Mô tả công việc
Xây dựng và triển khai các chương trình kinh doanh hiêu quả. Xây dựng và triển khai các dự án kinh doanh theo chỉ đao cấp trên.
Báo cáo trực tiếp các công việc theo ngày/tuần/tháng/quý/ năm cho Chủ tịch Hệ thống.
Tìm kiếm cơ hội mới, duy trì và mở rộng mối quan hệ với khách hàng hiện tại và đối tác chiến lược.
Thu thập và phân tích dữ liệu kinh doanh từ các nguồn khác nhau để đưa ra dự báo và chiến lược kinh doanh hiệu quả.
Đánh giá hiệu quả kinh doanh theo từng khu vực, sản phẩm, và kênh phân phối. Xây dựng các báo cáo phân tích chi tiết về doanh thu, chi phí, và lợi nhuận để hỗ trợ quyết định chiến lược.
Đào tạo và phát triển đội ngũ sale thực chiến toàn hệ thống.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công công việc của Chủ tịch Hệ thống và Ban Giám đốc.
Yêu cầu công việc
Tối thiểu 2- 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm kinh doanh trở lên trong ngành mỹ phẩm, làm đẹp, hoặc tại các chuỗi hệ thống tại các doanh nghiệp, thương mại dịch vụ...
Có kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
Kỹ năng/chuyên môn Có kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Có kỹ năng tổ chức hoạch định và triển khai chiến lược.
Có kỹ năng giao tiếp tốt, giải quyết vấn đề ôn hòa.
Có kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành kinh tế, ngoại ngữ, QTKD,... hoặc các chuyên ngành tương đương.
Nam/Nữ: tuổi 1995- 1990
Có kỹ năng nắm bắt và xử lý thông tin nhanh và chính xác.
Các yêu cầu khác Có lap top cá nhân Phẩm chất trung thực, hòa đồng, cẩn thận, nhiệt tình, thực hiện công việc trong mọi lúc, mọi nơi
Quyền lợi
Các hoạt động gắn kết: Funny time, Teambuilding, Du lịch, Các câu lạc bộ
Lộ trình thăng tiến rõ ràng
Môi trường gen Z, thoải mái KHÔNG gò bó
Thưởng Lễ, Tết, Lương Tháng 13
Thu nhập : 20- 25tr/tháng.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện
Được tham gia các khóa đào tạo nội độ do công ty tổ chức
Sinh nhật, hiếu hỉ đều được công ty quan tâm
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-15 01:35:03
Công Ty CP Phát Triển Tiềm Năng Lãnh Đạo TOPCLEVER HCM một thành viên Toppion Group với tâm huyết xây dựng chân dung thế hệ lãnh đạo trẻ Việt Nam có tư duy, năng lực và phương châm sống đẹp theo giá trị Nhân - Trí - Dũng
Tầm nhìn Nhân Trí Dũng
Công Ty CP Phát Triển Tiềm Năng Lãnh Đạo TOPCLEVER HCM một thành viên Toppion Group đặt ra tầm nhìn trở thành 1 tổ hợp giáo dục tiên phong trong việc ứng dụng phương pháp huấn luyện thực nghiệm đa tương tác phát triển tài năng lãnh đạo dành cho trẻ từ 3 đến 18 tuổi.
Triết lý Nhân Trí Dũng
NHÂN: Nhân cách và đạo đức cơ bản để làm người.
Trân trọng - biết ơn - yêu thương - trách nhiệm - tôn trọng - chính trực
TRÍ: Sự tinh thông lĩnh hội tri thức để hiểu mình, hiểu những người xung quanh, hiểu biết về thế giới, từ đó biết mình nên theo đuổi mục tiêu nghề nghiệp gì để làm tốt đẹp hơn cho mình, những người xung quanh, thế giới này/hoặc ít nhất cũng không làm nguy hại đến nó.
Hiểu bản thân - Hiểu người khác - Hiểu thế giới - Lựa chọn mục tiêu - Đam mê sự nghiệp
DŨNG: Bản lĩnh vào đời và theo đuổi được ước mơ, lối sống đề ra
Tự tin - kỷ luật - kiên cường - dũng cảm - khiêm nhường - sáng tạo - thích nghi - phục vụ xã hội
7 KỸ NĂNG THẾ KỶ 21: Giao tiếp và hợp tác - Tư duy Sáng tạo & Linh hoạt - Giải quyết vấn đề - Tư duy toàn cầu - Kỹ năng ứng dụng công nghệ - Kỹ năng bảo tồn và hoà quyện thiên nhiên - Kỹ năng lãnh đạo.
Trung tâm huấn luyện ứng dụng phương pháp đặc biệt theo mô hình trải nhiệm thực nghiệm tâm lý đa tương tác với nền tảng áp dụng nhiều kỹ thuật tâm lý NLP (Neuro Linguistic Programming - Lập trình ngôn ngữ tư duy), kết hợp nhiều hoạt động tương tác ứng dụng VAK (Visual - hình ảnh; Auditory - âm thanh; Kinesthetic - vận động),cùng hệ thống trò chơi hướng đến phát triển 8 trí thông minh, đặc biệt có các trải nghiệm tâm lý tác động mạnh mẽ vào nhận thức của học viên ở tầng sâu nhất (subconscious mind), kết hợp với kỹ thuật Coaching (kèm cặp) của Liên đoàn Coaching quốc tế ICF và Phương pháp Coaching theo Hệ thống Stakeholder-Centered-Coaching của Marshall Goldsmith.