FLC Group ★ 3.6

Nghiên cứu và cập nhật thông tin thị trường cho thuê (văn phòng, căn hộ, dịch vụ cao cấp) nhằm nắm bắt xu hướng và cơ hội phát triển kinh doanh.
Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh cho thuê theo tháng/quý/năm nhằm đạt chỉ tiêu doanh số và diện tích được giao.
Tìm kiếm và tư vấn khách hàng tiềm năng dựa trên nhu cầu thực tế nhằm gia tăng tỷ lệ chuyển đổi và tối ưu hiệu quả kinh doanh.
Hướng dẫn khách hàng thực hiện thủ tục và ký hợp đồng thuê nhằm đảm bảo quy trình pháp lý đầy đủ, chính xác.
Theo dõi và thực hiện công việc sau bán hàng như đối chiếu công nợ, thủ tục nghiệm thu, giấy phép,... theo định kỳ để duy trì dịch vụ hậu mãi hiệu quả.
Quản lý danh mục bất động sản và dữ liệu khách hàng thuê nhằm phục vụ hoạt động theo dõi, chăm sóc và tái ký hợp đồng.
Báo cáo kết quả công việc và thực hiện nhiệm vụ khác theo phân công nhằm đảm bảo minh bạch tiến độ và hỗ trợ hoạt động chung của bộ phận.Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kinh doanh, Marketing, Quản trị kinh doanh, Bất động sản hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực cho thuê bất động sản, sales dịch vụ cao cấp, hoặc tư vấn khách hàng. Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại các tòa nhà văn phòng, căn hộ dịch vụ, hoặc trung tâm thương mại.
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán: Tự tin, chuyên nghiệp, có khả năng xử lý tình huống tốt và xây dựng quan hệ khách hàng hiệu quả.
Kỹ năng phân tích và lập kế hoạch: Có khả năng nghiên cứu thị trường, tổng hợp dữ liệu, xây dựng kế hoạch và báo cáo kinh doanh.
Ngoại hình ưa nhìn, tác phong lịch sự, phù hợp môi trường làm việc với khách hàng cao cấp.
Tin học văn phòng: Thành thạo Word, Excel, PowerPoint; ưu tiên biết sử dụng phần mềm CRM, quản lý hợp đồng hoặc dữ liệu khách hàng.
Thái độ và tinh thần làm việc: Chủ động, có trách nhiệm, chịu được áp lực doanh số và sẵn sàng phối hợp theo nhóm.Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
Môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Hưởng ưu đãi nội bộ dành cho nhân viên tại các quần thể tại FLC trên cả nước
Các chế độ phúc lợi theo luật lao động và chế độ chung của Công ty (thưởng các dịp lễ tết, tháng lương 13...)
Du lịch hàng năm, Khám sức khỏe định kỳ, Bảo hiểm xã hội