Tweet
Facebook
Copy Link
* CÔNG TÁC HÀNH CHÍNH:
- Phối hợp Công đoàn thực hiện chế độ cho NLĐ.
- Cập nhật các hồ sơ văn bản hành chính
- Quản lý tài sản: Theo dõi, kiểm kê, cập nhật và đề xuất kịp thời.
- Theo dõi chi phí của PHCNS: Dự trù, đề xuất, thanh quyết toán theo phân công.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Quản lý trực tiếp
* CÔNG TÁC NHÂN SỰ:
- Tuyển dụng nhân sự
- Thực hiện công tác chấm công, theo dõi và quản lý ngày công/phép tính lương và giải quyết chế độ, giải đáp thắc mắc cho NLĐ toàn Công ty.
- Thực hiện các công tác BHXH: Đối chiếu chi phí, tăng giảm điều chỉnh, làm việc với cơ quan BHXH, giải quyết chế độ và giải đáp thắc mắc cho NLĐ.
- Theo dõi, cập nhật và nhắc lịch đến hạn/quá hạn học việc, thử việc để ký HĐLĐ của CBNV Công ty.
- Soạn thảo và cập nhật các dữ liệu liên quan đến các quy trình: Bổ nhiệm; Điều chuyển; Điều động; Thay đổi chức danh/chức vụ; Điều chỉnh lương; Miễn nhiệm; Gia hạn, Thanh lý Hợp đồng lao động theo nhóm CBNV được phân công quản lý
- Quản lý, lưu trữ và cập nhật đầy đủ các thông tin của CBNV trong hồ sơ CBNV và hệ thống Quản trị thông tin Nhân sự
Các phòng ban đang tuyển dụng tại VIETMEC
Chăm sóc sức khỏe
Buôn bán/ Kinh doanh
Hành chính
Tài chính - Kế toán
Nhân sự
Marketing/ Truyền thông
Kỹ thuật
Vận tải
Lao động có tay nghề và sản xuất
Quản lý sản phẩm & dự án
Other
Công nghệ thông tin
Nghệ thuật - Thiết kế
Dịch vụ khách hàng
Xây dựng
Pháp lý
Nghiên cứu và Khoa học
Giáo dục
Tư vấn