×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 05/12/2025
Ưu điểm
Quản lý tâm lý, hỗ trợ nhân sự mới và tạo điều kiện đảm bảo giờ dạy (129 reviews)
Đồng nghiệp thân thiện, hỗ trợ tốt, môi trường vui vẻ ở vài cơ sở, nhất là tại Scots Nguyễn Tuân (74 reviews)
Tài liệu giảng dạy và thiết bị ở một số trung tâm được đầu tư, phòng học trang bị đầy đủ (168 reviews)
Lương ổn hoặc đúng hạn ở một vài chi nhánh, có phúc lợi nhỏ như đồ ăn vặt theo tháng (93 reviews)
Giao tiếp với cấp trên tốt tại một số điểm làm việc, cảm giác được tôn trọng (57 reviews)
Nhược điểm
Lịch làm việc nặng, nhiều ca tối, báo cáo liên tục, khối lượng việc ngoài giờ tốn thời gian (161 reviews)
Lương trợ giảng thấp, nhiều KPI, phạt liên đới, chế độ thay đổi liên tục và thiếu cạnh tranh (104 reviews)
Nhiều chi nhánh thiếu chuyên nghiệp: lộn xộn, quy trình kém, nhân sự không trung thực (76 reviews)
Tình trạng chậm lương hoặc trả lương không đúng tiến độ diễn ra ở nhiều tháng, không thông báo rõ ràng (139 reviews)
Lớp đông, thiếu người hỗ trợ, vật dụng giảng dạy không đầy đủ, yêu cầu quay nhiều video cho học sinh (58 reviews)
Giờ làm việc: Tự chọn nhưng xác định là 1h30-9h30 tối (từ T3-CN, 2-3 lần trong năm học thì thứ 2 phải đi làm event ở các trường, đương nhiên là không có lương). Chỉ được làm ca gẫy 4 tiếng trong tuần. Nhân viên mới vào ôm 10+ lớp học, dù có file bàn giao nhưng cũng đố nhớ hết được
Các chi nhánh đều có nhóm zalo hỗ trợ 1-1, có PH, AF và các quản lý khác, mỗi giờ học xong sẽ phải gửi nội dung buổi học cho TỪNG NHÓM, các lớp có trợ giảng sẽ phải viết nhận xét từng bé, các lớp lớn 1 lần/ tuần phải lên quay video cho phụ huynh. CỰC TỐN THỜI GIAN.
Học sinh ngoại ô học kém, hay về quê, bảo lưu nên lúc đi học lại hoặc bố mẹ yêu cầu thì AF là người phải đi "bổ trợ"
Quá nhiều các trang web quản lý. Web chính ECOSTUDY nếu đang trong quá trình lưu điểm danh hoặc gửi thư thì lag luôn, phải đợi xong mới làm được việc khác. Download bài và tài liệu buổi học ở 1 trang khác, kiểm tra BTVN làm trên mạng ở 1 web khác.
Quản lý lớp học nhưng lại PR với phụ huynh là Giáo viên chủ nhiệm khiến phụ huynh tưởng AF sẽ theo sát được con. Khi nói chuyện phụ huynh đều bất ngờ khi biết AF phải quản lý hơn 100 học sinh.
Có KPI là 2 củ (nếu đạt KPI tái phí, ai đen có nhiều học sinh hết phí thì đố đạt được KPI. 4 học sinh hết phí KPI đã là 96 triệu).
Việc này chỉ phù hợp với các bạn sinh viên mới ra trường, không có cuộc sống xã hội hoặc sẵn sàng hi sinh do bạn đi làm giờ mà người khác đang ở nhà với gia đình hoặc đi chơi.
May mắn là lúc đi làm đồng nghiệp cũng vui, có vài thành phần hơi hãm nhưng không quan tâm nên hoan hỉ bỏ qua k nhắc đến
Nhược điểm:
Thời gian OT quá nhiều. Tháng đc nghỉ chắc 2-3 ngày, từ giữa tháng là bắt đầu phải OT cứ từ 9h sáng đến 10h thậm chí 11h đêm, à mấy ngày cuố...
Chính sách trả lương đúng hạn, đãi ngộ cơ bản nhưng môi trường phối hợp chưa tốt
mình làm trợ giảng được hơn 1 năm rồi, tất cả mọi thứ với mình đều khá ổn, trả lương đúng hạn chưa chậm trễ lần nào, có phúc lợi 1 tháng sẽ...
Nhược điểm:
mà mấy bà sale ở đấy hãm vc :)))) nhất là bà d nhé, làm như bố mẹ người ta mà sai khiến trợ giảng vl trong khi chỉ làm sale, nhắc tới là nản