×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 07/03/2025
Ưu điểm
Giờ làm việc linh hoạt, cân bằng giữa công việc và cuộc sống (72 reviews)
Hầu như không có OT, chế độ OT vừa phải, nếu có OT thì chi trả rất đầy đủ (81 reviews)
Phúc lợi cho nhân viên rất tốt (thưởng, company trip, party, picnic,...) (133 reviews)
Cấp laptop cho nhân viên mới và có các khóa học nâng cao kĩ năng (75 reviews)
Có những ngày lễ nghỉ theo lịch Nhật (102 reviews)
Nhược điểm
Văn phòng vẫn còn nhỏ, vị trí ngồi giữa các Member và các Team chưa thật sự thoải mái (182 reviews)
Ít hoạt động trong tuần để gắn kết với nhau các thành viên trong công ty (120 reviews)
Dự án cần người tuyển khá lâu vì công ty không được nhiều người biết đến (261 reviews)
Quy trình phần mềm khá phức tạp, nhiều công đoạn (131 reviews)
- Môi trường làm việc và phúc lợi đầy đủ. Có nhiều hoạt động giúp mình phát triển nhanh hơn
- Không khuyến khích nhân viên OT trừ khi có công việc cấp bách. Được hưởng phúc lợi như nhà nước quy định
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Mức lương cạnh tranh - Giờ làm việc linh hoạt (ở một mức độ nào đó) - Máy tính hiện đại - Phúc lợi (bữa tối hàng tháng, vé đậu xe miễn phí, đồ uống hàng tuần, v.v.) Hầu như không có OT. Cá nhân tôi cảm thấy nó tốt cho việc cân bằng giữa công việc và cuộc sống
Nhược điểm
Chính sách về giờ làm việc cần được quy định rõ ràng và rõ ràng hơn. Đôi khi tôi cảm thấy mỗi nhân viên có sự khác biệt
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty thiếu chuyên môn trong việc tuyển dụng, đặc biệt là khi nhân sự không có kiến thức đủ sâu về lĩnh vực cần tuyển nhưng lại tự quyết định rằng ứng viên không phù hợp. Điều này gây ra sự lãng phí thời gian và công sức cho cả công ty lẫn ứng viên, đồng thời làm mất cơ hội thu hút những ứng viên chất lượng. Công ty cũng gặp khó khăn trong việc tìm kiếm nhân tài khi không có quy trình tuyển dụng hiệu quả và công bằng.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty đã yếu kém mà còn tuyển một bầy yếu kém vào, chưa kể con hr ng* làm từ admin lên mà làm như kinh nghiệm nó có đầy đủ. công ty mà không tống cổ con lol này đi thì tết công gô mà tuyển được người nhé mấy con bò.
Môi trường vui vẻ, thân thiện
Sếp và nhân viên nice
Chế độ tốt
Trả lương sớm và đầy đủ
Nhiều Event ăn uống
Training nhiều
Có cơ hội đi Nhật
Khuyến khích không OT, nếu có thì cũng rất ít và OT thì được tính đầy đủ
Nhược điểm
Một điểm có thể cải thiện là công ty nên mở rộng quy mô để tạo thêm nhiều cơ hội công việc cho dev Việt
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty Rakus Vietnam Company được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
lead và manager vui vẻ, thoải mái, nhưng HR lại hỏi quá sâu về lương từ thời thực tập đến công ty cũ, như thể đang khảo sát thị trường. Khi từ chối chia sẻ, HR bảo “có sao đâu” nhưng sau đó vẫn đánh rớt ứng viên, nghi ngờ do deal lương cao công ty không chịu nổi.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
HR call gọi hỏi như điều tra dân số
Pv thì làm bài test istqb
Tiếp thì gặp nào là HR, Manager, Tester+ call Lead.
Hỏi như tra khảo
Nắm hết thông tin của ứng viên rồi cũng k care bài test đâu, quan trọng bạn trả lời có ăn điểm hay không.
Trả lời hết câu hỏi của mấy người đó nha. Học thuộc lý thuyết đi rồi hãy đi pv
Văn phòng rộng rãi, thoải mái. Sếp thân thiện, Các thành viên bên Nhật luôn hỗ trợ công việc tốt. Rất ít khi OT. Trả lương khi OT theo quy định nhà nước.(rv)
- Văn phòng rộng rãi, thoải mái.
- Sếp thân thiện, Các thành viên bên Nhật luôn hỗ trợ công việc tốt.
- Rất ít khi OT. Trả lương khi OT theo quy định nhà nước.
- Lương cao hơn mặt bằng chung xíu
- 1 năm review lương 2 lần, mỗi lần tăng 40-50$
- 2-3 năm tăng bảng lương 1 lần, mỗi lần 300$
- Không OT
- Công ty phù hợp với mình, vừa sức . Mấy bạn thực tập nên vào đây sẽ có cơ hội đổi đời.
Nhược điểm
- Quy trình phần mềm khá phức tạp, nhiều công đoạn.
- Họp khá nhiều.
- Môi trường công ty Nhật, cẩn thẩn tỉ mỉ, yêu cầu về con người cao nên ai phù hợp với mt Nhật thì nên làm việc ạ.
- Vào làm thì mọi người hòa đồng vui vẻ, công ty tổ chức nhiều chuyến du lịch, team building.
- Đặc biệt lương cao hơn so với thị trường, benefit tốt.
Nhược điểm
- Training rất kỹ. Phù hợp cho mem có 3 năm kinh nghiệm trở lên
Cơ hội thăng tiến nhanh: Nếu bạn là một fresher nhạy bén, thông minh, bạn có thể dễ dàng vượt qua những nhân viên kỳ cựu không có năng lực thực sự và thăng tiến nhanh chóng.
Không thiếu cơ hội học hỏi: Dù công ty còn nhiều vấn đề, nhưng nếu biết tận dụng cơ hội, bạn vẫn có thể phát triển rất nhanh và có những thành tựu nổi bật.
Môi trường thử thách: Những bạn mới vào có thể tìm thấy cơ hội để thể hiện năng lực của mình và học hỏi rất nhiều từ những khó khăn trong công ty.
Nhược điểm
Nhân viên thiếu kinh nghiệm: Nhiều đồng nghiệp hiện tại thiếu kinh nghiệm, ảnh hưởng đến môi trường làm việc và hiệu suất công việc chung.
Công ty thiếu quy trình rõ ràng: Các quy trình làm việc còn khá mơ hồ và không rõ ràng, đôi khi khiến công việc trở nên khó khăn và thiếu hiệu quả.
Công nghệ lạc hậu: Công ty sử dụng công nghệ cũ, khiến bạn khó có thể học hỏi hoặc phát triển kỹ năng mới.
Môi trường thiếu hỗ trợ từ team lead: Thiếu sự hướng dẫn rõ ràng từ các lãnh đạo, khiến công việc trở nên căng thẳng và không được định hướng đúng đắn.
Nhược điểm:
Quá trình trao đổi với HR mang tính chất hỏi khá sâu về các vấn đề cá nhân (bao gồm lương bổng và chuyện gia đình), khiến mình cảm thấy chưa...