×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 16/07/2025
Ưu điểm
Tuần làm việc 40 giờ; rất hiếm OT (251 reviews)
Training nội bộ, mentor, tech talk (163 reviews)
Review tăng lương 3–4 tháng 1 lần (189 reviews)
Môi trường phi cấu trúc, tự chủ (104 reviews)
Sếp và đồng nghiệp thân thiện (124 reviews)
Nhược điểm
Văn phòng nhỏ, ồn hoặc chật chội, chỗ đậu xe hạn chế (122 reviews)
Cơ hội thăng tiến không rõ ràng (138 reviews)
Thiếu hợp đồng lao động đầy đủ, trốn BHXH (105 reviews)
Quản lý nhân sự không nhất quán (167 reviews)
Layoff nhanh nếu dự án bị cắt, không rõ quy trình (182 reviews)
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Công ty phỏng vấn khá dễ, nhưng cần giỏi Eng
- Dự án thì mình thấy không hay lắm, khá là nặng CRUD, cảm giác làm thì không phát triển lắm nhưng lương thì oke
Hiếm khi OT, khi OT được trả thêm khá ổn, dặc biệt lễ, tết.
Văn phòng đẹp, building riêng. Trang thiết bị apple, có cơm trưa, bánh trái yogurt đầy đủ.
Mọi thứ đều ổn áp, thích hợp cho senior và những ai có technical background cứng
Nhược điểm
Mong công ty đừng nên layoff nhân viên tùy tiện, và lắng nghe ý kiến của nhân viên hơn là tự ý quyết định.
Nên đóng thuế full lương.
Nên có thêm nhiều hoạt động vui chơi.
Văn phòng trang bị iMac, quy trình training fresher chuẩn chỉ. Thời gian làm việc thoải mái miễn khách hàng hài lòng.
Ít khi OT, OT được trả lương x3. Tết nên tranh thủ OT :D
Công việc thoải mái, không gò bó áp lực.
Team ổn và support nhau.
Hiếm khi OT, khi OT được trả thêm khá ổn, đặc biệt lễ, tết.
Nhược điểm
Máy pha cafe công ty không ngon lắm, nên mua thêm phin pha cafe.
Mong công ty đừng nên layoff nhân viên tùy tiện, và lắng nghe ý kiến của nhân viên hơn là tự ý quyết định.
- Công việc thoải mái, không gò bó áp lực
- Team ổn và support nhau
- Hiếm khi OT, khi OT được trả thêm khá ổn, dặc biệt lễ, tết.
Nhược điểm
- Mong công ty đừng nên layo nhân viên tùy tiện, và lắng nghe ý kiến của nhân viên hơn là tự ý quyết định.
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty
Mức lương cao, văn hóa học tập mạnh mẽ, bàn làm việc rộng rãi và các tiện nghi tuyệt vời như bữa trưa miễn phí, đồ uống, khu vực giải trí và thiết lập công nghệ tốt.
Một số dự án có thể yêu cầu làm thêm giờ, đặc biệt là những dự án liên quan đến khách hàng khởi nghiệp có nhịp độ nhanh. Điều này phụ thuộc rất nhiều vào dự án bạn đang tham gia.
Nhược điểm
Cải thiện sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống trong các dự án áp lực cao và cung cấp khu vực ngủ trưa riêng vào giờ nghỉ chiều để giúp nhân viên nạp lại năng lượng.
Môi trường và team lập trình ổn, học được nhiều, quy trình làm việc đàng hoàng – phần này không có gì để chê.
Nhược điểm
Nhưng vấn đề lớn nằm ở quyền lợi: vào công ty phải cực kỳ để ý chuyện bảo hiểm. Có hứa bảo hiểm sức khỏe thì phải nhắc liên tục, không là kéo dài cả năm vẫn chưa có thẻ. Trường hợp cấp sau thử việc thì dễ bị nhây kết quả probation để dời thời điểm cấp bảo hiểm. Nói chung là chiêu trò đủ kiểu để né, quỵt benefits. BHXH thì gần như không có.
điểm sáng duy nhất của công ty là Team & môi trường: Team lập trình tốt, môi trường học hỏi nhiều kỹ năng, quy trình ổn.
Nhược điểm
Vấn đề chính: HR có thể trì hoãn hoặc tìm lý do để không cấp benefits và bảo hiểm sức khỏe. Nếu bảo hiểm được cấp ngay, vẫn cần nhắc liên tục, tránh kéo dài đến 1 năm. Nếu cấp sau thử việc, HR có thể trì hoãn kết quả probation để hoãn cấp bảo hiểm. Dùng lý do “performance tệ” để quyết định kết quả probation, bất chấp đánh giá tech lead.
Đồng nghiệp rất thông minh. Du lịch công ty hàng năm.
Nhược điểm
Lãnh đạo công nghệ gần như không tồn tại. Văn phòng đôi khi quá ồn ào để làm việc nghiêm túc.
Lời khuyên cho quản lý
Các văn phòng đã bị quản lý sai lầm quá lâu và bạn biết điều đó. Tại sao tôi phải đeo tai nghe để hoàn thành công việc ở văn phòng? Sự thăng tiến trong sự nghiệp cũng có chút đáng ngờ. Có tin đồn thăng tiến không phải do thành tích mà do mối quan hệ.
Nơi tuyệt vời để học hỏi. Bạn có thể học hỏi nhiều về các kỹ thuật tiên tiến trong phát triển phần mềm như: Lập trình Xtreme, Phát triển dựa trên thử nghiệm, Tích hợp liên tục... Có thể làm việc trực tiếp với khách hàng từ Mỹ, Úc... Cân bằng giữa công việc và cuộc sống: bạn có thể truy cập làm việc lúc 10 giờ sáng và về lúc 6 giờ chiều Bữa sáng và bữa trưa ngon và miễn phí Tiền thưởng giới thiệu cực kỳ hấp dẫn
Nhược điểm
Sau một thời gian nhất định, bạn cảm thấy chẳng còn gì để học nữa
- Viết các bài kiểm tra đầy đủ, giúp bạn liên tục cải tiến và luôn cung cấp mã chất lượng cao, có thể mở rộng, có thể bảo trì. - Lập trình theo cặp: Học hỏi nhiều điều từ các đối tác theo cặp khác nhau, luôn thúc đẩy bạn giao tiếp, suy nghĩ về các giải pháp khác nhau, nghĩ về các trường hợp khó khăn trước khi viết mã, biết cách bảo vệ ý tưởng của mình. - Trao đổi trực tiếp với khách hàng để kỹ năng tiếng Anh và giao tiếp của bạn được cải thiện mỗi ngày. - Lộ trình nghề nghiệp rõ ràng. - Không có OT. - Mức lương và phúc lợi cao, cung cấp bảo hiểm tốt nhất cho cả gia đình bạn.
Nhược điểm
- Đôi khi ồn ào (vì các cặp thảo luận với nhau quá nhiều)
- Môi trường làm việc vui vẻ, thư giãn và thân thiện - Có thể làm việc trực tiếp với khách hàng bất cứ khi nào bạn là cấp dưới hoặc cấp cao - Cơ hội làm việc trên nhiều loại dự án - Mức lương khá cạnh tranh so với các công ty khác tại thành phố Hồ Chí Minh
Nhược điểm
- Khi đạt đến một mức độ nào đó, tôi có cảm giác như mình không còn trưởng thành nữa ở đây.
Đồng nghiệp hỗ trợ và đạt trình độ cao. Phương pháp Agile được áp dụng tốt. Tốt cho trình độ sơ cấp và sơ cấp để học thêm kiến thức và kỹ năng
Nhược điểm
Phòng Nhân sự tệ nhất từ trước đến nay. Áp dụng nhiều chính sách thiếu thông tin hủy bỏ các quyền lợi đã nêu để cung cấp cho người lao động. Khi được hỏi về lý do hủy việc, giám đốc nhân sự đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên một cách tiêu cực và thiếu tôn trọng. Khi được hỏi tại sao không thông báo cho nhân viên về việc hủy chế độ phúc lợi (BHYT) thì nêu lý do là do “nhân viên không tôn trọng công ty nên công ty không có trách nhiệm thông báo?!?”. Ngay cả khi gia đình có đám tang, tôi cũng không nhận được lời chia buồn nào (ngoại trừ các thành viên trong nhóm tôi làm việc cùng). Cán bộ nhân sự thậm chí còn lấy đó làm lý do để đổ lỗi cho tôi nhiều chuyện và kết luận tôi thiếu tôn trọng công ty. Ngay cả trong những ngày tang lễ,
Công ty phỏng vấn khá dễ, nhưng cần giỏi Eng (CTT)
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm:
- Công ty phỏng vấn khá dễ, nhưng cần giỏi Eng
- Dự án thì mình thấy không hay lắm, khá là nặng CRUD, cảm giác làm thì không phát triển lắm...
Môi trường thoải mái, đãi ngộ tốt nhưng cần minh bạch hơn về chính sách và ổn định nhân sự
Công việc thoải mái, không gò bó áp lực
Team ổn và support nhau
Hiếm khi OT, khi OT được trả thêm khá ổn, dặc biệt lễ, tết.
Văn phò...
Nhược điểm:
Mong công ty đừng nên layoff nhân viên tùy tiện, và lắng nghe ý kiến của nhân viên hơn là tự ý quyết định.
Nên đóng thuế full lương.
Nên c...
Môi trường làm việc linh hoạt, OT trả lương cao dịp lễ tết
Văn phòng trang bị iMac, quy trình training fresher chuẩn chỉ. Thời gian làm việc thoải mái miễn khách hàng hài lòng.
Ít khi OT, OT được tr...
Nhược điểm:
Máy pha cafe công ty không ngon lắm, nên mua thêm phin pha cafe.
Mong công ty đừng nên layoff nhân viên tùy tiện, và lắng nghe ý kiến của n...
- Công việc thoải mái, không gò bó áp lực
- Team ổn và support nhau
- Hiếm khi OT, khi OT được trả thêm khá ổn, dặc biệt lễ, tết.
Nhược điểm:
- Mong công ty đừng nên layo nhân viên tùy tiện, và lắng nghe ý kiến của nhân viên hơn là tự ý quyết định.
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm...
Mức lương cao, phúc lợi đầy đủ nhưng một số dự án vẫn đòi hỏi làm thêm giờ
Mức lương cao, văn hóa học tập mạnh mẽ, bàn làm việc rộng rãi và các tiện nghi tuyệt vời như bữa trưa miễn phí, đồ uống, khu vực giải trí và...
Nhược điểm:
Cải thiện sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống trong các dự án áp lực cao và cung cấp khu vực ngủ trưa riêng vào giờ nghỉ chiều để giúp n...