Asia Pacific Solution

B/ MÔ TẢ CHI TIẾT CÔNG VIỆC

1. Lên ý tưởng, phương án thiết kế Kiến trúc:

- Nghiên cứu yêu cầu của khách hàng, phân tích địa điểm và các yếu tố liên quan để đưa ra ý tưởng kiến truc phù hợp.

- Phác thảo các phương án kiến trúc sơ bộ, trình bày và thuyết phục khách hàng lựa chọn phương án tối ưu.

2. Phát triển thiết kế Kiến trúc:

- Hoàn thiện hồ sơ thiết kế Kiến trúc Quy hoạch 1/500, thiết kế cơ sở, thiết kế kỹ thuật và thiết kế bản vẽ thi công.

- Đảm bảo tính thẩm mỹ, công năng và tính khả thi của thiết kế Kiến trúc.

- Phối hợp với các bộ môn kỹ thuật khác (kết cấu, MEP,...) để đảm bảo tính đồng bộ của hồ sơ thiết kế.

3. Tư vấn giải pháp cho khách hàng:

- Giải đáp các thắc mắc của khách hàng về thiết kế Kiến trúc, Quy hoạch.

- Đề xuất các giải pháp thiết kế tối ưu, phù hợp với nhu cầu và ngân sách của khách hàng.

4. Giám sát tác giả:

- Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thi công.

- Phối hợp với các bên liên quan:

- Tham gia các cuộc họp để giải quyết các vấn đề phát sinh.

5. Quản lý dự án thiết kế:

- Tiếp nhận thông tin dự án từ Công ty / Khách hàng, phân tích nội dung và truyền tải đến nhóm thiết kế. Phân công cho các Chủ trì tiếp nhận và thực hiện công việc.

- Lập kế hoạch và tiến độ thiết kế của dự án.

- Xác định các giai đoạn thiết kế, thời gian thực hiện và nguồn lực cần thiết.

- Theo dõi và kiểm soát tiến độ thiết kế, đảm bảo hoàn thành đúng thời hạn.

6. Quản lý nhóm thiết kế và đội cộng tác:

- Quản lý công việc (chất lượng, tiến độ) của các đội nhóm cộng tác viên.

- Phân công công việc cho các thành viên trong nhóm thiết kế.

- Hướng dẫn, đào tạo và hỗ trợ các thành viên trong nhóm.

- Đảm bảo chất lượng công việc của nhóm.

7. Kiểm soát chất lượng hồ sơ thiết kế Kiến trúc:

- Kiểm tra và rà soát hồ sơ thiết kế Kiến trúc trước khi bàn giao cho khách hàng.

- Đảm bảo hồ sơ thiết kế đáp ứng các tiêu chuẩn và quy định hiện hành.

8. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám Đốc.