lên người khác, thái độ chưa tốt làm ảnh hưởng môi trường chung (58 reviews)
Chính sách phúc lợi hoặc thâm niên chưa thật sự áp dụng rộng rãi cho nhiều người
Tốt
Cấp macbook
Đóng Bh full lương
Đóng Bh full lương
Nhiều người nghỉ rồi vẫn quay lại => rất ok
Nhược điểm
Lương thấp so với mặt bằng chung
Đang bắt đầu cắt giảm các phúc lợi
CEO Sato Kenji
Lương thấp so với mặt bằng chung
Đang bắt đầu cắt giảm các phúc lợi
CEO Sato Kenji
Manager tận tình, quan tâm nhân viên, không gò ép. Dự án được làm với khách hàng Nhật. Môi trường trẻ trung năng động, intern lương cao so với mặt bằng chung
Nhược điểm
Dự án không đa dạng về tech stack, chủ yếu ngôn ngữ sd Scala. Gần đây có vẻ không flexible như trước
- Sếp và đồng nghiệp đều thân thiện sẵn lòng giúp đỡ. Công việc không bị ép tiến độ.
- Rất ít khi phải overtime. Nếu overtime đều được trả tiền đầy đủ.
Nhược điểm
- Có nhiều dự án thử thách hơn để phát triển được nhiều hơn.
Môi trường tuyệt vời cho thực tập sinh, người mới ra trường và những người đang tìm kiếm việc làm lâu dài, ổn định. Nhân viên công ty thân thiện, hòa đồng, giúp đỡ lẫn nhau.
Nhược điểm
Chính sách lương và tăng lương bị phàn nàn nhiều nhất, đặc biệt nếu bạn có lương khởi đầu thấp.
- Văn phòng đẹp, sếp thoải mái, được cấp macbook làm việc, mọi người trong công ty rất thân thiện.
- Chế độ OT rất tốt. Ít khi phải OT hầu như công việc có thể hoàn thành trong sprint, hầu như nếu OT thì là trực tết là chủ yếu.
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Dự án không hấp dẫn, không học hỏi được nhiều, không có lộ trình thăng tiến, cty không giữ được người giỏi.
Sau một thời gian làm việc thì dưới đây là những điều mình thấy hài lòng khi ở công ty
- Văn hoá làm việc: ưu tiên tạo sự thoải mái, tự do để nhân viên có thể làm việc đạt hiệu quả tốt nhất
- Chế độ công việc rõ ràng, hầu như không OT, nếu có thì đều được trả lương đầy đủ.
- Thời gian làm việc cũng như chế độ làm việc rất linh hoạt(office/remote) => rất thuận lợi cho nhân viên sắp xếp.(điều mình rất thích ở công ty)
- Sếp thân thiện, quan tâm tới anh em nhân viên.
- Ăn chơi nhiều và luôn được công ty tạo điều kiện cho nhân viên ăn chơi (team building hàng tháng, events...)
- Có các clb thực sự để ae có thể tham gia giao lưu, chia sẻ như : clb bóng đá, clb cafe, clb boardgame...
- Hầu như không OT. Nếu có thì đều được trả lương đầy đủ.
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Mở rộng thêm về phần out source với các khách hàng ngoài tập đoàn để đa dạng hơn về dự án
- Có thể lựa chọn giải pháp, công nghệ cho dự án miễn là nó giải quyết đc vấn đề hay thực hiện được theo yêu cầu của khách.
- Team building, hoạt động câu lạc bộ đều có hỗ trợ kinh phí từ công ty.
- Có chế độ WFH linh hoạt, có thể làm ở nhà đa số thời gian.
- Ít khi OT, nếu không còn cách nào khác mà phải OT thì cũng dc trả lương xứng đáng, x3 ngày nghỉ, lễ...
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Có chế độ nghỉ thâm niên theo từng năm nhưng có vẻ ít người sử dụng được
- Sếp tốt, chế độ lương thưởng rõ ràng, có nhiều benefit cho người lao động
- Chế độ OT rõ ràng sòng phẳng. Không bắt nhân viên OT nhiều, chỉ OT khi thật cần thiết
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Văn phòng mới, chưa hoàn thiện nên chưa đẹp. Ngoài ra không có gì
- Team building hằng tháng đa dạng theo dự án và cho cả công ty.
- Nhiều club như Gym, Guitar, bơi lội, nhiếp ảnh.
- Nhân viên thân thiện dễ gần.
- Gần như không OT, chả ai bắt OT, ai thích thì cứ OT tự nguyện, còn ai không thích thì không cần tự nguyện, có thể request thêm time OT.
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Có một số thành viên thích cống hiến, OT theo ý muốn cá nhân nhưng hay áp đặt người khác cũng phải OT như mình. Một số nhân viên hay nói kháy, mỉa mai người khác, thái độ chưa được tốt làm xấu hình ảnh công ty.
- Tóm gọn lại trong bài vè này ạ!
"Nghe vẻ vè ve
Nghe vè Septech
Vốn thường đi lệch
So với mọi nhà
Mùa Corona
Nơi nơi cắt giảm
Septech lạ lắm
Phụ cấp tăng thêm
Lương thưởng cao lên
Giờ làm linh hoạt
Ở nhà bát ngát
Hiệu quả vẫn cao
Đầu tuần lao xao
Online họp mặt
Game tăng tương tác
“Bảo dưỡng” tình thân
Mỗi tháng một lần
Tiệc tùng rộn rã
Vì nhà “khá giả”
Đúng chất “đại gia”
Khuyến học gần xa
Bổ sung kiến thức
Muốn tăng thể lực
Mời vào đội gym
Muốn nổi muốn chìm
Đội bơi chào đón
Muốn luyện năm ngón
Vào đội guitar
Muốn đi du ca
Có team nhiếp ảnh
Thể thao khỏe mạnh
Đội bóng đón chào
Các mẹ học nhau
Vào đội bỉm sữa
Còn nhiều hội nữa
Nếu thích cứ raise
Công ty có ngay
Quỹ câu lạc bộ
Ôi sao mà “khổ”
Vì cứ được “bao”
Hẳn vậy bảo sao
Ngàn năm chẳng chuyển
Bởi bao lưu luyến
Nơi gọi là “nhà”
Nhưng nói nhỏ nha
Đầu vào khó lắm
Phải “mặn” hơn “mắm”
Mới được tuyển cơ
Gì cũng “lửng lơ”
Là out tắp lự
Trái tym phải bự
Trình độ phải cao
Hỡi các anh hào
Cùng nhau chung sức
Vì một Septech
Sáng tạo, happy!!!"
- Ít OT, nếu có được trả lương hợp lý theo luật lao động
- Văn hoá công ty thân thiên, sếp hoà đồng, trang bị cơ sở vật chất tốt.
- Ngoài ra cơ hội thăng tiến rõ ràng và tốt, học hỏi được nhiều
- Thường không phải OT nhưng nếu OT sẽ được trả lương theo quy định
- Văn phòng đẹp, các developer đều được cung cấp máy MAC mới khi làm việc.
- Công ty rất ít OT. Nhưng nếu có OT do dự án release thì chế độ OT rất rõ ràng, minh bạch
Tốt
Cấp macbook
Đóng Bh full lương
Đóng Bh full lương
Nhiều người nghỉ rồi vẫn quay lại => rất ok
Nhược điểm:
Lương thấp so với mặt bằng chung
Đang bắt đầu cắt giảm các phúc lợi
CEO Sato Kenji
Lương thấp so với mặt bằng chung
Đang bắt đầu cắt giả...