Review HDWEBSOFT

Cập nhật 04/04/2026 08:57
Tìm thấy 59 đánh giá
× 1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.

Review Highlights

Cập nhật 14/02/2025

Ưu điểm

  • Văn phòng làm việc đẹp, yên tĩnh, đầy đủ trang thiết bị (125 reviews) 
  • Không cần OT nhiều, công việc không quá áp lực (187 reviews) 
  • Tạo điều kiện cho nhân viên làm việc đúng với sở trường của từng người (229 reviews)  
  • Phù hợp cho người có định hướng trong nghề lập trình (103 reviews) 
  • Phong cách quản lý thoải mái, tạo điều kiện cho lập trình viên phát triển mọi khả năng (117 reviews) 

Nhược điểm

  • Mức lương chưa cao so với mặt bằng chung, phúc lợi chưa tốt (139 reviews) 
  • Công nghệ cũ, chỉ đáp ứng các dự án có sức ảnh hưởng không lớn (276 reviews) 
  • Nhiều bất cập trong cách quản lý và đối xử với nhân viên (198 reviews) 
  • Văn hóa làm việc thiếu sự hỗ trợ và đồng cảm, đặc biệt trong các trường hợp cần tăng ca hoặc làm việc ngoài giờ (115 reviews) 
  • Quy định về giờ làm việc khắt khe (126 reviews) 
2.0
09/01/2025

Nhiều quy trình, giờ giấc tương đối thoải mái nhưng công ty không có phúc lợi gì đáng kể

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
4 năm... 4 năm là khoảng thời gian ko quá dài, cũng ko quá ngắn. Nhưng nó đủ để mình hiểu cty này như thế nào, Sếp, Quản lý, Nhân viên ở đây như thế nào... Mình ko rõ và cũng ko nói sâu vào các dự án như thế nào, làm việc, OT, thưởng... mỗi dự án ra sao, mình chỉ nói chung chung và cảm nhận của mình trong 4 năm hơn vừa qua
1. Quy trình: thưa quý anh chị và các bạn, có rất rất.. rất là nhiều quy trình ở đây, nhưng mình thấy, nó ko có làm được cái gì á, chỉ thêm việc thôi, quy trình cũng chưa rõ ràng, đụng dự án nào là quy trình dự án đó, đôi khi quy trình Dev như mình chỉ làm, viết vài dòng cho có, quy trình đó áp dụng vô mình thấy rối thêm
2. Giờ giấc: nói chung thì cũng thoải mái đó, sáng 8h30, chiều 6h, nghỉ trưa 1 tiếng rưỡi, vấn đề ở đây là chấm công, tính đi trễ về sớm từng phút 1. Đúng, những bạn dứoi nói đúng, ko OT thì kêu ko có tinh thần trách nhiệm, ko cố gắng, Sếp thì bảo "anh có bắt tụi em OT pao giờ" nhưng tụi em mà ko OT thì anh ko vui
Còn nếu có OT, có tiền, thì xin lỗi, tiền OT đó cũng ko đủ đóng tiền đi trễ về sớm của các bạn đâu.
Nhược điểm
3. Phúc lợi: ko có cái phúc lợi gì đâu các bạn ạ, đừng nghe tuyển việc trên mấy trang tìm việc có benifit này nọ, ko có đâu, xạo hết đấy, có đi trip ha, có tổ chức sinh nhật cho cá nhân trong tháng
Lễ tết tây, quốc khánh, thưởng team, etc... nó ko có hoặc nó hết lâu rồi các bạn, nên đừng mong benifit gì nha, khum có đâu.

4. Review lương: 1 năm review 1 lần chứ gì! cũng ko có đâu, ai là công thần, là con cưng, là trụ cột của project có tiềm năng thì may ra nha, còn để mà chủ động kêu review lương thì méo có, còn để mà đi hỏi á hả? đợi tết công gô đi. Đến khi xin nghỉ việc rồi, mới check thử có làm được việc ko, bao lâu rồi chưa được tăng lương, thì lúc đó mới gọi lên nói chuyện lương bổng đó. Chắc lúc đó tụi em cần nữa hả Sếp? tụi em ko có lần tự trọng hả? nghỉ rồi kêu lên lương làm gì Sếp? tiết kiệm chi phí cho công ty hả? mình ko thích điều đó, ko được review lương thì phải có lý do đàng hoàng, cứ im im, làm dị chi, kì lắm mấy Sếp
5. Nhân sự: cty nào chả có người này người kia, hên thì các bạn gặp được team tốt, leader tốt. Xui thì gặp mấy khứa hãm thôi, mấy khứa đó nhìn phát biết ngay à, mặt hay ngước lên trời đó, tỏ vẻ t dưới 1 người nhưng cũng trên vài người, còn vài cái râu ria nữa, nhưng mà thôi, ai làm ở đây thì chắc cũng biết rồi, để mà kể ra hết chắc cũng mấy tờ giấy A3.
-> SV mới ra trường, kinh nghiệm 1-2 năm thì vô đây, rèn được nhiều thứ lắm á
With love from HDWebsoft
1.0
08/01/2025

Môi trường này rõ ràng không tạo ra sự cân bằng hay động lực làm việc cho nhân viên

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
không có
Nhược điểm
Công ty có nhiều bất cập trong cách quản lý và đối xử với nhân viên. Văn hóa làm việc thiếu sự hỗ trợ và đồng cảm, đặc biệt là trong các trường hợp cần tăng ca hoặc làm việc ngoài giờ. Khi nhân viên không hỗ trợ khuya thì bị đánh giá là thiếu cống hiến, nhưng những nỗ lực làm việc muộn lại không được quan tâm hay ghi nhận. Ngoài ra, quy định về giờ giấc cũng bị phản ánh là quá khắt khe, khi đi trễ bị tính toán đến từng chi tiết nhỏ, nhưng thời gian làm thêm ngoài giờ lại không được xem xét công bằng. Môi trường này rõ ràng không tạo ra sự cân bằng hay động lực làm việc cho nhân viên, dẫn đến cảm giác bị bóc lột và thiếu sự tôn trọng.

Tuyển dụng mới nhất tại HDWEBSOFT

Xem tất cả việc làm
1.0
08/01/2025

Cty cuối năm tổng kết lại số lần đi trễ để trừ vào lương tháng 12. Đi làm trễ 1p vẫn tính trong khi người ta ở lại làm trễ hơn 30p hay 1-2h cũng k care

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Cty cuối năm tổng kết lại số lần đi trễ để trừ vào lương tháng 12. Vậy tại sao lại bị chửi nhiều như vậy ?
1. Không có 1 thông báo cụ thể chính thức nào về việc tính đi trễ về sớm như thế nào.
2. Đi làm trễ 1p vẫn tính trong khi người ta ở lại làm trễ hơn 30p hay 1-2h cũng k care.
3. Cty không có 1 quy trình cụ thể nào cả toàn đem nhân viên ra làm chuột bạch.
4. Đến hết năm khi mà gửi mail tổng kết số ngày đi trễ về sớm lúc đó mới cung cấp account cho nhân viên vào xem. (Suốt 1 năm nhân viên không biết gì luôn).
5. Cắt hết phúc lợi mà không 1 thông báo không 1 lời giải thích nào cả mọi thứ cứ âm thầm làm
1.0
08/01/2025

Nói đi thì cũng nói lại, cty đúng là không có phúc lợi gì hết thật

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Cũng lớn hết rồi, nên dám chơi dám chịu đi các bạn. Các bạn ko đi trể, không phá kỹ luật thì chả ai chụp mũ số giờ đó lên đầu các bạn được đâu.

Đây ko phải năm đầu tiên cty này áp dụng chính sách tổng kết cuối năm trừ tiền này, chẳng qua là do các bạn không ý thức dc vấn đề của bản thân mình từ trong trong tiềm thức.

Khi các bạn xã cạn phép cuối năm, các bạn có nghỉ đến việc chừa lại ngày phép để trả lại phần công mình âm của công ty không. Mỗi ngày đi trể 30p thì có hợp lí không. Mấy người than OT không dc công nhận có thực sự làm tốt ko, hay do mình quá gà nên phải ráng OT làm rồi bắt cty phải tính phần đó cho bạn. Giả sử PM request bạn OT tối đó thì tại sao bạn đi mà đòi PM trả số giờ đó cho bạn hoặc tính tiền, không biết tranh thủ phúc lợi bản thân thì trách ai vô tình

Nói đi thì cũng nói lại, cty đúng là không có phúc lợi gì hết thật

Tổng kết lại thì lớn rồi, cảm thấy mình nhịn nhục dc thì làm tiếp. Còn ko nhịn nhục đc nửa thì chim cook ha, có ai cầm dây trói lại bắt làm đâu. Gì mà chạy lên khóc quá trời khóc qua nay

Thân ái
Nhược điểm
Như trên
1.0
08/01/2025

Không rõ ràng trong việc tính toán thời gian bù trừ đi muộn ngay từ đầu

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Mình đã từng làm qua công ty cùng trừ thời gian đi trễ vào phép thế này nhưng cuối năm không một ai phàn nàn hay khó chịu, bởi vì quy trình hoàn thiện bài bản và minh bạch, ngay từ đầu đã có sẵn quy cách tính thời gian đi trễ sẽ tính thế nào, trên app luôn trừ ngay vào số ngày phép hiện tại, cuối tháng sẽ tổng kết lại thông báo số phép còn dư để bạn tính toán sử dụng sao cho hợp lý.
Nhìn lại công ty này, có thông báo về việc sẽ áp dụng đi trễ, ok, nhưng tại sao mọi người lại phản ứng dữ như vậy:
- Không rõ ràng trong việc tính toán thời gian bù trừ ngay từ đầu.
- Có 1 sheet cho mọi người vào tra cứu thời gian nghỉ và số phép nhưng chưa trừ thời gian đi trễ để mọi người minh bạch.
- Có app tra cứu thời gian checkin checkout sao không thấy thông báo chính thức nào cho nhân viên để kiểm tra, cách kiểm tra, tài khoản đăng nhập, mà chờ đến sau khi tính toán trừ phép mới cung cấp.
- Đặc biệt quan trọng nhất là chờ mọi người sử dụng hết phép trước khi reset mới thông tin tới người ta (1 like cho nước đi này).
- Coi thường sự cống hiến của người khác, cứ xem cách HR trả lời ở dưới mà xem tôi có nói sai không.

Tóm lại anh em chấp nhận thôi không làm được gì đâu, vì bàn thắng của Supachok vào lưới Việt Nam còn được chấp nhận cơ mà
1.0
07/01/2025

Lưu ý khi ký hợp đồng nghỉ việc

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Công ty chỉ được phép cho người lao động nghỉ trước 45 ngày đối với hđ không thời hạn, 30 ngày đối với hđ có thời hạn KHI ĐƯỢC SỰ CHẤP THUẬN của người lao động. Theo khoản 1 điều 35 bộ luật lao động. AE tìm hiểu trước khi submit nhé. Tránh trường hợp hắc rờ nhắn tin kêu nghỉ sớm để không trả tiền nghỉ lễ có lương của ae.
1.0
07/01/2025

Công ty thả cho đi trễ cả năm không một lời cảnh cáo, rồi cuối năm lại gom 1 cục tiền

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Lúc nào cũng sẵn sàng OT support, về muộn. Rồi tổng kết 1 năm lại là những line chi li tùng giây từng phút sau 8:30. Việc đi trễ và phạt là đúng nhưng cách áp dụng của công ty giống như đang lợi dụng đến việc đi trễ của nhân viên vậy. Công ty thả cho đi trễ cả năm không một lời cảnh cáo, rồi cuối năm lại gom 1 cục tiền. Tại sao muốn phạt không phạt ngay lúc đó, tại sao không tổng kết từng phát rồi phạt, nhắc nhở. Cách hành xử của công ty rất chán luôn ấy. Một cái mail thông báo tình hình chung cũng chẳng có. Phúc lợi đã nghèo hèn còn làm mấy chuyện hạ thấp hình ảnh. Tuyển cả đội marketing vào làm gì. Công ty nên nhìn nhận và phát triển những cái cốt lõi tối thiểu thì tốt hơn
1.0
03/01/2025

Ngta đi trễ thì ngta cũng tự biết mà làm bù rồi. Còn cty này không, bạn làm thêm thì coi như bạn cống hiến.

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có
Nhược điểm
Ngta đi trễ thì ngta cũng tự biết mà làm bù rồi. Còn cty này không, chúng tôi không quan tâm, bạn đi trễ là bạn đã đi trễ, bạn làm thêm thì coi như bạn cống hiến. Ae dev 6h mới được đi về nhé
1.0
17/12/2024

Công ty có đợt giữ lại lương, chưa rõ lý do cụ thể và thời điểm hoàn trả. Ngoài ra, có yêu cầu nhân viên tham gia công đoàn nhưng lại không giải thích rõ quyền lợi

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
Công ty có giữ lương một số đợt, mình cần review lương mà hỏi thì cũng chưa thấy phản hồi cụ thể. Lúc phỏng vấn có nói là mỗi năm sẽ được xét tăng lương một lần, nhưng thực tế thì không thấy có. Các bạn nào đang cân nhắc thì nên tìm hiểu kỹ. PM và cấp trên thường giao deadline khá gắt. Ngoài ra, công ty có yêu cầu tham gia công đoàn nhưng HR lại không chia sẻ rõ quyền lợi cụ thể khi tham gia nên cũng hơi mơ hồ.
1.0
08/12/2024

Công ty có yêu cầu tham gia công đoàn nhưng mình làm thời gian dài mà không thấy rõ quyền lợi gì cụ thể

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
Công ty có yêu cầu tham gia công đoàn nhưng mình làm thời gian dài mà không thấy rõ quyền lợi gì cụ thể.
Trong thời gian làm thì cũng có những đợt lương chưa được chi trả kịp thời. Cả năm miệt mài code, mong cuối năm được review thu nhập nhưng cuối cùng lại không thấy có động thái gì, khá hụt hẫng.
2.0
03/12/2024

Cty không tôn trọng nhân viên, làm việc ở đây mang 1 cảm giác rất tạm bợ

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Ko
Nhược điểm
Chỗ ngồi rất chật, khoảng trống để chân luôn va vào người đối diện. Bàn làm việc chật và không có chỗ thoải mái. Nhà vệ sinh nhìn thấy cả đường ống nước
=> Cty không tôn trọng nhân viên, làm việc ở đây mang 1 cảm giác rất tạm bợ. Mình trong giai đoạn probation, vẫn chưa hết 2 tháng thử việc nhưng có thông báo chấm dứt việc cho mình, đáng chú ý là thông báo đấy gửi trước thời điểm chấm dứt 4 PHÚT. Tức là mình có 4 phút để chuẩn bị, và còn kêu mình bàn giao công việc cơ. Một công ty keo kiệt tới mức đuổi nhân viên probation trước khi hết hợp đồng nửa tháng, và tới sát giờ mới thông báo.
4.0
26/06/2024

Có thể cải thiện và cập nhập kỹ năng kỹ thuật một cách nhanh chóng (GL)

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Có nhiều khách hàng để làm việc cùng.
- Có thể cải thiện và cập nhập kỹ năng kỹ thuật một cách nhanh chóng
- Học nhiều thứ.
Nhược điểm
- Khối lượng công việc lớn, chia sẻ nhiều dự án cùng lúc
- Không đóng bảo hiểm đầy đủ, lương thấp.
- Ngoài ra không có thêm nhược điểm nào
5.0
25/06/2024

Văn phòng sạch sẽ, gọn gàng, yên tĩnh nhưng nhân viên thử việc phải tự trả tiền gửi xe. (CTT)

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Văn phòng sạch sẽ, gọn gàng, yên tĩnh.
Đồng nghiệp thân thiện, hướng dẫn tận tình.
CTO quan tâm, lắng nghe và sắp xếp công việc phù hợp.
Nhân viên có tinh thần tự giác cao.
Nghỉ trưa 1 giờ 30 phút, tạo điều kiện nghỉ ngơi tốt.
Nhược điểm
Nhân viên thử việc phải tự trả tiền gửi xe.
Laptop công ty cấp chưa đủ mạnh.
Thiếu hoạt động kết nối giữa nhân viên.
4.0
20/06/2024

Công ty ổn, lương ok, nếu cải thiện thêm những hạn chế trên thì sẽ tuyệt vời hơn (Rw)

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Mình đang thử việc tại đây được hơn 1 tháng, sau đây là đôi lời review khách quan của mình, mình nghĩ nên viết để những bạn muốn vào công ty có cái nhìn khách quan hơn, không bị những review nặng nề trước làm tiêu cực:
Điểm tích cực của công ty là văn phòng, chỗ ngồi sạch sẽ gọn gàng (1 số review trước nói rằng công ty bụi bẩn, tiếng ồn nhiều thì không biết do tùy tầng hay sao, chứ tầng của mình rất good, yên tĩnh, cũng không hề có vụ chật chội 1 cái bàn mà 5 6 người ngồi). Các anh chỉ bảo tận tình, các anh xung quanh mình đều làm lâu năm ở đây và rất open. Anh CTO quan tâm và lắng nghe nguyện vọng và định hướng của mình, từ đó sắp xếp mình với tech phù hợp. Tinh thần tự giác của các anh chị rất cao. Nghỉ trưa 1h30, theo mình là thoải mái.
Nhược điểm
Thử việc nhưng vẫn phải trả tiền gửi xe, lên chính thức thì được đưa về hầm xe của công ty và công ty trả (mình nghĩ dù thử việc thì cũng nên lo cho nhân viên luôn). Được cấp laptop nhưng theo mình là lap hơi yếu (đây là mình so với lap của mình). Mọi người lo làm nhiều, nên hơn tháng rồi mình chưa connect được nhiều, công ty cần thêm hoạt động kết nối hơn. Tổng kết là công ty ổn, lương ok, nếu cải thiện thêm những hạn chế trên thì sẽ tuyệt vời hơn.

Một số điều mình rút ra:
- Đọc review thì cũng chỉ mang tính chất tham khảo. Ban đầu trước khi vào đọc những review trước mình cũng hơi ngại, nhưng khi vào rồi thì mọi thứ tốt hơn so với những gì được nói trên đây. Mình nghĩ các bạn cứ mạnh dạn vào, nếu thấy không hợp thì sau probation có thể không ký tiếp, đừng vì những lời tiêu cực trên đây mà mất đi 1 cơ hội
- Như mình đã nói, các anh ở tầng mình toàn làm lâu năm ở đây (ai cũng trên 3 năm), nếu công ty tệ thì các anh đã không gắn bó lâu như vậy. Mình mới thử việc được hơn tháng, đây là những cảm nhận cho tới hiện tại của mình, vì mới hơn 1 tháng nên mình cũng chưa dám khẳng định điều gì, 1 thời gian sau được tiếp xúc trải nghiệm nhiều hơn mình sẽ review cho anh em tiếp.
4.0
08/06/2024

Văn phòng, chỗ ngồi sạch sẽ gọn gàng, môi trường rất tốt, yên tĩnh. Thử việc nhưng vẫn phải trả tiền gửi xe. Được cấp laptop nhưng theo mình là lap hơi yếu (đây là mình so với lap của mình).

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Văn phòng, chỗ ngồi sạch sẽ gọn gàng, môi trường rất tốt, yên tĩnh, cũng không hề có vụ chật chội 1 cái bàn mà 5 6 người ngồi. Các anh chỉ bảo tận tình, các anh xung quanh mình đều làm lâu năm ở đây và rất cởi mở. Anh CTO quan tâm và lắng nghe nguyện vọng và định hướng của mình, từ đó sắp xếp mình với tech phù hợp. Tinh thần tự giác của các anh chị rất cao. Nghỉ trưa 1h30, theo mình là thoải mái.
Nhược điểm
Thử việc nhưng vẫn phải trả tiền gửi xe, lên chính thức thì được đưa về hầm xe của công ty và công ty trả (mình nghĩ dù thử việc thì cũng nên lo cho nhân viên luôn). Được cấp laptop nhưng theo mình là lap hơi yếu (đây là mình so với lap của mình). Mọi người lo làm nhiều, nên hơn tháng rồi mình chưa kết nối được nhiều, công ty cần thêm hoạt động kết nối hơn.
5.0
01/06/2024

Văn phòng khá đẹp và tốt. Luôn lắng nghe nhân viên và có nhiều đãi ngộ cho nhân viên. Giờ giấc khoa học, được cấp thiết bị hiện đại. Bãi giữ xe rộng. Một môi trường đáng để làm việc lâu dài.

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Văn phòng khá đẹp và tốt. Luôn lắng nghe nhân viên và có nhiều đãi ngộ cho nhân viên. Giờ giấc khoa học, được cấp thiết bị hiện đại. Bãi giữ xe rộng nhưng do nhân sự tăng nên có một số bạn để đối diện, mình gửi bên trong nên không biết công ty có hỗ trợ không. Một môi trường đáng để làm việc lâu dài. Giờ giấc được nghỉ trưa 1h30 cũng thoải mái một tí.
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào cả.
3.0
25/05/2024

Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình, sẵn sàng giúp đỡ nhau nhưng quản lý kém, sẵn sàng đổ lỗi cho nhân viên (IT)

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình, sẵn sàng giúp đỡ nhau.
Có nhiều cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng.
Kỹ năng làm việc dưới áp lực được cải thiện.
Nhược điểm
Quản lý kém, sẵn sàng đổ lỗi cho nhân viên.
Thường xuyên phải OT nhưng không được công nhận hoặc trả lương xứng đáng.
Văn phòng bẩn, môi trường làm việc cần cải thiện.
Thiếu các phúc lợi để giữ chân nhân viên.
Cần cải thiện cách quản lý và hỗ trợ nhân viên.
5.0
25/05/2024

Các anh leader rất nice, hướng dẫn các bạn mới tận tình. Không bị overtime quá nhiều, công việc vừa phải không quá nhiều (IT)

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Các anh leader rất nice, hướng dẫn các bạn mới tận tình. Không bị overtime quá nhiều, công việc vừa phải không quá nhiều. Có cơ hội chau dồi kiến thức chuyên môn và mở rộng kỹ năng, có cơ hội thể hiện bản thân, được thăng
tiến thành key-member.
Đồng nghiệp thân thiện.
Hàng tháng đều tổ chức party kỷ niệm các ngày lễ (quốc tế thiếu nhi, 8/3,..) Team planning rất chính xác nên gần như không có OT.
Nhược điểm
Văn phòng chưa sạch sẽ, chỗ ngồi chật chội, chưa có (hoặc ít) những big-size project để học về các công nghệ, kỹ thuật scale theo hàng triệu người dùng.
Không có pantry và snack.
Lời khuyên cho quản lý
Cần decor lại văn phòng cho đẹp hơn để nhân viên có thêm hứng thú khi làm việc
5.0
08/05/2024

Các tiền bối support nhiệt tình(RV)

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
-Các tiền bối support nhiệt tình
-Leader ai cũng dễ thương
-Nếu bạn có khả năng, bạn sẽ có cơ hội phát triển hết mức ở đây.
-Công ty có rất nhiều anh chị đã gắn bó lâu dài, mọi người trao đổi thẳng thắn và nhiệt tình mentor.
-Các khách hàng của công ty khá là dễ thương và thân thiện. Công ty làm việc theo phong cách US. Sẽ rất phù hợp nếu bạn cũng có phong cách làm việc hết mình như vậy.
- OT: Mình làm tốt nên rất ít khi phải OT.
- Định Hướng: Ổn, có thể mình may mắn trong dự án "có định hướng".
Nhược điểm
-Phù hợp với trình thấp or trái ngành.
5.0
08/05/2024

Công ty năng động nhiệt tình, làm việc đúng sở trường.(RV)

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
-Bạn sẽ được làm việc đúng với năng lực, và mong muốn phát triển của bản thân.
-Có gì hỏi nấy, leader mentor nhiệt tình, công ty luôn hướng đến kết quả tốt nhất.
-Nếu bạn tận dụng được thời gian và biết cách học hỏi, làm ở đây 2 năm sẽ bằng làm ở chỗ khác 5 năm.
-Công ty năng động nhiệt tình, làm việc đúng sở trường.
-Mình ấn tượng với cách hỏi phỏng vấn ở đây. Không màu mè hoa lá, không hàn lâm học sĩ. Nhưng nghĩ kỹ lại thì nó bắt ứng viên phải vận dụng các kỹ năng của lập trình viên để giải quyết được vấn đề.
Nhược điểm
-Cơ sở vật chật very very bad.
-Hầu như không có phúc lợi gì.
Đang xem 21 - 40 / 59 phỏng vấn

Bạn làm việc tại HDWEBSOFT? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo HDWEBSOFT

HDWEBSOFT

Click để đánh giá

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Intern Tester đã review HDWEBSOFT

5 ngày trước

Cty ổn, quy trình rõ ràng minh bạch

học đc nhiều thử, phúc lợi tốt, vân vân

Fullstack Developer đã review HDWEBSOFT

3 tuần trước

Môi trường làm việc thân thiện, đồng nghiệp hòa đồng

- Môi trường thân thiện. - Không OT - Đồng nghiệp hòa đồng, cởi mở - Sếp gần gũi, tích cực.

NodeJS Developer đã review HDWEBSOFT

4 tuần trước

Công ty bình thường, không có nhiền benifit

Anh em dev thân thiện
Nhược điểm: Lương thưởng thấp, OT không lương

Web Developer đã review HDWEBSOFT

1 tháng trước

Trả lương đúng hạn, dự án có cái hay có cái chán

Trả lương khá đúng hạn

Web Developer đã review HDWEBSOFT

2 tháng trước

Leader làm việc theo cảm xúc cá nhân

- Không có ưu điểm nào
Nhược điểm: Trang thiết bị làm việc chưa được đầu tư, chủ yếu dùng laptop cũ, không có màn hình rời Năng lực quản lý của leader chưa tạo được sự yên tâ...

Thông tin liên hệ

Trụ sở công ty
15 Thép Mới , Phường 12, Quận Tân Bình, Tp Hồ Chí Minh
Xem bản đồ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty

  • 99Tech Premium Employer
    4.2
    (5 review)
    3 việc làm 3 đang tuyển
    1k lượt xem
  • TDTWeb.net Premium Employer
    106 lượt xem
  • SAPO Technology
    3.2
    (148 review)
    1.6k việc làm 171 đang tuyển
    33.9k lượt xem
  • Wacontre
    3.0
    (4 review)
    3.1k việc làm 3 đang tuyển
    31.7k lượt xem
  • FPT Software
    3.8
    (2k review)
    385 việc làm 25 đang tuyển
    22.7k lượt xem
Nhắn tin Zalo