Mô tả công việc
- Tối ưu giá trị của team sản xuất và mang lại giá trị cho khách hàng thông qua việc.
- Mô tả đúng, rõ ràng các hạng mục sản phẩm đủ để nhóm dự án hiểu yêu cầu thông qua việc giao tiếp với khách hàng, làm cầu nối giao tiếp giữa khách hàng và team sản xuất, tiếp nhận yêu cầu từ khách hàng và chuyển lại team sản xuất.
- Tư vấn cho khách hàng về tính năng sản phẩm, giải pháp thực hiện để tối ưu giá trị mang lại từ sản phẩm.
- Nghiệm thu sản phẩm nhận bàn giao từ team và chuyển giao tới khách hàng.
- Cùng đội dự án lập kế hoạch tổng quan cho toàn dự án hướng tới mục đích release.
- Thực hiện các báo cáo cho cấp quản lý và các bên liên quan trong dự án.
- Dự đoán những rủi ro có thể phát sinh trong dự án và đưa ra phương án giải quyết.
- Chủ động đề xuất các phương án xử lý kỹ thuật và/hoặc nghiệp vụ trong dự án.
- Tham gia vào quá trình báo giá dự án cùng trưởng bộ phận và sales.
- Tham gia vào quá trình estimate dự án từ phase định nghĩa yêu cầu trở đi.
- Phụ trách các công việc khác theo yêu cầu của trưởng bộ phận.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT hoặc có liên quan.
- Tiếng Nhật: giao tiếp tốt trong công việc, thành thạo cả kỹ năng nói và viết (từ N2 trở lên).
- Có kinh nghiệm làm việc ít nhất 1 năm ở vị trí BrSE và 2 năm kinh nghiệm coding trở lên.
- Có kinh nghiệm sử dụng một trong các ngôn ngữ lập trình: PHP, Java, JavaScript...
- Có kinh nghiệm phân tích, làm SRS/URD và làm tài liệu thiết kế basic design, detailed design.
- Có kinh nghiệm làm việc theo mô hình Agile/Scrum.
- Có khả năng nghiên cứu nhanh và nắm bắt được kiến thức về hệ thống cũng như các điểm quan trọng về kĩ thuật/công nghệ.
- Có tư duy tốt, linh hoạt và khả năng phản biện.
- Có khả năng làm việc tự chủ và kỹ năng làm việc theo nhóm.
- Khả năng dẫn dắt, truyền cảm hứng cho đội nhóm.
- Cởi mở, lắng nghe và sẵn sàng tiếp thu/tiếp nhận những cái mới.
- Mục tiêu, định hướng công việc rõ ràng.
- Sẵn sàng đi onsite tại Nhật Bản tối thiểu 3 tháng.
Quyền lợi được hưởng
1. Thời gian làm việc, ngày phép, nghỉ phép:
- Thời gian làm việc flexible, bắt đầu từ 7h - 9h, nghỉ trưa 1.5h (11h30-13h), kết thúc công việc trong 8 tiếng làm việc.
- Chế độ làm việc remote mỗi tháng, tối đa 30%/năm.
- Nghỉ phép có lương 12 ngày/năm.
- Nghỉ sinh nhật công ty.
- Nhân viên nữ được thêm 0.5 ngày nghỉ phép/tháng.
2. Chế độ lương thưởng:
- Review kết quả công việc và lương 6 tháng/lần.
- Thưởng team dự án 2 lần/năm.
- Thưởng các dịp lễ, tết.
- Thưởng cuối năm theo năng lực và hiệu suất công việc.
3. Trợ cấp chứng chỉ, học tập:
- Hỗ trợ 75%-100% các chi phí học, thi các chứng chỉ nghiệp vụ Quốc tế.
- Trợ cấp tiếng Nhật lên tới 5.000.000 đồng (với các vị trí tuyển vào ban đầu không có tiếng Nhật).
4. Chế độ phúc lợi khác:
- Quà sinh nhật.
- Thưởng thâm niên sau mỗi 5 năm làm việc.
- 100% cấp Macbook hoặc Mac mini để làm việc.
- Team building hàng quý, company trip hàng năm.
- Khám sức khỏe hàng năm.
- Các chế độ cưới hỏi, thăm hỏi sinh con, ốm đau.
NAL Việt Nam là công ty chuyên phát triển phần mềm, đào tạo kỹ sư chất lượng, nghiên cứu và phát triển sản phẩm dịch vụ trong mảng ứng dụng giải pháp web, ứng dụng di động, tư vấn máy vi tính và quản trị hệ thống máy vi tính, dịch vụ hỗ trợ giáo dục, giải pháp nghiên cứu nghiệp vụ cho thị trường Nhật Bản, các nước Châu Á và thế giới. Với sự khác biệt là toàn bộ toàn bộ founder từng học tập và làm việc ở Nhật, cũng như đã hoạt động cùng nhau trên 10 năm nên am hiểu văn hoá làm việc và cách suy nghĩ của các doanh nghiệp Nhật. Mô hình vận hành tổ chức và văn hóa doanh nghiệp đã chuyển dần sang hướng linh hoạt và tinh gọn (Agile Enterprise), đặt yếu tố con người làm trung tâm, trên cơ sở đó thúc đẩy xây dựng tổ chức học tập, lâu dài biến yếu tố sáng tạo - cách tân làm sự khác biệt để cạnh tranh.
Review Công ty Cổ phần NAL Việt Nam
Công ty đầu tiên cấp 100% mac cho nhân viên, rất nhiều bạn được cấp macbook air lẫn macbook pro (rv)
Môi trường làm việc thoải mái, ít OT, Ăn mặc tự do, thoải mái (rv)
Về môi trường làm việc, phát triển mình thấy là ổn (rv)