Chế độ hỗ trợ thai sản chưa rõ ràng và có dấu hiệu áp dụng không đồng đều. Quản lý nhân sự chưa thật sự khách quan, dẫn đến cảm giác thiên vị trong công việc và phân bổ nhiệm vụ. Trải nghiệm nội bộ có thể rất khác nhau tuỳ vào vị trí và mối quan hệ. Những ai đề cao sự công bằng và chính sách rõ ràng nên tìm hiểu kỹ trước khi lựa chọn gắn bó.
Chế độ hỗ trợ thai sản chưa rõ ràng và có dấu hiệu áp dụng không đồng đều. Quản lý nhân sự chưa thật sự khách quan, dẫn đến cảm giác thiên vị trong công việc và phân bổ nhiệm vụ. Trải nghiệm nội bộ có thể rất khác nhau tuỳ vào vị trí và mối quan hệ. Những ai đề cao sự công bằng và chính sách rõ ràng nên tìm hiểu kỹ trước khi lựa chọn gắn bó.