Các phòng ban đang tuyển dụng tại APEC GROUP

Buôn bán/ Kinh doanh
Marketing/ Truyền thông
Hành chính
Tài chính - Kế toán
Công nghệ thông tin
Vận tải
Quản lý sản phẩm & dự án
Giáo dục
Kỹ thuật
Du lịch, khách sạn
Dịch vụ khách hàng
Lao động có tay nghề và sản xuất
Nghệ thuật - Thiết kế
Chăm sóc sức khỏe

Việc làm APEC GROUP

Cập nhật 26/08/2025 23:04
Tìm thấy 2 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ CHÂU Á THÁI BÌNH DƯƠNG
Trưởng Ban Quản Lý Vận Hành Tòa Nhà
APEC GROUP 2.7★
17 đánh giá 176 việc làm 9 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 2000 - 2400 USD
Chức vụ: Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
Ngày đăng tuyển: 13/12/2023
Hạn nộp hồ sơ: 12/01/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Nghĩa Lộ, Yên Bái
- Hải Dương, tỉnh Hải Dương, Việt Nam

Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn

Thu nhập hấp dẫn lên đến 2500 USD cùng chính sách thưởng lễ,tết;
Chính sách chăm sóc sức khỏe dành riêng cho cấp quản lý
Tham gia cộng đồng làm việc trẻ trung, nhiệt huyết và nhiều cơ hội thăng tiến lên các vị trí

Mô Tả Công Việc

1/ Quản lý, Điều hành
- Đảm nhận vai trò quản lý và điều phối mọi hoạt động vận hành tòa nhà
- Quản lý điều hành các hoạt động của toà nhà, đảm bảo vận hành liên tục và đáp ứng các tiêu chuẩn cao nhất về vận hành và dịch vụ theo quy định của công ty trong các mảng hoạt động: Văn phòng Ban quản lý toà nhà, Kỹ thuật, Phòng chống cháy nổ, Vệ sinh, An ninh bảo vệ, cảnh quan, côn trùng…
2/ Kinh doanh
- Chịu trách nhiệm quản lý dịch vụ cho thuê mặt bằng (văn phòng, căn hộ,...) trong tòa nhà
- Tìm kiếm, mở rộng đối tượng khách hàng có nhu cầu thuê mặt bằng
3/ Xây dựng bộ máy
- Đào tạo và xây dựng đội ngũ nhân sự nhiệt huyết, đam mê với nghề vận hành tòa nhà, đảm bảo các tiêu chuẩn đạo đức cao cho toàn bộ nhân viên và sự tôn trọng đạo đức nghề nghiệp của Công ty.
4/ Thiết lập
- Xây dựng các chương trình đánh giá nguy cơ, kế hoạch phòng chống, kế hoạch đào tạo để đảm bảo toàn vận hành toà nhà và cơ sở vật chất của công ty theo đúng các tiêu chí đề ra.
- Thực hiện kiểm soát nghiêm ngặt đối với các khoản chi phí đảm bảo tối ưu chi phí theo ngân sách được Tập đoàn phê duyệt hoàn năm.
- Thiết lập các biểu mẫu chuẩn và soạn thảo các báo cáo quản lý, bao gồm báo cáo tình hình lỗ lãi, báo cáo hoạt động, thiết lập các công việc có tính chu kỳ v.v...
- Thiết lập các Quy trình hoạt động chuẩn cho việc quản lý nhân viên và các nhà thầu phụ.
4. Các nội dung thực hiện khác
- Xây dựng phương án gia tăng dịch vụ tiện ích từ dự án.
- Đưa ra các quyết định về QLVH các dự án và chịu trách nhiệm với BLĐ các công việc QLVH
- Đại diện pháp lý các dự án. Chịu trách nhiệm phát ngôn truyền thông trong lĩnh vực QLVH của Tập đoàn/Công ty

Yêu Cầu Công Việc

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan;
- Có tối thiểu 07 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các tòa nhà cao tầng, ưu tiên ứng viên từng quản lý dự án condotel;
- Có kinh nghiệm quản lý dịch vụ, ANTT, quản lý tài chính; am hiểu pháp luật xây dựng, nhà ở; nắm chắc các tiêu chuẩn, quy phạm quản lý vận hành tòa nhà;
- Có chứng chỉ vận hành tòa nhà theo quy định của Nhà nước
- Có kỹ năng quản trị, lãnh đạo,truyền được cảm hứng làm việc cho nhân viên, công tâm, minh bạch
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 3, TTTM Grand Plaza, số 117 Trần Duy Hưng, P. Trung Hòa, Q. Cầu Giấy, Hà Nội

Trong hơn 12 năm phát triển và hành động vì sứ mệnh “Phụng sự xã hội”, Apec Group triển khai hàng loạt dự án BĐS với định hướng đô thị xanh phát triển bền vững, đầu tư vào những giá trị dài hạn như giải pháp xử lý môi trường, xử lý rác thải, đầu tư phát triển cơ sở hạ tầng giao thông, môi trường sinh thái, đầu tư phát triển hệ thống giáo dục tại địa phương, trường học quốc tế, khu vui chơi trẻ em,… với hàng loạt sự án trên khắp cả nước: Lạng Sơn, Hòa Bình, Bắc Ninh, Bắc Giang, Hải Dương, Thái Nguyên, Quảng Trị, Huế, Bình Thuận, Ninh Thuận, Phú Yên,…

Sở hữu chuỗi hơn 10.000 căn condotel mang thương hiệu Apec Mandala phủ khắp cả nước, Apec Group với vị thế nhà phát triển condotel số 1 Việt Nam, nâng tầm du lịch Việt Nam trở thành trung tâm du lịch của thế giới.

Doanh nghiệp vì Việt Nam

Với triết lý “Thành công bằng sự tử tế” và khát vọng “Phụng sự xã hội”, Apec Group đặt mục tiêu xây dựng đội ngũ xuất sắc, tâm huyết cùng chung tay kiến tạo những sản phẩm Việt, thương hiệu Việt vươn tầm thế giới, khẳng định niềm tự hào Việt Nam, giá trị Việt Nam.

Doanh nghiệp phụng sự

Tự đặt cho mình sứ mệnh “Phụng sự xã hội”, người Apec tin rằng chỉ khi công ty làm những điều tốt đẹp, mang lại ý nghĩa lớn lao cho nhân viên, cho khách hàng, cho cộng đồng & xã hội thì mới có sự phát triển bền vững và trường tồn. Đó là lí do vì sao ở Apec luôn dành tình yêu lớn cho những công việc dù là nhỏ nhất, không bao giờ làm những việc "tốt", phải làm những điều "vĩ đại". 

Doanh nghiệp hạnh phúc

Với mong muốn xây dựng “công ty hạnh phúc”, Apec Group tạo nên một không gian, một môi trường làm việc mà ở đó mọi người cùng chia sẻ chung triết lý vị nhân sinh sâu sắc, cùng nghĩ những điều lớn lao nhưng tập trung từng bước làm những điều cụ thể hàng ngày để phát triển cộng đồng, xã hội, xây dựng đất nước.


Review APEC GROUP

2.7
17 review

Review Highlights

Cập nhật 04/12/2025

Ưu điểm

  • Văn phòng đẹp, rộng, sáng tạo, nhiều cây xanh, tạo cảm giác trẻ trung và dễ chịu (141 reviews)

  • Lương trả đủ và đúng hạn, có chậm thì luôn có email thông báo rõ ràng từng ngày (118 reviews)

  • Giờ hành chính không bắt OT, một số thời điểm làm việc từ thứ 2–6 khá thoải mái (97 reviews)

  • Sếp có tầm nhìn, truyền cảm hứng tốt và hỗ trợ nhân viên trẻ phát triển (63 reviews)

  • Môi trường phù hợp với người muốn sự ổn định, an toàn và gắn bó lâu dài (132 reviews)

Nhược điểm

  • Thời gian làm việc 8.8 tiếng/ngày, kiểm soát ra vào và trừ lương theo từng phút khiến cảm giác gò bó (145 reviews)

  • Các hoạt động morning/afternoon talk, đọc tuyên thệ và tập thể dục bị đánh giá là hình thức, tốn thời gian (119 reviews)

  • HR và quy trình tuyển dụng bị phản ánh thiếu chuyên nghiệp, hẹn giờ không chuẩn và xử lý chậm (74 reviews)

  • Văn hóa nội bộ dễ gây bí bách: ít giao tiếp, nói chuyện phải dè chừng vì sợ bị kiểm soát nhắc nhở (92 reviews)

  • Phải đóng quỹ thiện nguyện 2% lương, phạt khi sai dresscode, yêu cầu review sách, không thưởng Tết hoặc chuyển T13 sang ESOP (138 reviews)


01/01/2025
Nhân viên tại Hà Nội

kỷ luật kỳ quặc, quy trình lỏng lẻo, phòng ban vận hành rối như tơ vò

25/04/2025
Nhân viên tại Hà Nội

Công việc, môi trường, văn hoá mức trung bình

01/04/2025
Nhân viên truyền thông nội bộ tại Hà Nội

apec group các bác cho e xin ít đánh giá

Những nghề phổ biến tại APEC GROUP

Bạn làm việc tại APEC GROUP? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo APEC GROUP

APEC GROUP

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo