Thẩm mỹ JW

Hồ Chí Minh

500 - 1.000 nhân viên

Đã xác minh

Tổng quan

Đánh giá

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Thẩm mỹ JW

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

Digital Marketing Leader - Hết hạn

8 việc làm

0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 11

Thông tin cơ bản

Mức lương: 20 - 35 triệu

Chức vụ: Trưởng nhóm/Trưởng phòng

Ngày đăng tuyển: 20/02/2024

Hạn nộp hồ sơ: 22/03/2024

Hình thức: Full-time

Kinh nghiệm: 1 - 5 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Ngành

Tiếp thị / Marketing

Địa điểm làm việc

- Bệnh viện thẩm mỹ JW Hàn Quốc, 141-143 Lê Thị Riêng, Bến Thành, Quận 1, Hồ Chí Minh

Lập kế hoạch, triển khai và giám sát hiệu quả, KPI của Digital Marketing Plan
Duy trì & Giám sát hiệu quả tăng trưởng của hệ thống Kênh Online của công ty
Chịu trách nhiệm quản lý và vận hành ngân sách & hiệu quả các kênh quảng cáo theo KPI
Quản lý và trực tiếp triển khai các công cụ, hệ thống phục vụ cho hệ thống kênh Online.
Xử lý các vấn đề liên quan để khủng hoảng truyền thông trên hệ thống kênh Online
Lập kế hoạch tuyển dụng (khi cần), quản lý, đào tạo, giám sát đội ngũ Digital Marketing
Báo cáo hiệu quả theo ngày, tuần, tháng, năm theo yêu cầu cho Quản lý
Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu từ Quản lý

Có kiến thức và kỹ năng liên quan đến Facebook Ads, SEM, SEO Youtube, SEO Website, SEM, GDN, Tracking
Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm vận hành và quản lý hệ thống kênh online (Facebook,Website, Tik Tok, Zalo, Youtube….)
Có ít nhất 1-2 năm quản lý đội ngũ Digital Marketing (4-5 người)
Có kiến thức Marketing & Từng vận hành ngân sách Quảng cáo lớn (>500 Triệu/ tháng)
Có khả năng quản lý, tư duy phân tích, sắp xếp thời gian hiệu quả & kỹ năng giải quyết vấn đề
Trung thực và có tinh thần trách với công việc được giao
Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành Marketing/QTKD hoặc ngành học liên quan

Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm sau thời gian thử việc.
Nghỉ phép, Lễ Tết theo quy định.
Bệnh viện hỗ trợ chi phí ăn trưa hằng tháng
Ngoài mức lương cơ bản, nhân viên được hưởng theo năng suất KPI mức độ hoàn thành chỉ tiêu công việc
Chế độ xem xét tăng lương định kỳ gắn liền với hiệu quả công việc và hoạt động kinh doanh của Bệnh viện.
Được tham gia các lớp huấn luyện kỹ năng, chuyên môn, các chương trình đào tạo khóa học bên ngoài theo kế hoạch của Bệnh viện
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
Du lịch nghỉ mát hàng năm (Khách sạn tiêu chuẩn 4 - 5 sao, các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho cán bộ, nhân viên Bệnh viện)
Cá nhân xuất sắc, quản lý xuất sắc sẽ có những khoản thưởng riêng và/hoặc thưởng một chuyến du lịch cao cấp nước ngoài.
Thưởng Lễ Tết, sinh nhật nhân viên, các ngày 8/3, 20/10, chăm lo đời sống con em các dịp lễ như Tết Thiếu nhi 01/6, Tết Trung thu, ...
Có thưởng cho nhân viên đạt danh hiệu xuất sắc hằng tháng/quý/năm
Các quyền lợi khác theo chính sách của Bệnh viện JW Hàn Quốc.