Phú Minh Teck - PMT

Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu tuyển dụng, đảm bảo tìm đúng người, đúng vị trí.
Xây dựng, duy trì quan hệ với đối tác tuyển dụng và ứng viên tiềm năng.
Tìm kiếm, thu hút ứng viên IT (phần mềm, phần cứng) qua nhiều kênh khác nhau.
Quản lý cơ sở dữ liệu ứng viên, theo dõi và tối ưu quy trình tuyển dụng.
Sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn và đánh giá ứng viên để đưa ra quyết định tuyển dụng phù hợp.
Góp phần xây dựng thương hiệu tuyển dụng, nâng cao hình ảnh công ty.
Cập nhật tiến độ tuyển dụng và báo cáo cho cấp quản lý.

Kỹ năng giao tiếp, đàm phán linh hoạt, tạo dựng quan hệ tốt.
Chủ động trong công việc, phối hợp nhóm hiệu quả.
Kinh nghiệm tuyển dụng IT, đặc biệt trong lĩnh vực ITO.
Am hiểu cơ bản về ngành IT, nắm bắt nhanh xu hướng nhân sự công nghệ.
Thành thạo tin học văn phòng và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến.
Khả năng tổ chức, quản lý thời gian khoa học.

Chế độ phúc lợi toàn diện
Môi trường làm việc thân thiện và có tính tương hỗ cao, ổn định lâu dài.
Văn phòng làm việc chuyên nghiệp.
Có nhiều hoạt động bổ trợ tinh thần, du lịch...
Signing bonus hấp dẫn.
Thu nhập: 12 – 25 triệu/tháng.
Xét tăng lương 1- 2 lần/năm. Thưởng Tết, hiệu quả công việc...
Lương: Tối thiểu 13 tháng lương/năm.
Có nhiều cơ hội được đào tạo, làm việc nâng cao trình độ và cơ hội thăng tiến.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-03-06 02:35:02