Hữu Nghị Xuân Cương

Nghiên cứu và phát triển các sản phẩm dịch vụ mới.
Chịu trách nhiệm tham vấn, đề xuất, thực hiện báo cáo với Ban Tổng Giám đốc và Ban Giám đốc.
Xác lập mục tiêu và kế hoạch kinh doanh theo năm, quý, tháng; Rà soát, điều chỉnh các mục tiêu, kế hoạch định kỳ.
Phát triển khách hàng, tìm kiếm, tiếp cận, kết nối khách hàng có nhu cầu thuê mặt bằng, di chuyển bằng xe khách, xe điện,...
Phân công và giám sát nhân sự xây dựng bộ sales kit các sản phẩm dịch vụ chính;
Phối hợp với các đơn vị khác trong công ty; Chủ trì thực hiện các chức năng phát sinh nếu có theo thỏa thuận lao động và thống nhất với ban lãnh đạo, trưởng đơn vị.
Phân công và giám sát nhân sự xây dựng bảng giá các sản phẩm dịch vụ của Trung tâm Ga Hành khách Quốc tế.

Kiến thức: Trình độ Đại học; Tốt nghiệp các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Marketing, Thương mại, Logistics và quản lý chuỗi cung ứng hoặc các chuyên ngành liên quan đến phát triển kinh doanh và dịch vụ.

Kinh nghiệm

- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong ngành logistics và quản lý chuỗi cung ứng, dịch vụ thương mại, dịch vụ hành khách.

- Ít nhất 1- 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hoặc giám sát kinh doanh;

- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, phát triển thị trường hoặc quản lý dịch vụ;

Kỹ năng

- Phát triển thị trường, tìm kiếm khách hàng;

- Ngoại ngữ: Giao tiếp tiếng Anh/ tiếng Trung

- Tư duy phân tích, báo cáo dữ liệu hiệu quả;

- Xây dựng và triển khai sản phẩm, dịch vụ;

- Kỹ năng ra quyết định, xử lý vấn đề nhanh chóng;

- Kỹ năng kiểm soát quy trình, hiệu suất làm việc;

- Kỹ năng lãnh đạo, lập kế hoạch, quản lý đội nhóm;

- Quản lý tài chính, tối ưu doanh thu- chi phí;

- Thành thạo các công cụ kinh doanh như CRM, excel;

- Cập nhật xu hướng thị trường, đổi mới sáng tạo;

Thái độ hoặc tố chất

- Chịu khó, trách nhiệm cao;

- Tỉ mỉ, cẩn thận trong công việc;

- Nhạy bén trong giao tiếp, ứng biến linh hoạt;

- Năng động, nhiệt tình, sáng tạo;

- Có khả năng chịu áp lực công việc cao.

Mức thu nhập
35,000,000- 40,000,000 VNĐ
- Thưởng tháng lương thứ 13.
- Được đánh giá tăng lương hàng kỳ;
- Thưởng cá nhân xuất sắc, thưởng năm Âm lịch theo kết quả kinh doanh của Công ty;
Phúc lợi
- Môi trường làm việc sáng tạo, linh hoạt, tôn trọng và kích thích khả năng phát triển cá nhân cao.
- Được tham gia các lớp đào tạo nâng cao chuyên môn/ ngoại ngữ/ kỹ năng;
- Chế độ Bảo hiểm theo pháp luật quy định, các gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe;
- Các hoạt động tập thể: Team- building, Teamwork;
- Các hoạt động: Liên hoan, du lịch 1 năm/1 lần và các hoạt động ngoại khóa khác;
- Chế độ phúc lợi: Sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau...;
- Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/ lần;
Phát triển năng lực và lộ trình công danh
- Nâng cao năng lực lãnh đạo, quản lý;
- Lộ trình công danh rõ ràng: Nhân viên- Quản lý cấp trung- Quản lý cấp cao- Lãnh đạo cấp cao.
- Nâng cao năng lực chuyên môn qua các khóa đào tạo tại Công ty, khuyến khích và tạo điều kiện phát triển cho cán bộ công nhân viên;

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-03-02 23:50:03