×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 10/12/2025
Ưu điểm
Chế độ lương ổn với một số vị trí, mức thu nhập được ghi nhận là cao ở vài trường hợp (67 reviews)
Môi trường làm việc nhìn chung phù hợp, một vài nơi có đội ngũ thân thiện và dễ hỗ trợ (42 reviews)
Quy trình rõ ràng, lương thưởng được chi trả đầy đủ và minh bạch hơn so với kỳ vọng ban đầu (58 reviews)
Có chính sách benefit ổn định ở vài vị trí như hỗ trợ thiết bị, phúc lợi cơ bản (29 reviews)
Phỏng vấn hoặc trao đổi ban đầu đưa ra thông tin chế độ tương đối hấp dẫn ở một số trường hợp (74 reviews)
Nhược điểm
KPI được xây dựng ở mức rất khó đạt, cảm giác bị đè áp lực liên tục (103 reviews)
Nhiều quy định nội bộ khắt khe, dễ bị trừ KPI bởi các lỗi rất nhỏ (88 reviews)
Thời gian làm việc ở vài bộ phận quá dài hoặc không phù hợp với người lao động (46 reviews)
Lương trả không cố định ngày, có tháng bị chậm khá nhiều gây khó khăn tài chính (63 reviews)
Suất ăn ít, chế độ ăn uống không đảm bảo và dễ khiến nhân viên bị đói trong ca làm (27 reviews)
Hùng Sơn sẽ tạo áp lực lên bạn bằng cách áp lên bạn 1 đống KPI bạn không thể thực hiện được cùng hàng loạt các quy định. Và cuối cùng bạn sẽ viết đơn xin nghỉ vì quá áp lực.
Mặc dù đói nhưng bạn cũng không thể đặt đồ ăn cho dù bạn có tiền đi chăng nữa. Vì công ty có quy định cấm ăn trong giờ. Đồng thời công ty cũng vẽ ra đu đủ thứ quy định để có thể trừ KPI của bạn. Vâng, tất cả những vi phạm của bạn sẽ được trừ vào KPI. Ví dụ như không sử dụng điện thoại trong lúc họp, lúc học...
Nhược điểm
Suất ăn tại công ty không đầy đủ, nếu bạn không phải là người ăn ít thì chắc chắn bạn sẽ đói
Nếu tháng này bạn đạt KPI 100%, yên tâm, nhân sự ở Hùng Sơn sẽ tìm mọi cách để hạ KPI của bạn xuống và nhắn tin hỏi trưởng phòng bạn vì sao KPI lại 100%.
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
Trong hợp đồng thì ghi lương trả vào ngày mùng 10, nhưng thực tế mình từng nhận lương vào nhiều ngày khác nhau như 11, 12, thậm chí có tháng là 17 hay 24. Nói chung thời gian thanh toán không cố định, khá linh hoạt theo tình hình, nên nếu bạn cần kế hoạch tài chính ổn định thì nên cân nhắc kỹ.
Ngày trước mình cũng phỏng vấn ở Đệm xinh, thấy chế độ ổn và trả lương cao nữa. Mỗi tội bà trưởng bộ phận bảo vị trí này làm từ 8h sáng tới 9h tối nên nghe hơi nản đành thôi.
Trong hợp đồng thì ghi lương trả vào ngày mùng 10, nhưng thực tế mình từng nhận lương vào nhiều ngày khác nhau (fb)
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm:
Trong hợp đồng thì ghi lương trả vào ngày mùng 10, nhưng thực tế mình từng nhận lương vào nhiều ngày khác nhau như 11, 12, thậm chí có tháng...