Data Hub

GIỚI THIỆU CÔNG TY

Hồ Chí Minh

Datacenters là đơn vị tiên phong trong lĩnh vực Marketing & Dữ liệu tổng thể cho doanh nghiệp, với thế mạnh về Big Data, AI, CRM và hệ thống vận hành. Chúng tôi giúp doanh nghiệp tối ưu chiến lược marketing, cá nhân hóa trải nghiệm khách hàng và tăng trưởng bền vững.
Xuất phát từ nền tảng công nghệ vững chắc và kinh nghiệm thực tiễn trong bán hàng, quản trị, đội ngũ Datacenters mang đến giải pháp Marketing dẫn dắt bởi công nghệ & dữ liệu, phù hợp cho các doanh nghiệp SME đang tìm kiếm sự bứt phá trên môi trường số.

THỰC TẬP SINH CONTENT MARKETING FULL- TIME

Hồ Chí Minh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Thiết kế hình ảnh và video đi kèm: Thiết kế các sản phẩm truyền thông (poster, video,...) cho các social post của doanh nghiệp
Sản xuất bài viết cho mạng xã hội (Social Post): Viết nội dung caption cho Facebook, Instagram theo định hướng thương hiệu.
Viết bài chuẩn SEO cho website
Seeding & tương tác tăng trưởng fanpage: Chủ động tham gia seeding bài viết theo checklist (like, share, comment mẫu…), gợi ý nội dung seeding sáng tạo để tăng reach tự nhiên và giữ tương tác thật.
Tối ưu lịch đăng bài & phân phối nội dung: Theo dõi tương tác – báo cáo post hiệu quả và đề xuất cải tiến nội dung.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, quản trị Marketing, Truyền thông,... hoặc liên quan.
Không yêu cầu kinh nghiệm thực tế – phù hợp với sinh viên năm 3, 4 hoặc mới tốt nghiệp.
Ưu tiên ứng viên đã từng:

● Đã từng thực tập hoặc làm cộng tác viên trong môi trường doanh nghiệp.
● Tham gia các CLB, tổ chức sinh viên có liên quan đến kinh doanh, khởi nghiệp, marketing, công nghệ.

Có hiểu biết cơ bản về digital marketing, kênh bán hàng online, CRM hoặc Big Data là một lợi thế.
Thành thạo các kỹ năng cơ bản của Tin học văn phòng
Tư duy cầu tiến, thích tìm hiểu thị trường, có khả năng tiếp thu nhanh và chủ động xử lý tình huống thực tế.

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

(Quyền lợi hiếm tại Việt Nam) ESOP = Employee Stock Ownership Plan: Chính sách khen thưởng dành cho những cá nhân có đóng góp xuất sắc cho công ty.
Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức
Hỗ trợ dấu mộc thực tập cho sinh viên (nếu cần)
Lộ trình tăng lương/tăng level minh bạch, dựa trên số liệu, Performance Review 06 tháng/lần.
Trợ cấp thực tập + thưởng trên mỗi dự án triển khai (nếu có)
Đề cao Employee Well- being của từng thành viên: vô vàn hoạt động gắn kết nội bộ như Happy Hour Thứ 6 hàng tuần, TeamBuilding, Year End Party, (đặc biệt) phòng Gym on- site, bể bơi, thư viện đọc sách miễn phí nằm trong tổ hợp dịch vụ của khu văn phòng, v.v...

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 3/11/2025

ỨNG TUYỂN ONLINE

5 ứng viên

THỰC TẬP SINH CHẠY QUẢNG CÁO FULL- TIME

Hồ Chí Minh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Chạy Ads

Lên nội dung chiến dịch theo insight khách hàng & chương trình của tháng. Đảm bảo nội dung quảng cáo đúng insight & tiếp cận đúng đối tượng KH tiềm năng.
Đề xuất ngân sách & lên kế hoạch chạy ads các nền tảng theo tháng phân bổ ngân sách hợp lý theo tuần.
Thống kê và phân tích các hiệu quả quảng cáo, báo cáo thường xuyên các hình thức q/c và hiệu quả chiến dịch vào thứ 7 hàng tuần.
Seeding sản phẩm, dịch vụ đang chạy ads trên các hội nhóm, group nơi có KH tiềm năng, gia tăng thêm Leads cho Sales nhằm tối ưu hóa các chiến dịch Marketing đang trả phí
Theo dõi, nghiên cứu và phân tích hành vi thói quen và các tương tác của users để đưa ra promotion phù hợp theo tháng & đạt hiệu quả doanh thu tối đa.
Quản lý ngân sách và giám sát chi phí quảng cáo để đảm bảo hiệu quả đạt kết quả tối đa (ngân sách quảng cáo không vượt quá tỉ lệ 15% doanh thu chỉ tiêu).

Trực fanpage công ty:

Seeding tối thiểu 02 bài viết/tuần vào nhóm Zalo Chăm sóc Khách Hàng của công ty (nơi thu phễu cuối của chiến dịch quảng cáo) nhằm grow việc member trong đó được tiếp nhận nhiều thông tin mang tính chia sẻ, chương trình promotions trong tháng của công ty để tăng chuyển đổi trạng thái leads.
Kiểm tra inbox/cmt của chiến dịch thường xuyên, là đầu mối chịu hoàn toàn trách nhiệm phụ trách up & chia data cho Sale, theo dõi chuyển đổi của Sales (đảm bảo việc đốc thúc nhắc nhở Sales xử lý data ngay sau khi được chia không quá 2h trong ngày làm việc, trong TH Sales bận gặp khách / meeting ko đảm bảo thời gian xử lý theo yêu cầu , chuyển data đó cho sale tiếp theo, hoặc báo Công ty trong nhóm group làm việc chung).
Chủ động & có trách nhiệm trong việc trực page của công ty ngoài giờ nhằm đảm bảo tối đa việc không bị thất thoát Leads từ quảng cáo.

Hỗ trợ review

Đăng và cập nhật trạng thái review lên file quản lý và nhóm Sales. Đảm bảo trả review đúng tiến độ công ty yêu cầu.
Thành thạo nền tảng Tripadvisor: tạo tài khoản, tạo listing, xác minh doanh nghiệp.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, quản trị Marketing, Truyền thông,... hoặc liên quan.
Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm chạy Ads trên các nền tảng Meta, Google
Ưu tiên ứng viên đã từng:

● Đã từng thực tập hoặc làm cộng tác viên trong môi trường doanh nghiệp.
● Tham gia các CLB, tổ chức sinh viên có liên quan đến kinh doanh, khởi nghiệp, marketing, công nghệ.

Có hiểu biết cơ bản về digital marketing, kênh bán hàng online, CRM hoặc Big Data là một lợi thế.
Tư duy cầu tiến, thích tìm hiểu thị trường, có khả năng tiếp thu nhanh và chủ động xử lý tình huống thực tế.
Thành thạo các kỹ năng cơ bản của Tin học văn phòng

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

Lộ trình tăng lương/tăng level minh bạch, dựa trên số liệu, Performance Review 06 tháng/lần.
Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức
Đề cao Employee Well- being của từng thành viên: vô vàn hoạt động gắn kết nội bộ như Happy Hour Thứ 6 hàng tuần, TeamBuilding, Year End Party, (đặc biệt) phòng Gym on- site, bể bơi, thư viện đọc sách miễn phí nằm trong tổ hợp dịch vụ của khu văn phòng, v.v...
Hỗ trợ dấu mộc thực tập cho sinh viên (nếu cần)
Trợ cấp thực tập + thưởng trên mỗi dự án triển khai (nếu có)
(Quyền lợi hiếm tại Việt Nam) ESOP = Employee Stock Ownership Plan: Chính sách khen thưởng dành cho những cá nhân có đóng góp xuất sắc cho công ty.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 3/11/2025

ỨNG TUYỂN ONLINE

NHÂN VIÊN MARKETING BRANDING FULL- TIME

Hồ Chí Minh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Lập kế hoạch, triển khai các hoạt động marketing branding nhằm nâng cao nhận diện thương hiệu.
Xây dựng và phát triển kênh truyền thông mạng xã hội (Facebook, TikTok, Instagram, LinkedIn...).
Thực hiện và tối ưu các chiến dịch quảng cáo trên nền tảng digital nhằm gia tăng hiệu quả truyền thông.
Phối hợp với đội ngũ nội bộ để xây dựng nội dung sáng tạo, thu hút và duy trì tương tác với khách hàng mục tiêu.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Tư duy sáng tạo, chủ động trong công việc, có khả năng phân tích và đề xuất giải pháp cải thiện hiệu quả thương hiệu.
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc lĩnh vực liên quan.
Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm trong việc xây dựng kênh social, triển khai quảng cáo và quản trị cộng đồng.
Kỹ năng làm việc nhóm và tinh thần trách nhiệm cao.

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

Thu nhập: 10 – 15 triệu/tháng (theo năng lực và hiệu quả công việc).
(Quyền lợi hiếm tại Việt Nam) ESOP = Employee Stock Ownership Plan: Chính sách khen thưởng dành cho những cá nhân có đóng góp xuất sắc cho công ty.
Có cơ hội phát triển lên Team Leader.
Hoa hồng/thưởng trên các dự án triển khai
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, đề cao sự sáng tạo và phát triển cá nhân.
Lộ trình tăng lương/tăng level minh bạch, dựa trên số liệu, Performance Review 06 tháng/lần.
Đề cao Employee Well- being của từng thành viên: vô vàn hoạt động gắn kết nội bộ như Happy Hour Thứ 6 hàng tuần, TeamBuilding, Year End Party, (đặc biệt) phòng Gym on- site, bể bơi, thư viện đọc sách miễn phí nằm trong tổ hợp dịch vụ của khu văn phòng, v.v...

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 3/11/2025

ỨNG TUYỂN ONLINE

1 ứng viên

THỰC TẬP SINH KINH DOANH- ĐỊNH HƯỚNG TEAM LEADER

Hồ Chí Minh

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Phối hợp với team Marketing nội bộ để lên proposal và theo dõi tiến độ triển khai.
Xây dựng mối quan hệ bền vững, duy trì khách hàng lâu dài.
Đóng vai trò đầu mối giữa khách hàng và các bộ phận chuyên môn trong công ty
Nghiên cứu mô hình kinh doanh, phân tích bài toán thực tế của khách hàng và tư vấn giải pháp marketing phù hợp: từ chiến dịch quảng cáo, tối ưu kênh bán hàng đến các giải pháp dữ liệu lớn (big data, chuyển đổi số, phân tích hành vi người tiêu dùng...).
Tìm kiếm và kết nối với các khách hàng tiềm năng: Nhãn hàng thương hiệu lớn, doanh nghiệp SMEs, startup, hoặc tập đoàn lớn của Việt Nam.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Không yêu cầu kinh nghiệm thực tế – phù hợp với sinh viên năm 3, 4 hoặc mới tốt nghiệp.
Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, quản trị Marketing, Thương mại, Kinh doanh quốc tế hoặc liên quan
Ưu tiên ứng viên đã từng:
● Đã từng thực tập hoặc làm cộng tác viên trong môi trường doanh nghiệp.
● Làm team leader các CLB, tổ chức sinh viên có liên quan đến kinh doanh, khởi nghiệp, marketing, công nghệ.
Có hiểu biết cơ bản về digital marketing, kênh bán hàng online, CRM hoặc Big Data là một lợi thế.
Thành thạo các kỹ năng cơ bản của Tin học văn phòng
Tư duy cầu tiến, thích tìm hiểu thị trường, có khả năng tiếp thu nhanh và chủ động xử lý tình huống thực tế.

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

Đề cao Employee Well- being của từng thành viên: vô vàn hoạt động gắn kết nội bộ như Happy Hour Thứ 6 hàng tuần, TeamBuilding, Year End Party, (đặc biệt) phòng Gym on- site, bể bơi, thư viện đọc sách miễn phí nằm trong tổ hợp dịch vụ của khu văn phòng, v.v...
(Quyền lợi hiếm tại Việt Nam) ESOP = Employee Stock Ownership Plan: Chính sách khen thưởng dành cho những cá nhân có đóng góp xuất sắc cho công ty.
Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức, mức lương cạnh tranh, không giới hạn trần
Hỗ trợ dấu mộc thực tập cho sinh viên (nếu cần)
Lộ trình tăng lương/tăng level minh bạch, dựa trên số liệu, Performance Review 06 tháng/lần.
Trợ cấp thực tập + hoa hồng trên mỗi dự án

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Hạn cuối: 23:59 ngày 3/11/2025
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.

ỨNG TUYỂN ONLINE

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-05 00:05:02