Các mức lương tại 30 SHINE
Lương nhân viên 30 SHINE bao nhiêu? Bao gồm tiền lương, tiền thưởng và trả lương theo giờ dựa trên các báo cáo và ước tính của nhân viên.
Review 30 SHINE
★
★
★
★
★
Môi trường làm việc độc hại, leader IT bảo thủ, không trình độ (RV)
Nhân viên - Hà Nội - 18/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có
Nhược điểm
Môi trường làm việc độc hại, leader IT bảo thủ, không trình độ, bắt nhân viên đi team building cuối năm nếu không thì hạ KPI. Hứng lên thì cho nhân viên nghỉ việc, định quỵt không đền bù. Tốt nhất không nên vào đây
★
★
★
★
★
Bắt nhân sự ủng hộ phải tin tưởng dịch vụ cty , trên tinh thần tự nguyện nhưng mà ép buộc (RV)
Nhân viên - Hà Nội - 30/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
không nổi tháng thứ 2, Bắt nhân sự ủng hộ phải tin tưởng dịch vụ cty , trên tinh thần tự nguyện nhưng mà ép buộc :))) các con sẽ phải dùng dịch vụ hoặc mời người thân quen đến cắt hãng mới 30sai nhưng là tóc nữ đối với hn còn bọn t sẽ là ép buộc sản phẩm không ủng hộ ko thưởng tết :))) nghe mấy lão làng nói thưởng như không thưởng ủng hộ chỉ là lý do hợp pháp hoá cho việc không thưởng thôi :)))) vào làm thì test lên test xuống học cái này cái kia lương thì không bằng cô lao công ra ngoài làm t còn đc bao ăn ở .
Marketing/ Truyền thông
Các mức lương tại 30 SHINE theo phòng ban
Lương trung bình tại 30 SHINE là bao nhiêu?
Mức lương trung bình hàng tháng tại 30 SHINE dao động từ khoảng 10,500,000₫ cho Content Creator tới 22,500,000₫ cho Quản lý thương hiệu.
Thông tin về lương đến từ 3 điểm dữ liệu việc làm được thu thập từ nhân viên công ty, người tìm việc, và việc làm đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Vui lòng lưu ý rằng số liệu về lương là số liệu ước lượng dựa trên các nguồn từ bên thứ ba được cung cấp cho 1900.com.vn. Các số liệu này được cung cấp cho người dùng của 1900.com.vn chỉ với mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham vấn nhà tuyển dụng về mức lương thực tế.
Thông tin về lương đến từ 3 điểm dữ liệu việc làm được thu thập từ nhân viên công ty, người tìm việc, và việc làm đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Vui lòng lưu ý rằng số liệu về lương là số liệu ước lượng dựa trên các nguồn từ bên thứ ba được cung cấp cho 1900.com.vn. Các số liệu này được cung cấp cho người dùng của 1900.com.vn chỉ với mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham vấn nhà tuyển dụng về mức lương thực tế.
Những nghề phổ biến tại 30 SHINE
Câu hỏi thường gặp về lương của 30 SHINE
Mức lương trung bình hàng tháng tại 30 SHINE dao động từ khoảng 10,500,000₫ cho Content Creator tới 22,500,000₫ cho Quản lý thương hiệu.
Công việc được trả lương cao nhất tại 30 SHINE là Quản lý thương hiệu với mức lương 22,500,000₫ (ước tính).
Công việc được trả lương thấp nhất tại 30 SHINE là Content Creator với mức lương 10,500,000₫ (ước tính).
Bạn làm việc tại 30 SHINE? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
30 SHINE
Click để đánh giá
Các review gần đây tại 30 SHINE
Nhân viên đã review 30 SHINE
3 tháng trước
Môi trường làm việc độc hại, leader IT bảo thủ, không trình độ (RV)
Không có
Nhược điểm:
Môi trường làm việc độc hại, leader IT bảo thủ, không trình độ, bắt nhân viên đi team building cuối năm nếu không thì hạ KPI. Hứng lên thì c...
Nhân viên đã review 30 SHINE
3 tháng trước
Bắt nhân sự ủng hộ phải tin tưởng dịch vụ cty , trên tinh thần tự nguyện nhưng mà ép buộc (RV)
Không
Nhược điểm:
không nổi tháng thứ 2, Bắt nhân sự ủng hộ phải tin tưởng dịch vụ cty , trên tinh thần tự nguyện nhưng mà ép buộc :))) các con sẽ phải dùng d...
Nhân viên đã review 30 SHINE
3 tháng trước
Đồng nghiệp biết bảo vệ nhau nhưng cách quản lý và chế độ làm việc nhiều vấn đề (RV)
Môi trường làm việc thì rất ổn, nhân viên hoà đồng, ngoan xinh yêu, rất biết bảo vệ nhau.
Nhược điểm:
Thứ nhất là làm ở 30 shine này được 2 năm, lúc mới bước vào tưởng tương lai sẽ rộng mở, làm đc 2 3 tháng mình là người chịu khó tiếp thu và...
Quản lý đã review 30 SHINE
3 tháng trước
Giờ chế độ súp không ổn khi bắt ăn chia trong khi không có khách, không có lương cứng (RV)
Không
Nhược điểm:
Giờ chế độ súp không ổn khi bắt ăn chia trong khi không có khách, không có lương cứng nữa, không có lương theo giờ nữa, cắt giảm sup còn một...
Nhân viên đã review 30 SHINE
3 tháng trước
Môi trường làm việc độc hại, leader IT bảo thủ (RV)
Không
Nhược điểm:
Môi trường làm việc độc hại, leader IT bảo thủ, không trình độ, bắt nhân viên đi team building cuối năm nếu không thì hạ KPI. Hứng lên thì c...
