1900.com.vn - Nền tảng thông tin doanh nghiệp, việc làm hàng đầu Việt Nam
1900.com.vn - Nền tảng thông tin doanh nghiệp, việc làm hàng đầu Việt Nam
Search icon

Reviews

  • Reviews
  • Việc làm
  • Mức lương
  • Phỏng vấn
  • Tổng quan

MIICHISOFT ★ 3.2

Hà Nội
200 - 500 nhân viên
Xem trang web
CNTT - Phần mềm
Đã xác minh

Review MIICHISOFT

Cập nhật 11/06/2025 09:07
Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên công việc, cụm từ hoặc loại hợp đồng.
Tìm thấy 16 đánh giá
× 1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
5.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Làm việc theo năng lực hưởng theo nhu cầu(RV)

Nhân viên IT - Hà Nội - 08/05/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
-Đóng góp nhiều thì thưởng nhiều 1-2 tháng
- Môi trường giữa con người với con người gây dựng ở đây đã từng rất tốt, bây giờ chỉ còn tốt bình thường thôi. Tức là mọi người đều tạo ra môi trường để ai cũng có thể thoải mái làm việc.
-Làm việc theo năng lực hưởng theo nhu cầu
-Chế độ tốt, dịp lễ/tết đều có quà/thưởng động viên,
-Trả lương thưởng đầy đủ (cả trong đợt dịch), dù là thưởng tết có thấp hơn mọi năm,
-Thuế/bảo hiểm đầy đủ.
Nhược điểm
- Văn hóa cởi mở minh bạch là một thứ gì đó không tồn tại ở đây. Quan trọng nhất là phải ngoan, không được đòi hỏi.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
5.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Sếp trẻ, vui tính, quan tâm nhận viên(RV)

Nhân viên IT - Hà Nội - 08/05/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
-Công ty môi trường trẻ, năng động, các sếp quan tâm nhân viên
- Lead có kiến thức tốt và nhiệt tình, các bạn fresher có thể học được nhiều thứ từ các lead
-Đây là công ty outsource cho thị trường Nhật, nên có vẻ lợi cho bạn nào giỏi tiếng nhật , hình như N1 được trợ cấp 5triệu
-Công ty chế độ tốt
-Sếp trẻ, vui tính, quan tâm nhận viên
Nhược điểm
- Một số dự án làm OT sẽ không có tiền. Thậm chí OT không công và không có phúc lợi đi kèm. Đặc biệt đối với rank BrSE/PM sẽ không có OT nhưng lại mong đợi người ta phản hồi tin nhắn vào những lúc nửa đêm.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

Tuyển dụng mới nhất tại MIICHISOFT

Infrastructure Engineer (AWS + Terraform)

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Information Technology Help Desk

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

IT Helpdesk (Fresher)

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

IT Helpdesk / IT Support

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

ACCOUNT MANAGER (Hybrid)

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Sale IT Tiếng Nhật ( Hybrid)

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Sale B2B Tiếng Nhật

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

日本人IT営業 (SALE IT)

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Sub Division Manager

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Sub Division Manager

MIICHISOFT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
View More

Xem thêm tất cả

Việc làm được tài trợ

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Thực tập sinh phân tích và triển khai nghiệp vụ có phụ cấp và dấu mộc (khu vực HN + HCM + ĐN)

Công nghệ ISOFH Hà Nội & 2 nơi khác Đăng 7 ngày trước Hết hạn sau 23 ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 1, 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 17 ngày trước Hết hạn sau 13 ngày
Tuyển gấp

Công ty TNHH Điện tử AT-COM tuyển dụng Kế Toán thanh toán quốc tế với mức thu nhập hấp dẫn

Công ty TNHH Điện Tử AT-COM Hồ Chí Minh Đăng 18 ngày trước Hết hạn sau 12 ngày
Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh thu nhập hấp dẫn (khu vực HN + HCM)

Công nghệ ISOFH Hà Nội, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên Sinh học cấp 3 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn sau 30+ ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên tiếng anh với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

GBC Engineers Việt Nam JUNIOR BIM ENGINEER thu nhập hấp dẫn

GBC Engineers Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Clevai Math tuyển dụng Chuyên viên tư vấn giáo dục với mức thu nhập hấp dẫn (không yêu cầu kinh nghiệm)

Lko VIỆT NAM -(Clevai Math) Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Công ty DKSH VIỆT NAM tuyển dụng Sales Supervisor thu nhập hấp dẫn

CÔNG TY TNHH DKSH VIỆT NAM Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Xem tất cả việc làm
5.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Công ty mới thành lập nhưng mọi plan đều rõ ràng(RV)

Nhân viên IT - Hà Nội - 08/05/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
-Công ty mới thành lập nhưng mọi plan đều rõ ràng
-Lương và chế độ công ty đều tốt, tăng lương 2 lần/năm, làm việc từ thứ 2-thứ 6
-Hiện giờ mình đang là nhân viên tại Miichisoft, và sẽ gắn bó lâu dài
-Công ty chế độ tốt, sếp trẻ nhiệt tình tâm lý, quan tâm đến nhân viên
-Ít phải OT, nếu OT được trả thêm tiền, có phụ cấp tiếng nhật cho bạn nào từ N3 trở lên
-Công ty sẽ có 13 tháng lương + thưởng hiệu suất cuối năm.
Nhược điểm
- Dev khá ít tiếng nói và có độ quan trọng cũng như ảnh hưởng tới cách làm việc của tổ chức, đây là một nơi coi trọng nóc nhà, coi trọng BrSE/PM chứ không coi trọng dev.
- Một số công việc không tên sẽ đến tay bạn nếu không biết từ chối và cũng không được ghi nhận nếu như không có log task.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

OT mập mờ không lương, chế độ phúc lợi tệ, công ty không xứng đáng để cống hiến (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 22/01/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm
Nhược điểm
Cái công ty này, có cái quy chế lương thưởng theo point từ đầu năm 2024 đến bây giờ cũng không chốt được, may mà đầu năm có cái kèo nhận thêm việc để làm để được trả bằng point may mà không ai nhận, chứ đến tận bây giờ những người thừa point hay thiếu point đều như nhau, không hiểu sinh ra cái point để làm cái gì nữa. Công ty này nếu anh em muốn sự thoải mái thì không có đâu, làm gì cũng phải để ý biểu cảm của sếp, nếu ae nào mà xu nịnh được thì vào, tech stack bên này không có gì đâu, yếu kém. Muốn phát triển bản thân thì tránh chỗ này ra nhé. Rồi chế độ du lịch cũng rất tệ, ae vào phải hỏi cho kỹ nhé không hối hận, chế độ OT thì quá vô lý, Release dự án thì OT không lương, PM request OT mà không có kế hoạch với DM thì cuối tháng không được duyệt OT, tiền OT cũng nghĩ ra cái lý do quên không request OT từ DM lên BO nên sẽ bị nợ lương OT, nếu không check lương thì khả năng bị mập mờ rồi mất. Bảng lương thì gửi sau khi chuyển lương, nên có vấn đề gì sai xót ở bảng lương thì sang tháng sau giải quyết, nếu không để ý khả năng bị ỉm cao.

Nói chung là công ty này không đáng để ae cống hiến, JD để 1 năm review 2 lần nhưng thực tế 1 năm chỉ review 1 lần. Dự án thì nhỏ, không có gì đặc biệt.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Môi trường làm việc thiếu công bằng và không có phát triển công nghệ

PHP Developer - Hà Nội - 19/02/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Nếu bạn muốn một môi trường ổn định và không quá căng thẳng, công ty này có thể phù hợp
Có một số chế độ trả lương theo point, nhưng thực tế không rõ ràng và thiếu minh bạch.
Nhược điểm
Công ty có quy chế lương thưởng theo point từ đầu năm 2024 đến nay vẫn chưa chốt được. May mà đầu năm có một số cơ hội nhận thêm công việc để có thể nhận thêm điểm, nhưng thực tế không có sự điều chỉnh gì với những người thiếu hoặc thừa point.

BRSE non-tech chỉ quan tâm đến những vấn đề không liên quan nhiều đến công việc chính của team.

Công ty này không thích hợp cho những ai muốn sự thoải mái, mọi hành động đều phải chú ý đến biểu cảm của sếp. Nếu bạn biết cách xu nịnh, bạn có thể vào đây.

Chế độ OT vô lý, release dự án thì không trả OT, nếu không yêu cầu OT từ DM lên BO thì bạn có thể bị thiếu lương OT. Nếu không kiểm tra lương kỹ, khả năng bạn sẽ bị thiếu lương OT mà không giải quyết được.

Bảng lương sẽ được gửi sau khi lương đã được chuyển, và nếu có sai sót, bạn phải đợi đến tháng sau để giải quyết.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Môi trường thiếu minh bạch, tech stack yếu – cân nhắc trước khi gia nhập

Nhân viên - Hà Nội - 22/02/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty này có quy chế lương–thưởng theo “point” khởi xướng đầu 2024 nhưng đến nay vẫn chưa hoàn thiện. Đầu năm từng đề xuất giao thêm việc trả bằng point nhưng không ai nhận; hiện tại người thừa hay thiếu point đều giống nhau, khiến mục đích của hệ thống trở nên vô nghĩa. Một số BRSE thiếu nền tảng kỹ thuật, chỉ tập trung vào những vấn đề vụn vặt. Môi trường không thoải mái: nhân viên phải chú ý phản ứng của cấp trên C; ai khéo lấy lòng quản lý mới thuận lợi. Tech stack hạn chế, cơ hội học hỏi ít.

Chế độ du lịch chưa rõ ràng, nên hỏi kỹ trước khi tham gia. Chính sách OT chưa hợp lý: khi release dự án phải làm thêm nhưng không tính lương; OT do PM yêu cầu song nếu không có kế hoạch với DM thì cuối tháng không được duyệt. Có trường hợp viện lý do “quên” gửi request OT nên lương OT bị nợ; nếu không tự kiểm tra dễ thất thoát. Bảng lương chỉ gửi sau khi chuyển khoản, nên sai sót phải sang tháng sau mới điều chỉnh.

Tổng quan, công ty không đáng để cống hiến lâu dài. JD ghi review 2 lần/năm nhưng thực tế chỉ 1 lần. Dự án nhỏ, không nổi bật
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
4.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Đây là công ty outsource cho thị trường Nhật, nên có vẻ lợi cho bạn nào giỏi tiếng Nhật (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 10/06/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Đây là công ty outsource cho thị trường Nhật, nên có vẻ lợi cho bạn nào giỏi tiếng nhật , hình như N1 được trợ cấp 5tr, nhưng phải nói được N1 thì hơi khó, đợt mình đi đỗ phỏng vấn 2 công ty, nhưng vì xa hơn công ty kia nhiều, nên mình k làm công ty này. Thực ra 4 sao thôi, mà cho 5 sao ủng hộ.
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
4.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Tăng lương 2 lần/năm, làm việc từ t2-t6 (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/06/2020

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Công ty chế độ tốt, sếp trẻ nhiệt tình tâm lý, quan tâm đến nhân viên, làm việc từ thứ 2- 6, ít phải OT, nếu OT được trả thêm tiền, có phụ cấp tiếng nhật cho bạn nào từ N3 trở lên.
- Tăng lương 2 lần/năm, làm việc từ t2-t6
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Quy trình thì chồng chéo. làm dev mà specs còn chả biết mặt mũi nó như thế nào, toàn kiểu chat xong chốt với nhau làm qua chat. k có log lại (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/11/2022

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Quy trình thì chồng chéo. làm dev mà specs còn chả biết mặt mũi nó như thế nào, toàn kiểu chat xong chốt với nhau làm qua chat. k có log lại.
- Có phần mềm quản lý nhưng như không. cứ KH bảo như nào là sửa, xong mai lại thêm lại. cực kì là ức chế.
- Lead thì không có. hứa hẹn gần năm trời những không thấy tuyển thêm.
- Thêm vụ deal lương nữa. năm nay là hầu như không thấy ai được tăng thêm một xu nào
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Lương thì hơi bèo, chế độ đãi ngộ cũng không có gì cả (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/12/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Môi trường trẻ nên ít người giỏi, cũng vui nhưng bị một số sếp làm cho biến tướng nên hơi chán
- Quy trình làm việc thì không có hoặc có cũng không ổn, brse nhưng thực ra biết mỗi tiếng nhật, tiếng nhật it thì chưa ổn
- Lương thì hơi bèo, chế độ đãi ngộ cũng không có gì cả
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Phong cách lãnh đạo toxic núp bóng phát triển bản thân, mọi thứ đều tổ chức theo dạng áp đặt (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/04/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Phong cách lãnh đạo toxic núp bóng phát triển bản thân, mọi thứ đều tổ chức theo dạng áp đặt, không tôn trọng quyền của nhân viên, nói thẳng ra là không có kỹ năng quản lý.
- Tệ cả kỹ năng quản lý, tech, chế độ và không có lộ trình gì luôn. Hùng hục OT triền miên tích dự án rác lấy về ép anh em làm.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
4.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Trả lương thưởng đầy đủ (cả trong đợt dịch), dù là thưởng tết có thấp hơn mọi năm (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/08/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Chế độ tốt, dịp lễ/tết đều có quà/thưởng động viên,
- Trả lương thưởng đầy đủ (cả trong đợt dịch), dù là thưởng tết có thấp hơn mọi năm,
- Thuế/bảo hiểm đầy đủ.
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Toàn tuyển fresher với trái ngành vào làm nên chất lượng dự án không ra gì (CTT)

Nhân viên sản xuất - Hà Nội - 11/09/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Công ty mặt bằng chất lượng nhân sự thấp vì budget ít nên không tuyển được người giỏi. Các sếp cũng không có gì xuất chúng. Chế độ chính sách nghèo nàn. Tech kém, tiếng nhật kém, bên tester thì đỡ hơn chút.
- Toàn tuyển fresher với trái ngành vào làm nên chất lượng dự án không ra gì.
- Tuyển dụng công ty cũng không có gì nổi bật do ai? Do team HR, MKT, chính sách giới thiệu nhân viên của công ty. Thiếu hoạt động, chất lượng bài tuyển dụng không cao.
- Các division thì cũng không đâu vào đâu. Sếp nào cũng không coi nhân viên ra gì, phủ nhận hết những đóng góp của nhân viên.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

- Một số công việc không tên sẽ đến tay bạn nếu không biết từ chối và cũng không được ghi nhận nếu như không có log task (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/04/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Công ty không có quy trình cụ thể rõ ràng nên vừa là điểm trừ cho những ai muốn cái gì rõ ràng lành mạch nhưng lại là điểm cộng để cho những người có năng lực có đất diễn, được làm nhiều việc ngoài phạm vi của mình để tích lũy thêm kinh nghiệm nhưng không được phép mong muốn sẽ được trả lương cho những việc đó.
- Môi trường giữa con người với con người gây dựng ở đây đã từng rất tốt, bây giờ chỉ còn tốt bình thường thôi. Tức là mọi người đều tạo ra môi trường để ai cũng có thể thoải mái làm việc. Ít ra là còn vui vẻ cười đùa nói chuyện với nhau được.
Nhược điểm
- Một số dự án làm OT sẽ không có tiền. Thậm chí OT không công và không có phúc lợi đi kèm.
- Một số công việc không tên sẽ đến tay bạn nếu không biết từ chối và cũng không được ghi nhận nếu như không có log task.
- Dev khá ít tiếng nói và có độ quan trọng cũng như ảnh hưởng tới cách làm việc của tổ chức.
- Dev ở đây mặt bằng chung là khá yếu
- BrSE/PM không có 1 lộ trình training mặc dù nhận khá nhiều các bạn trái ngành vào làm.
- Rất nhiều các chính sách mị dân tung ra nhưng không thực hiện.
- Văn hóa cởi mở minh bạch là một thứ gì đó không tồn tại ở đây
- Công ty cắt giảm một số chính sách phụ cấp ngoài như phụ cấp tiếng Nhật.
- KPI thay đổi liên xoành xoạch, anh em không biết cuối năm tiền của mình sẽ như nào.
- Đây là một công ty mà có ban lãnh đạo không có cả tâm lẫn tầm.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Lương thấp so với mặt bằng chung, thưởng thì gọi là có. Careerpath thif Ko thấy đâu cả, nói chung ngoài cái đồng nghiệp vui vẻ, đồng cam cộng khổ ra thì chả có lý do gì ở lại (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/09/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Công ty toàn dự án nhỏ, CRUD ko có gì là khó.
- Nhưng nội bộ lục đục rối ren.
- Phía trên, nhất là CTO thì kém tech, training anh em brse mà nói thẳng ra là đòi các anh em xuống thì đúng hơn. Không motivate lại còn chê bai đủ thứ.
- Lương thấp so với mặt bằng chung, thưởng thì gọi là có. Careerpath thif Ko thấy đâu cả, nói chung ngoài cái đồng nghiệp vui vẻ, đồng cam cộng khổ ra thì chả có lý do gì ở lại.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Các sếp cũng thân thiện với nhân viên và có lắng nghe ý kiến của nhân viên (IT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/02/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Trả lương thưởng đúng hạn (trừ khi ngày trả lương rơi vào t7 hoặc chủ nhật sẽ phải chờ tới thứ 2).
- Các sếp cũng thân thiện với nhân viên và có lắng nghe ý kiến của nhân viên.
Nhược điểm
- Không có quy trình làm việc rõ ràng. Không có người cứng về công nghệ. Ngoài ra còn hay tuyển nhân viên non-tech/low-tech về làm BrSE, PM.
- OT không có lương nên các bạn cũng nên cân nhắc khi apply
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

Bạn làm việc tại MIICHISOFT? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo MIICHISOFT

MIICHISOFT

Click để đánh giá
Công ty CNTT - Phần mềm MIICHISOFT Đánh giá

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Nhân viên IT đã review MIICHISOFT

1 năm trước

Sếp trẻ, vui tính, quan tâm nhận viên(RV)

-Công ty môi trường trẻ, năng động, các sếp quan tâm nhân viên - Lead có kiến thức tốt và nhiệt tình, các bạn fresher có thể học được nhiều...
Nhược điểm: - Một số dự án làm OT sẽ không có tiền. Thậm chí OT không công và không có phúc lợi đi kèm. Đặc biệt đối với rank BrSE/PM sẽ không có OT như...

Nhân viên IT đã review MIICHISOFT

1 năm trước

Công ty mới thành lập nhưng mọi plan đều rõ ràng(RV)

-Công ty mới thành lập nhưng mọi plan đều rõ ràng -Lương và chế độ công ty đều tốt, tăng lương 2 lần/năm, làm việc từ thứ 2-thứ 6 -Hiện gi...
Nhược điểm: - Dev khá ít tiếng nói và có độ quan trọng cũng như ảnh hưởng tới cách làm việc của tổ chức, đây là một nơi coi trọng nóc nhà, coi trọng BrS...

Nhân viên IT đã review MIICHISOFT

1 năm trước

Làm việc theo năng lực hưởng theo nhu cầu(RV)

-Đóng góp nhiều thì thưởng nhiều 1-2 tháng - Môi trường giữa con người với con người gây dựng ở đây đã từng rất tốt, bây giờ chỉ còn tốt bì...
Nhược điểm: - Văn hóa cởi mở minh bạch là một thứ gì đó không tồn tại ở đây. Quan trọng nhất là phải ngoan, không được đòi hỏi.

Nhân viên đã review MIICHISOFT

10 tháng trước

OT mập mờ không lương, chế độ phúc lợi tệ, công ty không xứng đáng để cống hiến (CTT)

Không có ưu điểm
Nhược điểm: Cái công ty này, có cái quy chế lương thưởng theo point từ đầu năm 2024 đến bây giờ cũng không chốt được, may mà đầu năm có cái kèo nhận thê...

PHP Developer đã review MIICHISOFT

9 tháng trước

Môi trường làm việc thiếu công bằng và không có phát triển công nghệ

Nếu bạn muốn một môi trường ổn định và không quá căng thẳng, công ty này có thể phù hợp Có một số chế độ trả lương theo point, nhưng thực t...
Nhược điểm: Công ty có quy chế lương thưởng theo point từ đầu năm 2024 đến nay vẫn chưa chốt được. May mà đầu năm có một số cơ hội nhận thêm công việc đ...
Xem tất cả đánh giá

Thông tin liên hệ

Hotline: (+84) 246 292 9109

https://miichisoft.com

Trụ sở công ty
Tầng 5 tòa M, tòa nhà 6th Element, Nguyễn Văn Huyên kéo dài, Xuân La, Tây Hồ, Hà Nội
Xem bản đồ

Top Công Ty

Nhắn tin Zalo