Thọ Phát

- Quản lý nhân sự, sắp xếp điều động, đào tạo, nấng cao nghiệp vụ cho nhân viên.
- Quản lý chi phí, hàng hóa, tài sản.
- Quản lý chất lượng dịch vụ, VSATTP.
- Giải quyết các than phiền của khách hàng.
- Thực hiện các báo cáo với Ban giám đốc.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.- Kinh nghiệm 2 năm trong lĩnh vực nhà hàng, đã từng giữ vị trí quản lý / giám sát nhà hàng
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
- Biết Tiếng Hoa
- Ngoại hình ưa nhìn, lịch sự.
- Có kỹ năng quản lý, thuyết phục, giao tiếp tốt với nhân sự.
- Có tinh thần trách nhiệm, yêu thích ngành dịch vụ, phục vụ.- Tiền tips. Phụ cấp gửi xe. Đồng phục. Hỗ trợ bữa ăn.
- Lương tháng 13 + thưởng cuối năm + Lễ, Tết.
- Chế độ BHXH, BHYT nếu gắn bó lâu dài.
- Chế độ nâng lương định kỳ hàng năm.
- Chế độ sinh nhật, du lịch định kỳ hàng năm.
- Các phúc lợi khác theo quy định hiện hành của công ty.
- Có cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng chuyên môn, làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.