1900.com.vn - Nền tảng thông tin doanh nghiệp, việc làm hàng đầu Việt Nam
1900.com.vn - Nền tảng thông tin doanh nghiệp, việc làm hàng đầu Việt Nam
Search icon

Reviews

  • Reviews
  • Việc làm
  • Mức lương
  • Phỏng vấn
  • Tổng quan

GOBUY ★ 1.5

Hồ Chí Minh
25 - 100 nhân viên
Xem trang web
CNTT - Phần mềm
Đã xác minh

Review GOBUY

Cập nhật 02/12/2025 16:18
Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên công việc, cụm từ hoặc loại hợp đồng.
Tìm thấy 19 đánh giá
× 1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Làm cả ngày thứ 7, giờ giấc gắt gao. Ceo người Trung nói chuyện cực kỳ khó tính

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 02/12/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Redflag dành cho các bạn chưa biết về công ty này:
1. Làm cả ngày thứ 7, giờ giấc gắt gao
2. Ceo người Trung nc cực kỳ khó tính, như 1 người nông dân bên trung quốc chạy nạn qua vn
3. 1 đám phiên dịch, nhân sự chỉ biết tuân lệnh Ceo mà đi lật lọng, chèn ép ứng viên
4. Thích thì xử đẹp trong 1 nốt nhạc không cần nhiều lời
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
2.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

GĐPC đùn đẩy, thiếu trách nhiệm trong công việc (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 12/07/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Review giám đốc pháp chế, góc cảnh báo cho những ai có nhu cầu apply vô team pháp chế
- GĐPC tốt nghiệp ở Mỹ, làm bên Mỹ nên rành luật Mỹ, luật Việt Nam thì ko rành, cái làm được tư vấn không, cái cấm thì tư vấn làm được :)
- Đùn đẩy, không chịu trách nhiệm. Câu cửa miệng là: không biết, sao hỏi a, không chịu trách nhiệm, ai làm thì đi hỏi người đó :)
- Nghiệp vụ cỡ nào thì ko biết, quản lý nhân sự thì không có, cái team gì mà họp quài còn hơn các sếp họp
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

Tuyển dụng mới nhất tại GOBUY

Senior Legal Specialist

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Idol Recruiter Intern

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Trợ Lý Phó Tổng Giám Đốc

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Ecommerce Operation Specialist

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Trợ lý Phó Tổng Giám Đốc (Thành thạo tiếng Trung)

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Office Manager

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Receptionist Cum Admin

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Trợ Lý Biên Phiên Dịch Tiếng Trung

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Influencer Recruiter Intern

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Assistant Intern

GOBUY Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
View More

Xem thêm tất cả

Việc làm được tài trợ

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Thực tập sinh phân tích và triển khai nghiệp vụ có phụ cấp và dấu mộc (khu vực HN + HCM + ĐN)

Công nghệ ISOFH Hà Nội & 2 nơi khác Đăng 8 ngày trước Hết hạn sau 22 ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 1, 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 18 ngày trước Hết hạn sau 12 ngày
Tuyển gấp

Công ty TNHH Điện tử AT-COM tuyển dụng Kế Toán thanh toán quốc tế với mức thu nhập hấp dẫn

Công ty TNHH Điện Tử AT-COM Hồ Chí Minh Đăng 19 ngày trước Hết hạn sau 11 ngày
Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh thu nhập hấp dẫn (khu vực HN + HCM)

Công nghệ ISOFH Hà Nội, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên Sinh học cấp 3 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn sau 30+ ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên tiếng anh với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

GBC Engineers Việt Nam JUNIOR BIM ENGINEER thu nhập hấp dẫn

GBC Engineers Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Clevai Math tuyển dụng Chuyên viên tư vấn giáo dục với mức thu nhập hấp dẫn (không yêu cầu kinh nghiệm)

Lko VIỆT NAM -(Clevai Math) Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Công ty DKSH VIỆT NAM tuyển dụng Sales Supervisor thu nhập hấp dẫn

CÔNG TY TNHH DKSH VIỆT NAM Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Xem tất cả việc làm
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Quy trình tuyển dụng phức tạp, quản lý nhân sự thiếu minh bạch, chế độ đãi ngộ chưa rõ ràng

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 22/08/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
sau thời gian " cống hiến " hết mình cho động rắn to6 này thì mình xin chia sẻ 1 vài điểm cho các bé thỏ trắng sắp bị dụ dổ vào động biết còn né gấp né vội:
- Đừng vì lương ảo mà nghĩ công ty chế độ tốt , lương cao , nó tính vô ngày đi làm thứ 7 và những giờ tăng ca chùa hết cả rồi =)) tỉnh táo lên, lấy ví dụ điển hình thằng GĐ Legal lương 128tr vô k phân biệt được ký tự R là gì , toàn nhờ bọn intern lọc hợp đồng :))) công ty đang làm thì cảnh sát và cục XNC vào kiểm tra kêu giơ 2 tay lên đầu , kết quả là đang chứa cở 15 thằng TQ qua làm việc lậu, k có giấy phép :)
- Gửi CV thì bọn TA làm việc như 1 cái tả què , lọc CV 2 tuần , trình CV 2 tuần , gửi tin kêu PV 4 tuần cộng lại thành 2 tháng chốt câu " EM CÒN NHU CẦU CÔNG VIỆC KHÔNG NHỈ? "còn đòi đúng gu của nó mới đc sắp xếp tham gia PV :))
- Bọn HR " cao cấp " như T luôn tưởng mình là HRD , làm đủ trò thâm độc để lên chức, ném đá giấu tay , EQ cực thấp , luôn coi mình là cái rốn của vũ trụ, tuyển người với tiêu chí " phải vừa mắt và hợp gu với T , chị mà k thích là k có cuộc PV trực tiếp nào ở đây ,chừa slot cho tụi lính ở cty cũ của nó sang làm , deal lương ảo diệu, còn HRD thì thôi như nữ quàng , toàn tham mưu cho bọn tung của hành nhân viên , bao che cho T làm mẹ thiên hạ má thiên nhiên , lỗi của nó nó đổ cho nhân viên của nó , còn lỗi của con HRD thì đổ cho tụi trợ lý hoặc nhân viên cấp thấp , từ HR đã thối nát như vậy thì các bộ phận khác như nào?
- Con HRD tham mưu cho tung của đuổi nhân viên , bằng nhiều thủ đoạn như là " qua bài test này năng lực em không đủ " " kiểm kê nhân lực thấy công việc của em quá thừa thải thời gian , không có việc gì làm " nhưng khi bị hỏi ngược lại thì cãi cùn , bỏ ra khỏi phòng họp để lại hậu họa cho các HR khác hốt , HRD mà k có năng lực chỉ leo lên bằng " quan hệ " vs CEO và con cháu của nó các HR " cao cấp " cũng sẽ học hỏi y như vậy
- bạn ADMIN công ty cũng k thua kém , nhờ vào công lao " đứng tên công ty " thì hô mưa gọi gió, 1 năm lên lương 3 lần , ăn trên ngồi trước công việc dồn hết cho nhân viên , trưởng phòng phó phòng ngồi chơi xơi nước rãnh rỗi nghe ngóng chỗ này chỗ kia thị phi cho bọn CEO kiếm chuyện nhân viên chứ rãnh quá có gì làm đâu
- Mấy thằng TQ thì ngáo quyền lực hẵn , cho mình cho thượng đẳng , lúc nào chúng nó cũng là ng đúng , chỉ cần mặt dày là đc , Công ty có thể dùng 1 câu để hình dung " NHÀ DỘT TỪ NÓC "
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

ly nguyen

Dành cho những ai muốn đi phỏng vấn: Gọi ứng viên phỏng vấn để được tư vấn chùa, chứ k có tuyển thật đâu

1 tháng trước

1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên cũ

Công ty thiếu định hướng kinh doanh rõ ràng, phân công công việc chồng chéo

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 03/08/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Đã làm qua công ty này đủ để cảm nhận như sau
Cty thì mập mờ trong nội dung công việc,làm 2-3 việc cho 4-5 công ty.Ủa alo
Định hướng kinh doanh thì như đêm 30,ko trăng không sao đêm nay không có e
Nhân sự thì kiểu phông bạt,nào là kinh nghiệm 20-30 năm mảng business mà còn kiểu gõ cửa từng nhà chào mời .Người được việc thì bèo bọt,kẻ nhịn nọt thì hênh hoang.Ôi chao cái anh gì quản lý team ức chế..à không team pháp chế thì nào là mác luật mỹ ....tho
Leader gì ko có năng lực lead team,toàn sai vặt nhân viên
Cty thì hở là bảo tiền ko thiếu ,chỉ thiếu người biết làm,người biết làm thì bèo bọt ai dám ở lại
Nói chung ai lười lười dc cái miệng dẻo dẻo thì phù hợp vs môi trường này
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Lương, phúc lợi bèo, bảo hiểm đóng xíu xiu (RV)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 21/12/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Lương, phúc lợi bèo, bảo hiểm đóng xíu xiu, tăng ca ko trả, ra vô như cái chợ, quản lý yếu kém, chảnh, bộ mặt giả tạo
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Bị bùng offer ngay ngày onboard, phỏng vấn hẹn đi làm mà hoài không thấy gửi mail offer

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 08/01/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Có ai bị bùng offer ngay ngày onboard như em không ạ, phỏng vấn hẹn đi làm mà hoài không thấy gửi mail offer. Cty ma à cả nhà, cuối năm tìm việc khó khăn mà còn chơi kiểu đó
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Ở đây đi trễ hay vi phạm gì là trừ vô tiền lương á nha

Nhân viên - Hà Nội - 09/01/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có
Nhược điểm
Tui nhớ là theo luật đâu được trừ tiền vô lương nhân viên đâu phải k ta. ở đây đi trễ hay vi phạm gì là trừ vô tiền lương á nha, tui thấy sổ tay nhân viên của công ty này ghi vậy đó.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

Nguyễn Linh

Hồi phỏng vấn k nói, làm rồi mới biết là có mấy công ty con, chưa kể tương lai còn mở nhiều nữa. Mà trả 1 đầu lương à, làm 2 3 đầu việc, khôn hết phần thiên hạ luôn. Công ty gọi 1 công ty con là 1 "dự án" , thôi đừng đánh tráo khái niệm. Khuyên công ty có tiền thì sử dụng nhân sự riêng đi, hoặc pv thì nói rõ cho ngta biết. Chứ ngành nào cũng có dấu răng, ai cũng có chuyên ngành riêng mà vô bắt làm hết mỗi thể loại trên đời

10 tháng trước

1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Deal lương thấp. Làm x2 đầu việc vì có công ty con

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 13/01/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Deal lương thấp. Làm x2 đầu việc vì có công ty con, làm từ thứ 2-t7 full ngày. Gọi điện báo pass pv hẹn đi làm xong gọi báo lại là sếp đổi ý
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên cũ

Văn hóa toxic, không phát triển được, lương thấp

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 29/03/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Nghỉ rồi nên feedbacks cho mấy ông bà biết:
1. Lương: Thấp, công ty lúc nào cũng kêu giàu nhưng lương thì thấp. Được cái trả đúng ngày đúng giờ.
2. Ngày làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 7.
3. Sếp/leader: Từ khi vào làm đến giờ lúc nghỉ thấy được mỗi ông CEO của GoJob (tên gì không nhớ) là có năng lực, còn lại thì đến chịu, cái mẹ gì cũng không biết hoặc cái gì cũng làm nửa vời.
4. Văn hoá: Toxic, thật sự toxic.
5. Phát triển: Tui khuyên thật, nếu muốn tìm một công việc đi làm cho hết ngày thì vào, chứ trong đó không phát triển được gì đâu. Người giỏi thì bị đì, ghét, không làm theo ý bọn nó hoặc mấy con trợ lý của người Trung thì nó tìm cách nói xấu. Chưa kể, lập ra mấy công ty con mà chả có công ty nào ra hồn. Bán mấy sản phẩm dỏm xong kêu hàng chất lượng cao, định thao túng người Việt.
Tổng hợp: 1/10.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên cũ

Ý tưởng nhiều, dự án dở – cân nhắc trước khi vào

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 27/03/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Không có chiến lược cụ thể – kế hoạch thay đổi liên tục, thiếu mục tiêu dài hơi.

Ý tưởng “cái gì cũng muốn” – nguồn lực mỏng nên dự án dở dang, dễ huỷ giữa chừng.

Thiếu người dẫn dắt – ít chuyên gia, khó học nghề; nhân viên tự mò mẫm.

Tốn thời gian phát triển – khó tích lũy kỹ năng hoặc thành tựu để ghi vào CV.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên cũ

Tỷ lệ nghỉ việc cao, tuyển dụng ồ ạt nhưng thiếu bền vững

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 28/01/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Tỷ lệ nghỉ việc cao: Nhân sự thường nghỉ sau thời gian ngắn làm việc, cho thấy môi trường thiếu sự ổn định.

Cách quản lý thiếu chuyên nghiệp: Có hiện tượng ép nghỉ bằng lời nói hoặc tạo áp lực từ cấp trên thay vì xử lý minh bạch bằng quy trình.

Chiến lược nhân sự chưa rõ ràng: Tuyển dụng ồ ạt nhưng không giữ người, dẫn đến tình trạng mất lòng tin với ứng viên.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Môi trường làm việc thiếu tổ chức và quản lý kém

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 14/01/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Công ty không chậm lương, đảm bảo thanh toán đúng hạn cho nhân viên. Môi trường làm việc bình thường, không có nhiều yếu tố tiêu cực lớn, ngoài vấn đề về tổ chức công việc.
Nhược điểm
Nhân sự chủ yếu là những người trẻ tuổi (sinh từ 1999-2002), điều này dẫn đến một số thiếu sót trong công việc và cách vận hành chung. Công ty chia thành 2 phe (Trung Quốc và Việt Nam) với rào cản ngôn ngữ khiến công việc chung không hiệu quả
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Môi trường toàn người trẻ, toxic, leader hay thể hiện bản thân (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 16/05/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Được cái trả lương đúng ngày không nợ lương.
- Môi trường toàn người trẻ, toxic, leader hay thể hiện bản thân.
- Vô đây chill chill tránh nóng uki. chứ công ty thì ***
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
4.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Lương ổn áp đi đúng hạn, văn phòng đẹp, máy tính thiết bị cũng xịn xò (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 23/04/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Công ty start up phát triển nhanh thì chắc chắn sẽ tồn động nhiều vấn đề, nma ở đây cũng sẽ học được nhiều, va chạm được nhiều, thấy cũng có cơ hội phát triển và lương đồ oki.
- Lương ổn áp đi đúng hạn, văn phòng đẹp, máy tính thiết bị cũng xịn xò, vs có nhiều đồng nghiệp cũng đáng iu thân thiện.
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Lead team toàn 2k, nên không có kinh nghiệm làm việc. Mở ra rất nhiều công ty con nhưng không có chất lượng (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 15/02/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Lead team toàn 2k, nên không có kinh nghiệm làm việc. Mở ra rất nhiều công ty con nhưng không có chất lượng.
- Deal lương không chính xác
- HR không có năng lực
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Công ty không quy trình, sếp không biết cách quản lý, không biết cách làm việc (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 23/02/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Công ty tệ nhất từng làm việc, không quy trình, sếp không biết cách quản lý, không biết cách làm việc.
- Nhân viên còn yếu kém
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
2.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Ai lười lười dc cái miệng dẻo dẻo thì phù hợp vs môi trường này (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 01/08/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Công ty thì mập mờ trong nội dung công việc, làm 2-3 việc cho 4-5 công ty.
- Định hướng kinh doanh thì như đêm 30,ko trăng không sao đêm nay không có e
- Nhân sự thì kiểu phông bạt, nào là kinh nghiệm 20-30 năm mảng business mà còn kiểu gõ cửa từng nhà chào mời .Người được việc thì bèo bọt, nhịn nọt thì hênh hoang.
- Leader gì ko có năng lực lead team,toàn sai vặt nhân viên
- Công ty thì hở là bảo tiền ko thiếu ,chỉ thiếu người biết làm, người biết làm thì bèo bọt ai dám ở lại
- Nói chung ai lười lười dc cái miệng dẻo dẻo thì phù hợp vs môi trường này
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Chính sách thưởng và cách đánh giá năng lực nhân viên thiếu minh bạch

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 24/08/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
công ty không có hậu, sống không có đức, làm ăn không có lời chắc hết tiền rồi cuối năm không muốn thưởng tháng 13 nhiều nên bày trò "test năng lực" để có cớ layoff. HR sử dụng chat gpt gửi bài test trên trời cho làm xong bắt gửi cho nhân viên ất ơ không có chuyên môn không chức vụ ở một bộ phận khác chấm bài, ngáo thật
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
1.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên cũ

Quản lý TQ cực kỳ tệ

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 20/11/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Công ty chỉ được 1 ưu điểm là "Chuyển Lương Đúng Ngày"
Còn lại tất cả đều là nhược điểm, không có bất kỳ một phúc lợi nào có tính đến ngày mình nghỉ việc
Nhược điểm
Phúc lợi lúc đầu thì có ít ít nhưng từ khi có anh C lên nắm quyền Ad thì phúc lợi = 0
Deal lương thấp nói sẽ được tăng lương khi đánh giá công việc, xin thưa là không có đâu các bạn nhé.
Lời khuyên cho quản lý
Công ty TQ nên tất cả các lãnh đạo, bộ phận, phòng ban đến các team nhỏ thì người kiểm soát đều là người TQ. Họ không tin người VN, các manager cũ là người VN đời đầu khi cty mới thành lập thì họ đều tìm cách sa thải hoặc gây áp lực cho tự nghỉ.
Quản lý được CEO mời từ TQ qua làm việc nhưng không có bằng cấp, không kinh nghiệm, đến cái VISA công việc còn không có.
Điển hình hiện tại là chị .... (nghe nói xuất thân là streamer douyin) trình độ không có, kinh nghiệm bằng 0 nhưng được trao quyền "Content Director", đi làm từ sáng đến chiều ở ru rú trong phòng, không làm được 1 bản kế hoạch phải bắt các nhân viên khác làm, nộp kế hoạch lên thì không đọc bắt trợ lý tổng hợp lại. Đưa ra yêu cầu công việc thì nói là "nếu các bạn làm không được thì do lỗi của các bạn" (hề vl), họp thì cái mặt hất lên trời, không nói chuyện với nhân viên chỉ nói chuyện với các bạn Tls nắm team và trợ lý. (Mong là công ty và các bạn trợ lý đọc được dịch lại cho chị E đọc nhé)
-> Chúc chị sớm bay màu về nước
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

Bạn làm việc tại GOBUY? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo GOBUY

GOBUY

Click để đánh giá
Công ty CNTT - Phần mềm GOBUY Đánh giá

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Nhân viên đã review GOBUY

1 năm trước

Làm cả ngày thứ 7, giờ giấc gắt gao. Ceo người Trung nói chuyện cực kỳ khó tính

Không
Nhược điểm: Redflag dành cho các bạn chưa biết về công ty này: 1. Làm cả ngày thứ 7, giờ giấc gắt gao 2. Ceo người Trung nc cực kỳ khó tính, như 1 ngư...

Nhân Viên Nhân Sự đã review GOBUY

11 tháng trước

Kể ra trả có một đầu lương mà bắt làm việc 3-4 công ty con nữa (RV)

Không
Nhược điểm: Kể ra trả có một đầu lương mà bắt làm việc 3-4 công ty con nữa, làm luôn thứ 7 vắt kiệt sức, sếp Trung muốn làm gì là phải có liền không cần...

Lập trình viên đã review GOBUY

11 tháng trước

Lương cũng bình thường, nhưng làm luôn nguyên ngày t7, dealine nhiều (RV)

lương cũng bình thường
Nhược điểm: nhưng làm luôn nguyên ngày t7, dealine nhiều, tưởng 1 công ty nhưng vào rồi mới biết nhiều công ty, nghĩa là bạn phải làm công việc 1 lúc ch...

Nhân viên đã review GOBUY

11 tháng trước

Lương, phúc lợi bèo, bảo hiểm đóng xíu xiu (RV)

Không
Nhược điểm: Lương, phúc lợi bèo, bảo hiểm đóng xíu xiu, tăng ca ko trả, ra vô như cái chợ, quản lý yếu kém, chảnh, bộ mặt giả tạo

Content Writer đã review GOBUY

11 tháng trước

Sau vài tháng làm tại đây và đánh giá

không
Nhược điểm: Quản lý yếu kém, làm việc thiếu tổ chức, công ty stars up quy trình chưa đâu vào đâu, ti tỉ việc không tên không đúng chuyên ngành của bạn,...
Xem tất cả đánh giá

Thông tin liên hệ

Hotline: 028 3636 7588

https://gobuy.shop

Trụ sở công ty
497 Nguyễn Kiệm, Phường 9, Quận Phú Nhuận, Tp Hồ Chí Minh
Xem bản đồ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty

Nhắn tin Zalo