Thiên Đức

• Thực hiện nhiệm vụ do Ban Tổng Giám đốc giao bao gồm các công tác cụ thể sau:
- Chủ trì công tác lập hồ sơ đề xuất quy hoạch các dự án.
- Chủ trì tạo lập, phát triển mối quan hệ với các cơ quan chuyên môn địa phương nơi có dự án.
- Chủ trì công tác giải phóng mặt bằng các dự án.
- Chủ trì công tác đánh giá hiệu quả đầu tư; lập hồ sơ đề xuất/hồ sơ điều chỉnh chấp thuận chủ trương đầu tư các dự án.
- Quản lý, điều hành toàn bộ nhân sự, công việc thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng ĐT- PTDA nhằm đáp ứng tốt nhất theo định hướng phát triển của Công ty.
• Chủ trì công tác đánh giá hiệu quả đầu tư; lập hồ sơ đề xuất/hồ sơ điều chỉnh chấp thuận chủ trương đầu tư/hồ sơ đề xuất quy hoạch
• Đào tạo nhân lực của phòng, xây dựng tiêu chí đánh giá năng lực cụ thể các nhân sự quản lý.
• Quản lý, điều hành toàn bộ nhân sự, công việc thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng PTDA;
• Duy trì mối quan hệ với các cơ quan chuyên môn địa phương
• Chủ trì công tác khảo sát, lập kế hoạch triển khai các thủ tục pháp lý của dự án
• Các công việc khác theo sự phân công trực tiếp của Ban Tổng Giám đốc.

• Có Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 05 năm làm công tác đầu tư PTDA tại các đơn vị Chủ đầu tư BĐS
• Tốt nghiệp Đại học Kinh tế/ Xây dựng hoặc các trường Đại học có liên quan. Chuyên ngành: Xây dựng (Quy hoạch, Đô thị...), Kinh tế (kinh tế đầu tư),…
Kinh nghiệm quản lý: 05 năm ở vị trí Trưởng phòng hoặc phó phòng phụ trách PTDA
• Kiến thức về nghiệp vụ chuyên môn cụ thể:
- Kiến thức chuyên ngành về Kinh tế/Xây dựng
Kiến thức luật pháp:
- Nắm vững các quy phạm pháp luật về Đầu tư xây dựng, kinh doanh BĐS, Luật đấu giá, đấu thầu, các bộ luật liên quan đến đầu tư xây dựng… Nghị định, thông tư và các văn bản hướng dẫn thi hành....do Nhà nước ban hành
• Quản lý, điều hành nhân sự, điều phối nguồn lực;
- Thiết lập quan hệ, giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, lập kế hoạch và báo cáo tốt;
- Chịu được áp lực công việc (cường độ cao, di chuyển nhiều); Chủ động triển khai công việc

Thưởng hiệu quả công việc, thưởng tháng lương 13, 14 (theo kết quả kinh doanh của công ty hàng năm)
Đóng bảo hiểm và hưởng các chế độ phúc lợi đầy đủ theo quy định của Luật.
Các chế độ thăm hỏi, ốm đau, hiếu, hỷ đầy đủ
Thưởng\quà các dịp Lễ\Tết trong năm
Nghỉ phép hưởng nguyên lương 12 ngày/năm
Văn phòng làm việc hạng A, đầy đủ tiện nghi, rộng rãi.
Môi trường và văn hóa làm việc: Trẻ trung, không giới hạn cơ hội thăng tiến, nhiều hoạt động tập thể
Được mua bảo hiểm chăm sóc sức khỏe của Bảo Việt
Phụ cấp ăn trưa (40K/ ngày)
Lương cứng: 35- 40 tr

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-04-12 00:30:02