SBAY VIỆT NAM

- Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh theo chỉ tiêu doanh số của công ty.
- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ từ 5-15 nhân viên kinh doanh.
- Thiết lập quy trình làm việc, giám sát hiệu quả, đánh giá KPI cá nhân và nhóm.
- Báo cáo doanh số hàng tuần/tháng, đề xuất cải tiến chiến lược bán hàng.
- Phối hợp phòng Marketing, CSKH và kế toán để tối ưu vận hành.
- Đào tạo kỹ năng: telesales, chốt đơn, xử lý phản đối, tâm lý khách hàng...- Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí Trưởng nhóm / Trưởng phòng Kinh doanh, ưu tiên lĩnh vực OTA, bán hàng online, bảo hiểm, tài chính...
- Có thành tích bán hàng thực tế, đã dẫn dắt team đạt chỉ tiêu là lợi thế lớn.
- Khả năng lãnh đạo, giao tiếp, huấn luyện đội ngũ.
- Tư duy chiến lược, nhạy bén với thị trường và hành vi khách hàng.
- Thành thạo Google Sheet, CRM, công cụ báo cáo cơ bản.
- Kỷ luật, chủ động, tư duy hướng kết quả.
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên ngành quản trị, marketing, thương mại, du lịch.Thu nhập: Lương cơ bản + % hoa hồng + thưởng KPI.
Được đào tạo kỹ năng bán hàng, xử lý khách hàng, làm việc nhóm.
Lộ trình lên Giám đốc kinh doanh / quản lý vùng rõ ràng.
Thưởng nóng theo doanh số, lương tháng 13.
Tham gia teambuilding, sinh nhật, các hoạt động nội bộ sôi nổi.
Nghỉ Lễ, Tết đúng quy định.
Môi Trường Làm Việc Trẻ trung, năng động, đề cao sáng tạo và chủ động.
Được hỗ trợ bởi đội ngũ quản lý thân thiện, sẵn sàng đào tạo.