Công Nghệ Thông Tin VNPT ★ 2.7

Hà Nội

1.000 - 5.000 nhân viên

Xem trang web

CNTT - Phần mềm

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Review Công Nghệ Thông Tin VNPT

Cập nhật 31/10/2025 15:16

Tìm kiếm đánh giá

Tìm kiếm theo công việc

Vị trí

Tìm kiếm theo loại hợp đồng

Lĩnh vực

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên công việc, cụm từ hoặc loại hợp đồng.

Tìm thấy 19 đánh giá

× 1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Các dự án maintain thì công nghệ cũ, ít học được cái mới. Các dự án mới gần đây thì cũng áp dụng công nghệ mới, tuy nhiên toàn tự mò là chính(rv)

Lập trình viên (Developer) - Hà Nội - 17/02/2021

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

- Làm các sản phẩm liên quan tới quản lý văn bản cho khối nhà nước, đôi khi nhận được mấy yêu cầu của các vị trình độ CNTT

Nhược điểm

- Các dự án maintain thì công nghệ cũ, ít học được cái mới. Các dự án mới gần đây thì cũng áp dụng công nghệ mới, tuy nhiên toàn tự mò là chính
- Tester hay bắt lỗi dev những thứ rất vớ vẩn, nhằm được ghi công, dù những thứ như sai chính tả hay button đặt ở vị trí không thuận mắt.

Đánh giá này có hữu ích không?

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Lương có định mức cụ thể, ví dụ như dev 1, định mức là 160 giờ 1 tháng, lương 1 tháng 15tr, nếu không làm đủ 160 giờ thì sẽ bị trừ dần xuống, nếu làm hơn 160 giờ sẽ phải giải trình vì sao làm hơn 160 giờ(rv)

Lập trình viên (Developer) - Hà Nội - 17/02/2023

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

- Công việc nhẹ nhàng thoải mái nhưng quản lý chưa hiệu quả.

Nhược điểm

- Làm lập trình tuy nhiên cũng phải biết về hạ tầng, server và vô số thứ không liên quan khác
- Lương có định mức cụ thể, ví dụ như dev 1, định mức là 160 giờ 1 tháng, lương 1 tháng 15tr, nếu không làm đủ 160 giờ thì sẽ bị trừ dần xuống, nếu làm hơn 160 giờ sẽ phải giải trình vì sao làm hơn 160 giờ

Đánh giá này có hữu ích không?

Tuyển dụng mới nhất tại Công Nghệ Thông Tin VNPT

Software Architect Java/ J2EE/ Spring

Công Nghệ Thông Tin VNPT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

[Hà Nội] Business Analyst

Công Nghệ Thông Tin VNPT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Nhân Viên Kinh Doanh - Bà Rịa Vũng Tàu - Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm

Công Nghệ Thông Tin VNPT Bà Rịa - Vũng Tàu Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

[Hà Nội] Kỹ sư Lập trình (Java/Frontend)

Công Nghệ Thông Tin VNPT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Kỹ Sư Quản Trị Dịch Vụ Làm Việc Tại Vnpt Idc Hà Nội

Công Nghệ Thông Tin VNPT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Cyber Security Specialist

Công Nghệ Thông Tin VNPT Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Kỹ sư quản trị cơ sở dữ liệu

Công Nghệ Thông Tin VNPT Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Nhân Viên Kinh Doanh/ Sale Viễn Thông - Bà Rịa Vũng Tàu -

Công Nghệ Thông Tin VNPT Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Nhân Viên Kinh Doanh

Công Nghệ Thông Tin VNPT Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Việc làm được tài trợ

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Thực tập sinh phân tích và triển khai nghiệp vụ có phụ cấp và dấu mộc (khu vực HN + HCM + ĐN)

Công nghệ ISOFH Hà Nội & 2 nơi khác Đăng 7 ngày trước Hết hạn sau 23 ngày

Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 1, 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 17 ngày trước Hết hạn sau 13 ngày

Tuyển gấp

Công ty TNHH Điện tử AT-COM tuyển dụng Kế Toán thanh toán quốc tế với mức thu nhập hấp dẫn

Công ty TNHH Điện Tử AT-COM Hồ Chí Minh Đăng 18 ngày trước Hết hạn sau 12 ngày

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh thu nhập hấp dẫn (khu vực HN + HCM)

Công nghệ ISOFH Hà Nội, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên Sinh học cấp 3 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn sau 30+ ngày

Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên tiếng anh với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

GBC Engineers Việt Nam JUNIOR BIM ENGINEER thu nhập hấp dẫn

GBC Engineers Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

Clevai Math tuyển dụng Chuyên viên tư vấn giáo dục với mức thu nhập hấp dẫn (không yêu cầu kinh nghiệm)

Lko VIỆT NAM -(Clevai Math) Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Tuyển gấp

Công ty DKSH VIỆT NAM tuyển dụng Sales Supervisor thu nhập hấp dẫn

CÔNG TY TNHH DKSH VIỆT NAM Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Xem tất cả việc làm

Review chi tiết về chế độ cũng như mức lương tại Công ty Công nghệ thông tin VNPT

@lifeatvnpt Đạt mức lương "đột phá" với vị trí Nhân viên kinh doanh tại VNPT VinaPhone ? #VNPT #vinaphone #tuyendung #xuhuong ♬ nhạc nền - Tuyển dụng VNPT VinaPhone - Life At VNPT

2.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Môi trường COCCnhất nhì đất nước

Nhân viên - Hà Nội - 27/10/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không

Nhược điểm

Đợt cuối năm có vẻ tuyển nhiều do bỏ đi nhiều, nói thật ko nên vào, môi trường Cocc nhất nhì đất nước
Làm ăn thì gần cả năm trời không cấp cho được cái máy để làm, hỏi thì cứ bảo chưa có, việc thì lắm, lương thì thấp mà ra vẻ

Đánh giá này có hữu ích không?

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Ko nên vào, lên chính thức thì có slot con ô cháu cha kẹp rồi, gọi cái tên mĩ miều là tuyển dụng nội bộ

Nhân viên IT - Hà Nội - 27/11/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không

Nhược điểm

Ko nên vào, lên chính thức thì có slot con ô cháu cha kẹp rồi, gọi cái tên mĩ miều là tuyển dụng nội bộ
Làm ăn thì chậm chạp, kìm kẹp nhân viên, CtV vs fresher làm là chính, làm bằng 2 - 3 lần đứa CT, OT đêm ngày 3-4h sáng
Quyền lợi thì cứ là COCC trước. FRS thì tuỳ trung tâm có đào tạo, mà nói chung sẽ là nguồn lđ chính, chịu mọi trách nhiệm
Trung tâm ấy ấy ở ngay mặt 97 Nguyễn Chí Thanh.

Đánh giá này có hữu ích không?

2.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Review vnpt Thái Nguyên

Lập trình viên - Thái Nguyên - 27/11/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Review vnpt thái nguyên cho bác nào có ý định, vì chi nhánh này ko có chỗ review, lương mới đầu vào sẽ ko care theo kinh nghiệm, b làm 5 năm hay 1 năm đều là 12 13tr 1 tháng, 1 năm 200tr. Thử việc 2 tháng. Ko có chuyện deal dc lương 400-500tr 1 năm đâu.

Nhược điểm

Đánh giá này có hữu ích không?

5.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Công ty trẻ, năng động, OT ít, lương không theo kinh nghiệm (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 19/01/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Cty trẻ, năng động có nhiều hoạt động bổ ích, chế độ tốt OT ít, sáng đến 8 rưỡi chiều 5h về, một năm lên nhảy tiktok văn nghệ 2-3 lần là được giải triển vọng
Môi trường xứng đáng để học tập

Nhược điểm

lương mới đầu vào sẽ ko care theo kinh nghiệm, b làm 5 năm hay 1 năm đều là 12 13tr 1 tháng, 1 năm 200tr. Thử việc 2 tháng. Ko có chuyện deal dc lương 400-500tr 1 năm đâu.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Học bằng cao thì thưởng càng to, đồng nghiệp sếp thân thiện, quan trọng bằng cấp, làm dự án với nhà nước (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 22/07/2023

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Ổn định, không cắt giảm lương trong đợt dịch.
- Đồng nghiệp, sếp thân thiện.
- THU NHẬP (không phải lương) cực cạnh tranh.
- Hiếm khi OT.
- Học bằng càng cao thì thưởng càng to mỗi khi nhận bằng.

Nhược điểm

- Không học được gì hết vì nhiều người ở đây không có trình độ.
- Dự án ít thành công, mà thành công thì bị chi nhánh ngoài Bắc lấy hết.
- Cơ cấu tổ chức cồng kềnh, quan liêu, ngoài Bắc quản lý hết, các miền còn lại không có quyền quyết định.
- Lương thưởng tính không rõ ràng, tăng giảm thất thường => nhiều nhân viên làm lâu năm còn không nắm rõ cách tính lương thưởng.
- Quy trình phỏng vấn đề thì có câu hỏi mà đáp án sai. Mà phỏng vấn cũng lằng nhằng, có hội đồng miền Nam lẫn Bắc, miền Bắc thì chửi lên chửi xuống khi mình hỏi liên quan về công ty.
- Mặc đồng phục.
- Còn quan trọng bằng cấp. Nếu hồ sơ của ứng viên là từ những trường TOP thì pass CV còn lại là rớt hết.
- Công ty chỉ làm dự án với nhà nước.
- Tòa nhà khá cũ và phong thủy không tốt (mình nghĩ vậy).

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Vào công ty khó học hỏi nhiều cái mới, ai muốn ổn định thì nên vào đây (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 22/11/2023

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

ai muốn nhàn + ổn định thu nhập tốt thì vào đây.

Nhược điểm

Còn những bạn trẻ mới ra trường thì TUYỆT ĐỐI KHÔNG vào fresher hay vào đây làm vì không học được gì cả => rất khó xin những công ty ngon.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Môi trường không linh hoạt, Tuyển dụng thì nhiều vị trí nhưng khi làm thì giao việc không đúng như vị trí đã tuyển, Không có quy trình làm việc, không có ai hỗ trợ. (CTT)

Nhân viên - Đà Nẵng - 22/12/2023

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không

Nhược điểm

Một vài lưu ý khi vào Cty IT 3 - Đà Nẵng
1. Môi trường không linh hoạt, quản lý giờ giấc cứng nhắc.
2. Tuyển dụng thì nhiều vị trí nhưng khi làm thì giao việc không đúng như vị trí đã tuyển. Làm 1 lúc nhiều dự án.
3. Không có quy trình làm việc. Dùng nhiều thứ pha trộn để quản lý nhân viên.
4. Dev mới vào tự bơi. Dev lâu năm thì tự sướng với code của mình. Nếu muốn học tập cải tiến thì cũng không có ai hỗ trợ.

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Lương lèo tèo, giành giật công lao, cơ chế lương không rõ ràng (CTT)

PHP Developer - Hà Nội - 22/07/2022

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không

Nhược điểm

Chế độ đãi ngộ qua PR cao ngất ngưỡng, vào làm thực tế mới biết là mức lương sàn phải dựa vào sản phẩm (chuyện này cũng tạm chấp nhận được đi, nhưng cái gây ức chế là cái cách tính lương không biết có đúng hay không và có muốn xem lại thì cũng chẳng biết đường mà mò ra chi tiết), nhưng khối kinh doanh lương thì lèo tèo, khối văn phòng lương thì cao ngất ngưỡng, 10 người thì hết 6-7 là nhân viên văn phòng. Nhân viên kinh doanh làm cả đời cũng chả bao giờ được quy hoạch vào khối văn phòng nếu như không có gốc gác. Mấy cha giám đốc thì ngồi không chỉ việc, đụng chuyện thì bảo nhân viên kinh doanh tự gánh, tự chịu trách nhiệm; có thưởng thì giành giật công lao công tráng "do tôi chỉ đạo tốt, do đường lối, chính sách tốt,..." cơ chế lương không rõ ràng, bảng lương chi tiết có xem thì cũng không biết lương đến từ đâu và được chi tiết là bao nhiêu. Mỗi lần muốn thắc mắc lương thì phải hỏi bộ phận nhân sự, nhân sự thì tính lương sai bét nhè; nói động trên cuộc họp thì khối văn phòng bao che nh au kiểu có 1-2 người tính lương thì sai là chuyện bình thường, ...
cơ chế thưởng thì khối văn phòng lãnh ra nhiều hơn, lương hàng tháng thì văn phòng cũng từ gấp rưỡi cho đến 2 lần nhân viên kinh doanh. Khi bán được một sản phẩm thì khối văn phòng cũng có một phần gọi là chiết khấu trong đó, nhưng nếu khách hàng cắt khi chưa đáo hạn hợp đồng thì lại CHỈ trừ tiền nhân viên kinh doanh;

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Thu nhập cao, công việc nhẹ nhàng thoải mái, quản lý chưa hiệu quả (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 22/08/2023

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Thu nhập cao, công việc nhẹ nhàng thoải mái

Nhược điểm

quản lý chưa hiệu quả. tính lương tháng mà tính theo estimate, đã thế bên nhân sự còn ko lọc dc mấy task có estimate đã resolve

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Môi trường làm việc thoải mái, đồng nghiệp thân thiện (GL)

Kỹ sư phần mềm - Hà Nội - 08/01/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Đồng nghiệp thân thiện, mức lương thỏa đáng, cơ hội tốt

Nhược điểm

OT phụ thuộc vào dự án

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Môi trường làm việc của phòng công nghệ thông tin

Java Developer - Hà Nội - 05/03/2025

Ưu điểm

Môi trường làm việc thoải mái. Work balance, công việc không áp lực nhiều. nghỉ trưa chơi game thoải mái. Giờ giấc khá thoải mái, anh em không phải thường xuyên OT hay về muộn.

Nhược điểm

Các Công nghệ, framwork, technology so với bên ngoài thì hơi cũ. Nên nếu làm việc lâu ở công ty thì ra ngoài hơi bị đuối, vì quá nhiều cái mới thay đổi hàng ngày chưa được cập nhật thường xuyên

Lời khuyên cho quản lý

Nên kéo nhiều project về cho ae làm hơn

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Phỏng vấn như cho có, không rõ tiêu chí tuyển chọn

Nhân viên - Hà Nội - 24/07/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Ngồi đơij cả tiếng, rồi test tủng gì đó, 50 câu, nội dung trên trời dưới biển, từ angular tới ssl, trình sinh viên năm 3 là pass được.
Vô PV mở zoom lên, vẫn nghệ bên kia đang chửi ứng viên trước, t giới thiệu 1 hồi => im. OK, t kiên nhẫn nói tiếp về dự án => im.
Wtf???
T p hỏi : các anh không câu hỏi gì cho em, hoặc em trình bày có thiếu thông tin, hay sai sót chỗ nào không.
=> Im
Cuối cùng 1 ng hỏi bâng quơ 1 chút react, concept cái họ cho là khó nhất (ba trò còn nít).
Và...well, buổi phỏng vấn tại 1 doanh nghiệp top VN end như vậy, tốn gần 100k đi xe ôm, chuẩn bị mũ áo lịch sự.
Haizz, t ko nói t giỏi và đáng ra được pass, tuy nhiên cái kiểu PV này thì thể loại ứng viên gì sẽ được chọn? Senior talk no jutsu à???

Đánh giá này có hữu ích không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Quy trình tuyển dụng rườm rà, phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp và mất thời gian

Nhân viên - Hà Nội - 24/07/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Đúng là văn hóa nhà nước, process cực kỳ lâu, thái độ pv thiếu chuyên nghiệp. Đợt này mình đi pv cỡ chục cty rồi nhưng chưa thấy chỗ nào tệ như này, đây là lần đầu tiên mình phải lên đây là review về một công ty, tại bức xúc quá. Mình apply từ cuối tháng 4 nhưng gần tháng sau mới phản hồi rồi bắt gửi thêm 1 số giấy tờ khác và tới cuối tháng 6 mình được gọi đi pv chỗ Huỳnh Thúc Kháng, ok không sao. Mình apply vị trí frontend, hôm cùng mình nó gọi tầm hơn chục người cùng lúc vào làm bài test. Test thì mấy câu trắc nghiệm nửa tiếng Anh nửa tiếng Việt, toàn mấy câu kiểu như căn giữa phần tử, selector css hay js cơ bản; hoặc một số câu tình huống kiểu như khi gặp task khó chưa giải quyết được thì bạn nên làm gì... Toàn mấy câu vớ vẩn, level junior là làm được, mình đoán bộ đề này chắc được soạn từ hơn chục năm trước. Bộ đề có 40 câu (hay 50 gì đó mình ko nhớ rõ), trả lời đúng 25 câu là pass và được giữ lại để vào round tiếp theo. Mình trả lời xong đầu tiên trong đám người, xong bắt ngồi chờ, ngồi chơi nhìn những người khác trả lời xong sau lại được gọi vào pv trước (sắp xếp thật là vcl). Ngồi đợi tầm 1 tiếng nữa, sau khi các ứng viên về gấn hết thì mình được gọi vào phòng pv trực tiếp có tầm 6-7 ông. Đầu tiên thì giới thiệu qua về kinh nghiệm bản thân, xong một ông hỏi mình câu "cách khai báo biến trong js", 1 ông khác hỏi phân biệt long polling với websocket, toàn mấy cái cơ bản chưa có gì. Hỏi được đúng 2 câu xong mấy ông cứ đùn đẩy nhau không ông nào chịu hỏi tiếp, hết. Mình kiểu wtf, không muốn hỏi thì gọi t đến đây làm méo gì. Cv của t cũng đẹp, cũng hơn 3 năm kinh nghiệm, từng làm ở big tech chứ không có chuyện t kém tới nỗi người ta không thèm hỏi đâu nhé. Buổi phỏng vấn của mình diễn ra độ gần chục phút cho 2 câu hỏi, 2 tiếng ngồi làm test và chờ đợi. Cảm giác như bên này tổ chức cho có lệ, chứ vị trí đã được định sẵn cho người nhà rồi nên không có slot cho người bên ngoài đâu. Mất thời gian của nhau vcl

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Nơi làm việc ổn định, môi trường tích cực, song chính sách OT và tăng lương cần rõ ràng hơn

Nhân viên - Hà Nội - 07/09/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Cơm trưa free, thời gian thoải mái. Hiện đang đẩy mạnh đào tạo chuyên môn nhân viên. Đồng nghiệp thân thiện, sếp và leader quan tâm các thành viên
OT không lương nhưng nếu làm tốt vẫn có tính hệ số công việc
môi trường thoải mái, đồng nghiệp thân thiện, ít drama
mọi thử ổn, chưa thấy có gì xuất sắc, cơ bản ở mức ổn

Nhược điểm

Khu để xe ngoài trời nên cần cải thiện có mái che thì tốt hơn
chính sách tăng lương rõ ràng hơn, văn phòng nên làm đẹp hơn

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Đồng nghiệp hòa đồng, giờ giấc thoải mái, OT chưa minh bạch và quy trình cần chuyên nghiệp hơn

Nhân viên - Hà Nội - 08/08/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

đồng nghiệp thân thiện, giờ giấc khá thoải mái không gò bó
ít khi phải OT, có OT thì thường không có lương. Tuy nhiên dạo gần đây đã có 1 số chính sách trả tiền khi OT
Có căn tin để ăn trưa. Môi tường làm việc hoà đồng, đồng nghiệp thân thiện

Nhược điểm

Quy trình làm việc chưa được tốt, còn thiếu chuyên nghiệp. Chế độ OT cần rõ ràng hơn
Cần cải thiện chính sách review lương và tăng lương.

Đánh giá này có hữu ích không?

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Làm việc vui vẻ, năng động, nhưng cần tăng lương thưởng và bổ sung thêm phúc lợi, công nghệ mới

Nhân viên - Hà Nội - 08/03/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Môi trường thoải mái, năng động, đi làm khá vui vẻ
Tôi chưa đi làm chính thức nên chưa biết các chính sách OT
Đồng nghiệp thân thiện, mọi người hoà đồng. môi trường giống lab đại học Không phải OT, OT ít, nếu có OT thì không có lương

Nhược điểm

Điểm trừ là ko lương thôi, chứ thực tập thì cũng được
cần tăng mức lương thưởng, update công nghệ mới, thêm đãi ngộ, dự án

Đánh giá này có hữu ích không?

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Tập đoàn lớn nhưng môi trường làm việc căng thẳng

Nhân viên - Hà Nội - 09/01/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Trải nghiệm tập đoàn lớn, môi trường làm việc OT không có thời gian nghỉ. PM, Leader làm việc mơ hồ, không estimate, không điều phối team. Ngày không làm đêm kéo nhau vào OT lấy thành tích. OT quanh năm suốt tháng, lúc nào cũng phải OT kể cả nghỉ lễ Tết. Lương OT thì không trả. Thôi mình review cho mọi người khỏi mất công trải nghiệm.

Đánh giá này có hữu ích không?

Bạn làm việc tại Công Nghệ Thông Tin VNPT? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn