×
1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận không phù hợp với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Liên hệ email [email protected] để yêu cầu gỡ bình luận trái quy định miễn phí!
Liên hệ email [email protected] để yêu cầu gỡ bình luận trái quy định miễn phí!
★
★
★
★
★
Lợi ích tốt, có nhiều chính sách chăm lo nhân viên như phụ cấp ăn trưa, tiền điện làm việc tại nhà
Kỹ sư phát triển phần mềm ERP - Hồ Chí Minh - 08/10/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Lợi ích tốt, có nhiều chính sách chăm lo nhân viên như phụ cấp ăn trưa, tiền điện làm việc tại nhà, lâu lâu tổ chức sự kiện gia đình cho nhân viên dẫn theo người nhà tới tham gia. Lương cao so với mặc bằng chung. Đồng nghiệp giỏi, hoà đồng, chỉ bảo lẫn nhau. Có tổ chức cho nhân viên qua Đức hằng năm để tham quan Head quarter ở Berlin. Không có OT, quản lý dự án lên lịch trình kỹ càng nên không áp lực trong công việc.
Nhược điểm
Gói bảo hiểm cho nhân viên được cover 3 người trong gia đình, nhưng ngân sách chi trả rất ít, một số mục khi nhận bảo hiểm tự nhiên bị công ty bảo hiểm từ chối chi trả 100%, chỉ chi 30-50% tiền thuốc. Làm cho nhân viên cảm thấy lo lắng nếu sau này lỡ có bị gì nặng hơn thì không được chi trả toàn bộ. Không có OT.
Đánh giá này có hữu ích không?
★
★
★
★
★
Công ty tuyệt vời để làm việc
Kỹ sư phát triển phần mềm ERP (Software Developer) - Hồ Chí Minh - 08/11/2023
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Người dân! Học hỏi từ những người khác và cộng tác với các nhóm chức năng chéo.
Mức lương và phúc lợi cạnh tranh. Môi trường làm việc tự động viên 100%.
Văn hóa tổ chức hoàn toàn cởi mở.
Tự quản lý thời gian nên không có khái niệm OT nào cả
Nhược điểm
Bạn phải tự quản lý và có động lực. Không ai sẽ nắm tay bạn và nói cho bạn biết bạn sẽ làm gì hoặc bạn đang làm rất tốt
Đánh giá này có hữu ích không?
Click để đánh giá