Mạng Xã Hội Du Lịch Hahalolo - Scotrip ★ 2.8

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

Xem trang web

Quảng cáo / Đối ngoại / Truyền Thông

Đã xác minh

Tổng quan

Review

312

Việc làm

211

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Mạng Xã Hội Du Lịch Hahalolo - Scotrip

Buôn bán/ Kinh doanh

80 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

26 đang tuyển

Nhân sự

17 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

16 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

14 đang tuyển

Hành chính

13 đang tuyển

Công nghệ thông tin

8 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

7 đang tuyển

Du lịch, khách sạn

5 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

5 đang tuyển

Lao động có tay nghề và sản xuất

1 đang tuyển

Việc làm Mạng Xã Hội Du Lịch Hahalolo - Scotrip

Cập nhật 12/07/2025 22:44

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Mạng Xã Hội Du Lịch Hahalolo - Scotrip 2.8★

43 đánh giá 312 việc làm 3 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật

Hạn nộp hồ sơ: 17/05/2025

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Nhân viên hành chính nhân sự

Ngành

Hành chính / Thư ký

Địa điểm làm việc

- Tầng 06 Tòa nhà Vietin, số 02 Lê Quý Đôn, Phú Hội, Thuận Hóa, Huế.

- Việc làm Thừa Thiên Huế Việc làm Huế

Mô tả công việc

Tổ chức tuyển dụng, phỏng vấn.
Thực hiện các công việc về tiền lương, BHXH, thuế TNCN.
Lưu trữ, cập nhật, theo dõi, quản lý dữ liệu thông tin, hồ sơ nhân viên.
Phối hợp với các bộ khác đề xuất việc bố trí; hướng dẫn nhân viên mới nhận việc.
Soạn thảo và phát hành thông báo nhân sự, hướng dẫn nhân viên về các chính sách và quy trình của công ty.
Quản lý văn thư, lưu trữ, phân phối bưu phẩm, thư tín.
Quản lý, kiểm soát các vấn đề liên quan đến tài sản và trang thiết bị của Công ty.
Tổ chức và phối hợp thực hiện các cuộc họp, sự kiện, tất niên, sinh nhật,lễ…

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp: Đại học trở lên ngành Quản lý nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh, hoặc các khối ngành có liên quan.
Có kinh nghiệm tối thiểu 02 năm trong lĩnh vực HCNS.
Kỹ năng giao tiếp tốt, giám sát, tư vấn, kỹ năng giải quyết vấn đề, kỹ năng lý luận và đưa ra quyết định.
Có hiểu biết về Luật Lao Động, luật BHXH, các quy trình, chính sách và pháp lý liên quan đến quản lý nhân sự.
Thành thạo MS Office.
Trình độ Tiếng Anh giao tiếp.
Thái độ chuyên nghiệp, tự chủ và sẵn lòng đảm nhận trách nhiệm.

Quyền lợi được hưởng

Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của luật BHXH, luật Lao động.
Các phúc lợi: hiếu, hỷ, sinh nhật, thăm hỏi ốm đau,thưởng lễ, tết, hoạt động teambuilding…tùy từng thời điểm và hoạt động kinh doanh.
12 ngày phép trên năm và được tăng theo thâm niên.
Các chế độ hấp dẫn khác theo quy định Công ty.

Khu vực

Thừa Thiên - Huế - Việc làm tại Thừa Thiên - Huế

Hết hạn ứng tuyển

Báo cáo

Mạng Xã Hội Du Lịch Hahalolo - Scotrip Xem trang công ty

Quy mô:

200 - 500 nhân viên

Địa điểm:

400/8B-400/10 Ung Văn Khiêm, Phường 25, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh

MẠNG XÃ HỘI DU LỊCH HAHALOLO.COM Là một nhà cung cấp dịch vụ du lịch trực tuyến (OTA) trên nền mạng xã hội dành riêng cho lĩnh vực du lịch

Cho phép người dùng chia sẻ trải nghiệm du lịch, kết nối bạn bè, đặt khách sạn, đặt tour, mua vé máy bay, mua sắm, …

Hahalolo sẽ đổi mới hoàn toàn cách người dùng liên kết với nhau trong cộng đồng du lịch và trở thành một phần tất yếu cho hàng trăm triệu thành viên mỗi ngày

Review Mạng Xã Hội Du Lịch Hahalolo - Scotrip

2.8

43 review

Review Highlights

Cập nhật 10/03/2025

Ưu điểm

Môi trường làm việc thân thiện, nhân viên được phép nói lên ý kiến và nguyện vọng của mình (129 reviews)
Học hỏi nhiều kiến thức, công nghệ mới nhất hiện nay (281 reviews)
Trả lương đầy đủ (116 reviews)
Được gộp phép, dồn phép, thưởng lễ tết, review lương sát sao (72 reviews)
Khá thoáng về quy chế như đi trễ, xin nghỉ phép, đồng phục,... miễn không ảnh hưởng công việc (61 reviews)

Nhược điểm

Chậm lương, mức lương tương đối không phù hợp khả năng và năng lực (283 reviews)
Khi nghỉ việc tại công ty thì giấy tờ và hồ sơ giải quyết rất phức tạp và ko có sự hỗ trợ từ nhân sự (194 reviews)
Nhân viên tuyển liên tục, không có cơ chế đánh giá rõ ràng, thích thì cho nghỉ với lý do cắt giảm nhân sự (165 reviews)
Khá trầm, các hoạt động chung tập thể kém (271 reviews)
Định hướng của công ty nên rõ ràng hơn (161 reviews)
OT ko tính lương, một trong số ít công ty IT bắt làm tháng 2 ngày thứ 7 (188 reviews)