SIMPACE VIỆT NAM

Căn cứ Công văn số 4770/UBND-NC ngày 06/9/2024 của UBND tỉnh Quảng Ngãi về kế hoạch tuyển dụng giáo viên năm 2024; Quyết định số 931/QĐ- UBND ngày 11/9/2024 của UBND huyện Minh Long về việc ban hành Kế hoạch tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024.
Ủy ban nhân dân huyện Minh Long thông báo nhu cầu tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện năm 2024 theo chính sách thu hút tại Nghị định 140/2017/NĐ-CP ngày 05/12/2017 của Chính phủ, cụ thể như sau:

I. CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN
Tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024, là 07 giáo viên, trong đó:
1. Giáo viên tiểu học hạng III – Mã số V.07.03.29 là: 01 giáo viên;
2. Giáo viên trung học cơ sở hạng III – Mã số V.07.04.32 là: 06 giáo viên.
(Có phụ lục chi tiết về chỉ tiêu tuyển dụng kèm theo)
II. ĐIỀU KIỆN VÀ TIỂU CHUẨN DỰ TUYỂN
1. Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển:
Người có đủ các điều kiện, tiêu chuẩn sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển giáo viên:
a) Có 01 quốc tịch Việt Nam là quốc tịch Việt Nam.
b) Từ 18 tuổi trở lên.
c) Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt.
d) Có Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu quy định. đ) Có lý lịch rõ ràng.
e) Có đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ.
g) Có đủ văn bằng, chứng chỉ phù hợp với yêu cầu của vị trị việc làm cần tuyển dụng.
2. Đối tượng dự tuyển theo chính sách thu hút:
Sinh viên tốt nghiệp đại học loại xuất sắc tại cơ sở giáo dục đại học ở trong nước hoặc nước ngoài được công nhận tương đương về văn bằng, chứng chỉ theo quy định của pháp luật có kết quả học tập và rèn luyện xuất sắc các năm học của bậc đại học, trong độ tuổi quy định tại Điều 1 Luật thanh niên tính đến thời điểm nộp hồ sơ dự tuyển và đáp ứng một trong các tiêu chuẩn sau đây:
a) Đạt giải ba cá nhân trở lên tại một trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi cấp tỉnh, đạt giải khuyến khích trở lên trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi cấp quốc gia hoặc Bằng khen trở lên trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi quốc tế thuộc một trong các môn khoa học tự nhiên (toán, vật lý, hóa học, sinh học, tin học) và khoa học xã hội (ngữ văn, lịch sử, địa lý, ngoại ngữ) trong thời gian học ở cấp trung học phổ thông;
b) Đạt giải ba cá nhân trở lên tại cuộc thi khoa học – kỹ thuật cấp quốc gia hoặc quốc tế trong thời gian học ở cấp trung học phổ thông hoặc bậc đại học;
c) Đạt giải ba cá nhân trở lên tại cuộc thi Ô-lim-pích thuộc một trong các môn toán, vật lý, hóa học, cơ học, tin học hoặc các chuyên ngành khác trong thời gian học ở bậc đại học được Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận.
3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính “đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng”.
4. Phiếu đăng ký dự tuyển, địa điểm tiếp nhận Phiếu
a) Người dự tuyển phải nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu (Kèm theo bảng photo bằng tốt nghiệp THPT, bằng chuyên môn, giấy tờ ưu tiên, chứng nhận thành tích đối với đối tượng dự tuyển theo chính sách thu hút) và 03 bì thư gửi đảm bảo (có dán tem của bưu điện, ghi đầy đủ họ, tên, địa chỉ, số điện thoại người nhận); người đăng ký dự tuyển phải khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời gian nộp phiếu và phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về các thông tin trong Phiếu đăng ký dự tuyển của mình.
b) Mỗi thí sinh chỉ được đăng ký dự tuyển vào một chỉ tiêu vị trí việc làm cần tuyển, trường hợp người dự tuyển nộp từ 02 Phiếu đăng ký dự tuyển vào 02 vị trí việc làm trở lên sẽ bị xóa tên trong danh sách dự thi; thí sinh đã đăng ký dự tuyển ở Hội đồng thi này thì không được đăng ký dự tuyển ở Hội đồng thi khác.
c) Địa điểm tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển giáo viên tại phòng Nội vụ huyện Minh Long (địa chỉ: thôn 3, xã Long Hiệp, huyện Minh Long, tỉnh Quảng Ngãi). Phiếu đăng ký dự tuyển được đăng tải trên trang thông tin điện tử của UBND huyện theo địa chỉ: minhlong.quangngai.gov.vn. UBND huyện Minh Long không in, không bán hồ sơ đăng ký dự thi và không hoàn trả hồ sơ đối với trường hợp không trúng tuyển.
– Thời gian nhận Phiếu đăng ký dự tuyển: Trong giờ hành chính, từ ngày 17/9/2024 đến hết ngày 17/10/2024 (trừ ngày thứ bảy và chủ nhật).
III. LỆ PHÍ XÉT TUYỂN
Thực hiện theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức. Mức thu xét tuyển theo chính sách thu hút do Sở Nội vụ thực hiện.
IV. HÌNH THỨC XÉT TUYỂN:
Ủy ban nhân dân huyện thực hiện tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển, lệ phí dự tuyển, sau đó tổng hợp, bàn giao Sở Nội vụ để thực hiện xét tuyển dụng theo quy định (Quy trình xét tuyển cụ thể do Sở Nội vụ thực hiện).
Trên đây là thông báo xét tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024 theo chính sách thu hút tại Nghị định 140/2017/NĐ-CP ngày 05/12/2017 của Chính phủ. UBND huyện thông báo cho các tổ chức và cá nhân có nhu cầu được biết. Thông tin chi tiết (nếu chưa rõ) xin hệ trực tiếp phòng Nội vụ huyện Minh Long (địa chỉ: thôn 3, xã Long Hiệp, huyện Minh Long, tỉnh Quảng Ngãi) hoặc qua số điện thoại: 0255.3866262 để được hướng dẫn./.

QUYẾT ĐỊNH
Về việc ban hành Kế hoạch tổ chức tuyển dụng giáo viên cho các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024

CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN MINH LONG

Căn cứ Luật tổ chức chính quyền địa phương ngày 19/6/2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương, ngày 22/11/2019;
Căn cứ Luật Viên chức ngày 29/11/2010; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật viên chức ngày 25/11/2019;
Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức; Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 về sửa đổi, bổ sung một số Điều của Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ;
Căn cứ Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25/12/2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức; Thông tư số 03/2019/TT-BNV ngày 14/5/2019 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ các Thông tư: số 01/2021/TT-BGDĐT, số 02/2021/TT-BGDĐT, số số 03/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục mầm non, các trường tiểu học, Trung học cơ sở công lập;
Căn cứ Thông tư số 08/2023/TT-BGDĐT ngày 14/4/2023 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về sửa đổi, bổ sung các Thông tư: số 01/2021/TT-BGDĐT, số 02/2021/TT-BGDĐT, số 03/2021/TT-BGDĐT ngày 02/02/2021 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm, xếp lương viên chức giảng dạy trong các cơ sở giáo dục mầm non, các trường tiểu học, Trung học cơ sở công lập;
Căn cứ Quyết định số 62/2017/QĐ-UBND ngày 15/9/2017 của UBND tỉnh Quảng Ngãi ban hành Quy định phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức; cán bộ, công chức cấp xã và người quản lý doanh nghiệp tỉnh Quảng Ngãi;
Căn cứ Công văn số 4770/UBND-NC ngày 06/9/2024 của UBND tỉnh Quảng Ngãi về việc kế hoạch tuyển dụng giáo viên năm 2024;
Theo đề nghị của Trưởng Phòng Nội vụ huyện.

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Kế hoạch tổ chức tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024.
(có Kế hoạch kèm theo).
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.
Điều 3. Chánh Văn phòng HĐND-UBND huyện; Trưởng các phòng: Nội vụ, Giáo dục và Đào tạo; Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.

KẾ HOẠCH
Tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024
(Ban hành kèm theo Quyết định số /QĐ-UBND ngày /9/2024 của UBND huyện Minh Long)

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
1. Mục đích:
– Việc tuyển dụng giáo viên làm công tác giảng dạy tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024 đúng vị trí việc làm, đảm bảo chất lượng, đủ về số lượng, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ giáo dục của huyện.
– Thu hút được sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, có trình độ, năng lực chuyên môn cao, phù hợp với vị trí việc làm theo Nghị định số 140/2017/NĐ-CP ngày 05/12/2017 của Chính phủ về chính sách thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ (sau đây gọi tắt là Nghị định số 140/2017/NĐ-CP).
2. Yêu cầu:
– Việc tuyển dụng giáo viên phải căn cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm, chức danh nghề nghiệp, tình hình giáo viên và số lượng người làm việc được cấp có thầm quyền giao cho từng cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện quản lý.
– Việc tuyển dụng giáo viên phải đảm bảo công khai, minh bạch, khách quan, công bằng và đúng quy định của pháp luật.
II. PHƯƠNG THỨC VÀ NHU CẦU TUYỂN DỤNG
1. Phương thức tuyển dụng:
Việc tuyển dụng giáo viên được thực hiện theo hình thức xét tuyển (vòng 1: kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2: thực hiện thi viết môn nghiệp vụ chuyên ngành).
2. Nhu cầu chỉ tiêu tuyển dụng:
Nhu cầu chỉ tiêu tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục mầm non, tiểu học, trung học cơ sở trực thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024 là 07 giáo viên, trong đó:

(Chi tiết về chỉ tiêu tuyển dụng có phụ lục kèm theo)
III. VỀ TRÌNH TỰ TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN
1. Trên cơ sở chỉ tiêu tuyển dụng (tại Công văn số 4770/UBND-NC ngày 06/9/2024 của UBND tỉnh Quảng Ngãi), UBND huyện Minh Long ưu tiên tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện theo chính sách thu hút quy định tại Nghị định số 140/2017/NĐ-CP; tổ chức tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển, lệ phí dự tuyển, tổng hợp hồ sơ gửi về Sở Nội vụ để thực hiện việc xét tuyển theo chính sách thu hút theo quy định.
2. Trường hợp vị trí việc làm không có hồ sơ xét tuyển theo chính sách thu hút hoặc xét tuyển không đạt yêu cầu thì UBND huyện thực hiện tuyển dụng giáo viên theo Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 và Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ.
Ủy ban nhân dân huyện ban hành thông báo tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển cụ thể đối với từng chính sách tuyển dụng nêu trên.
IV. ĐIỀU KIỆN TIÊU CHUẨN, PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN VÀ ƯU TIÊN TRONG TUYỂN DỤNG
1. Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển:
Người có đủ các điều kiện, tiêu chuẩn sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển giáo viên:

a) Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
b) Đủ 18 tuổi trở lên;
c) Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt, có lý lịch rõ ràng;
d) Có Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu quy định; đ) Có đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ;
e) Có đủ văn bằng, chứng chỉ phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển dụng.

2. Đối tượng dự tuyển theo chính sách thu hút:
Sinh viên tốt nghiệp đại học loại xuất sắc tại cơ sở giáo dục đại học ở trong nước hoặc nước ngoài được công nhận tương đương về văn bằng, chứng chỉ theo quy định của pháp luật có kết quả học tập và rèn luyện xuất sắc các năm học của bậc đại học, trong độ tuổi quy định tại Điều 1 Luật Thanh niên tính đến thời điểm nộp hồ sơ dự tuyển và đáp ứng một trong các tiêu chuẩn sau đây:
a) Đạt giải ba cá nhân trở lên tại một trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi cấp tỉnh, đạt giải khuyến khích trở lên trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi cấp quốc gia hoặc Bằng khen trở lên trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi quốc tế thuộc một trong các môn khoa học tự nhiên (toán, vật lý, hóa học, sinh học, tin học) và khoa học xã hội (ngữ văn, lịch sử, địa lý, ngoại ngữ) trong thời gian học ở cấp trung học phổ thông;
b) Đạt giải ba cá nhân trở lên tại cuộc thi khoa học – kỹ thuật cấp quốc gia hoặc quốc tế trong thời gian học ở cấp trung học phổ thông hoặc bậc đại học;
c) Đạt giải ba cá nhân trở lên tại cuộc thi Ô-lim-pích thuộc một trong các môn toán, vật lý, hóa học, cơ học, tin học hoặc các chuyên ngành khác trong thời gian học ở bậc đại học được Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận.
3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển:
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự.
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính “đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng”.
4. Phiếu đăng ký dự tuyển, địa điểm tiếp nhận Phiếu:
a) Người dự tuyển phải nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu (Kèm theo bảng photo bằng tốt nghiệp THPT, bằng chuyên môn, giấy tờ ưu tiên, chứng nhận thành tích đối với đối tượng dự tuyển theo chính sách thu hút) và 03 bì thư gửi đảm bảo (có dán tem của bưu điện, ghi đầy đủ họ, tên, địa chỉ, số điện thoại người nhận); người đăng ký dự tuyển phải khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời gian nộp phiếu và phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về các thông tin trong Phiếu đăng ký dự tuyển của mình.
b) Mỗi thí sinh chỉ được đăng ký dự tuyển vào một chỉ tiêu vị trí việc làm cần tuyển, trường hợp người dự tuyển nộp từ 02 Phiếu đăng ký dự tuyển vào 02 vị trí việc làm trở lên sẽ bị xóa tên trong danh sách dự thi; thí sinh đã đăng ký dự tuyển ở Hội đồng thi này thì không được đăng ký dự tuyển ở Hội đồng thi khác.
c) Địa điểm tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển tại phòng Nội vụ huyện Minh Long (địa chỉ: thôn 3, xã Long Hiệp, huyện Minh Long, tỉnh Quảng Ngãi).
5. Đối tượng và điểm ưu tiên trong tuyển dụng viên chức:
a) Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm thi vòng 2;
b) Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: được cộng 5 điểm vào kết quả điểm thi vòng 2;

c) Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm thi vòng 2.
d) Cán bộ công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân: Được cộng 1,5 điểm vào kết quả vòng 2.
Trường hợp người dự thi tuyển giáo viên thuộc nhiều diện ưu tiên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm thi tại vòng 2.
V. TRÌNH TỰ TIẾP NHẬN PHIẾU ĐĂNG KÝ, NỘI DUNG, HÌNH THỨC XÉT TUYỂN, CÁCH TÍNH ĐIỂM VÀ XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN
1. Trình tự tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển:
Chủ tịch UBND huyện thành lập Tổ thu phiếu đăng ký dự tuyển, lệ phí tuyển dụng theo quy định để tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển, lệ phí tuyển dụng đối với đối tượng dự tuyển theo chính sách thu hút, dự tuyển theo Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 và Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ (nếu có).
1.1. Đối với tuyển dụng theo chính sách thu hút tại Nghị định số 140/2017/NĐ-CP:
– Thời gian nhận Phiếu đăng ký dự tuyển: Trong giờ hành chính, từ ngày 17/9/2024 đến hết ngày 17/10/2024 (trừ ngày thứ bảy và chủ nhật).
– Địa điểm tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển tại phòng Nội vụ huyện Minh Long (địa chỉ: thôn 3, xã Long Hiệp, huyện Minh Long, tỉnh Quảng Ngãi).
1.2. Đối với tuyển dụng theo Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 và Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ:
– Thời gian nhận Phiếu đăng ký dự tuyển: Trong giờ hành chính, từ ngày 19/10/2024 đến hết ngày 19/11/2024 (trừ ngày lễ, thứ bảy, chủ nhật).
– Địa điểm tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển tại phòng Nội vụ huyện Minh Long (địa chỉ: thôn 3, xã Long Hiệp, huyện Minh Long, tỉnh Quảng Ngãi).
2. Nội dung và hình thức xét tuyển:
2.1. Xét tuyển theo chính sách thu hút tại Nghị định số 140/2017/NĐ-CP:
Ủy ban nhân dân huyện thực hiện tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển, lệ phí dự tuyển, sau đó tổng hợp, bàn giao về Sở Nội vụ để thực hiện việc xét tuyển dụng theo quy định (Quy trình xét tuyển cụ thể do Sở Nội vụ thực hiện).
2.2. Xét tuyển theo theo Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 và
Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ:
Xét tuyển dụng giáo viên được thực hiện theo 2 vòng như sau:
a) Vòng 1:

Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển tại phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ điều kiện, tiêu chuẩn thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
b) Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành
+ Hình thức: Thi viết.
+ Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
+ Thời gian: 180 phút.
+ Thang điểm: 100 điểm.
c) Tài liệu ôn tập:
Hội đồng tuyển dụng giáo viên huyện Minh Long năm 2024 sẽ thông báo về tài liệu ôn tập (nếu có).
3. Xác định người trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng giáo viên:
a) Người trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng phải có đủ các điều kiện sau:
– Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên;
– Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu tuyển dụng vị trí việc làm cần tuyển.
b) Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm thi vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển dụng thì người trúng tuyển là người đạt kết quả thi phần kiến thức chung tại vòng 1 cao hơn (nếu có).
Trường hợp vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng quyết định người trúng tuyển.
c) Người không trúng tuyển trong kỳ tuyển dụng giáo viên không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển dụng lần sau.
3. Hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng:
– Sau khi có thông báo công nhận kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng giáo viên để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng theo quy định tại khoản 1, Điều 17 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 và khoản 10 Điều 1 Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ.
– Trường hợp người trúng tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ dự tuyển theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc hồ sơ khai không trung thực hoặc cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng phát hiện người trúng tuyển sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì cấp có thẩm quyền ra quyết định bị hủy kết quả trúng tuyển.

Trường hợp người đăng ký dự tuyển có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì UBND huyện Minh Long thông báo công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của huyện và không tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong một kỳ tuyển dụng tiếp theo.
VI. KINH PHÍ TUYỂN DỤNG
1. Lệ phí: Thực hiện theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức. Mức thu xét tuyển theo chính sách thu hút do Sở Nội vụ thực hiện; Mức thu xét tuyển theo Nghị định 115/2020/NĐ-CP và Nghị định 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ (tùy vào số lượng thí sinh đăng ký dự tuyển).
2. Phòng Nội vụ huyện tổ chức việc thu phí dự tuyển, quản lý chi tiêu và thanh quyết toán kinh phí dự tuyển theo đúng quy định.
3. Kinh phí tổ chức thực hiện kỳ thi do ngân sách nhà nước đảm bảo.
VII. THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM TỔ CHỨC THI VIẾT MÔN NGHIỆP VỤ CHUYÊN NGÀNH
1. Thời gian: Ngày 07/12/2024.
2. Địa điểm tổ chức: Hội đồng tuyển dụng giáo viên huyện sẽ có thông báo cụ thể sau.
VIII. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Phòng Nội vụ huyện:
– Là cơ quan Thường trực của Hội đồng tuyển dụng giáo viên huyện năm 2024, có trách nhiệm tham mưu UBND huyện và Hội đồng tuyển dụng giáo viên huyện tổ chức, thực hiện Kế hoạch tuyển dụng giáo viên năm 2024 tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện.
– Tham mưu cho Chủ tịch UBND huyện thành lập Tổ thu phiếu đăng ký dự tuyển, thành lập Hội đồng tuyển dụng giáo viên, thành lập Ban giám sát kỳ tuyển dụng giáo viên năm 2024 theo quy định.
– Thông báo công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng, niêm yết công khai Kế hoạch tuyển dụng giáo viên năm 2024 tại trụ sở UBND huyện gồm: số lượng người làm việc cần tuyển ứng với từng vị trí việc làm, tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển; thời hạn, địa chỉ, địa điểm tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển, số điện thoại liên hệ của bộ phận tiếp nhận phiếu đăng ký dự tuyển, hình thức, nội dung xét tuyển, thời gian và địa điểm xét tuyển.
– Tham mưu Hội đồng tuyển dụng giáo viên năm 2024 thành lập các Ban giúp việc; Ban kiểm tra phiếu đăng ký dự tuyển; Ban coi thi vòng 2. Ban phách, ban chấm thi vòng 2, Ban phúc khảo, … theo đúng quy định.
– Phối hợp với phòng Giáo dục và Đào tạo huyện làm việc với Sở Giáo dục và Đào tạo về đề thi, đáp án (số lượng đề thi, đáp án theo các môn), số lượng đề thi nhân bản theo các môn để thí sinh dự thi; giấy thi; kinh phí đối với việc ra đề thi, đáp án, nhân bản đề thi, giấy thi và các nội dụng khác có liên quan.
– Tổng hợp và lập danh sách thí sinh đủ điều kiện dự tuyển.
– Phối hợp với Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện chuẩn bị các điều kiện phục vụ kỳ tuyển dụng, tài liệu môn thi vòng 2, tổ chức ôn thi (nếu có).
– Giúp Hội đồng tuyển dụng giáo viên huyện thu lệ phí đối với thí sinh đủ điều kiện dự tuyển và hoàn trả lại Phiếu đăng ký dự tuyển và lệ phí cho những thí sinh không đủ điều kiện dự tuyển.
– Xác minh bằng tốt nghiệp và phối hợp với Công an tỉnh, Công an huyện xử lý những trường hợp có dấu hiệu sử dụng bằng cấp, giấy tờ giả theo quy định của pháp luật. Tổ chức kiểm tra, đối chiếu hồ sơ gốc đối với người trúng tuyển.
– Tham mưu cho UBND huyện ban hành Quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp đối với thí sinh trúng tuyển sau khi có Quyết định phê duyệt kết quả trúng tuyển.
– Tham mưu cấp có thẩm quyền giải quyết khiếu nại, tố cáo (nếu có) sau khi Hội đồng tuyển dụng giáo viên năm 2024 của huyện giải thể.
– Xây dựng dự trù kinh phí phục vụ công tác tổ chức tuyển dụng giáo viên năm 2024 trình Chủ tịch UBND huyện quyết định.
2. Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện:
– Phối hợp với Phòng Nội vụ huyện tổ chức thực hiện việc tuyển dụng giáo viên năm 2024 làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện đảm bảo theo quy định.
– Niêm yết công khai Kế hoạch tuyển dụng giáo viên năm 2024 tại trụ sở làm việc của Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện, đồng thời chỉ đạo Hiệu trưởng các trường học niêm yết công khai tại trụ sở làm việc của các trường.
– Đề xuất thành phần Ban chấm thi, Ban coi thi đủ điều kiện theo quy định gửi Phòng Nội vụ trình Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng giáo viên năm 2024 của huyện quyết định.
– Chuẩn bị địa điểm thi và đảm bảo các điều kiện để phục vụ công tác khai mạc kỳ thi, trang thiết bị cần thiết tại địa điểm thi (âm thanh, ánh sáng, bàn ghế, trang trí, trống báo hiệu, phòng thi, phòng làm việc của Hội đồng tuyển dụng, Ban coi thi, Ban giám sát,…).
– Sau khi có Quyết định tuyển dụng giáo viên, hướng dẫn các Trường tiến hành ký hợp đồng làm việc với giáo viên trúng tuyển theo quy định.
3. Phòng Tài chính-Kế hoạch huyện: Có trách nhiệm tham mưu cho UBND huyện bố trí kinh phí để thực hiện việc tổ chức tuyển dụng giáo viên năm 2024 kịp thời và đảm bảo theo quy định.

4. Công an huyện: Xây dựng Kế hoạch cụ thể để phục vụ công tác bảo mật đề thi, đảm bảo an ninh trật tự trong ngày thi, tại địa điểm tổ chức thi và địa điểm tổ chức chấm thi; bảo mật tài liệu kỳ thi theo quy định.
5. Văn phòng HĐND-UBND huyện:
– Kịp thời đăng tải tất cả thông tin liên quan đến kỳ tuyển dụng giáo viên năm 2024 lên Trang thông tin điện tử của UBND huyện, như: Kế hoạch, danh sách thí sinh đủ điều kiện dự tuyển, thông báo triệu tập thí sinh, thông báo thời gian, địa điểm thi; điểm thi; kết quả trúng tuyển,…
– Chuẩn bị phương tiện phục vụ vận chuyển đề thi, bài thi và các điều kiện cần thiết khác liên quan đến kỳ tuyển dụng giáo viên năm 2024 của huyện.
6. Phòng Kinh tế và Hạ tầng huyện: Làm việc với Điện lực Nghĩa Hành thuộc Công ty Điện lực Quảng Ngãi để đảm bảo điện phục vụ tại địa điểm tổ chức thi viết môn nghiệp vụ chuyên ngành vòng 2.
7. Trung tâm Y tế huyện: Có trách nhiệm cử người phục vụ tại buổi thi vòng 2; sơ cấp cứu người kịp thời trong các trường hợp cần thiết tại địa điểm thi.
8. Tất cả thông tin liên quan đến kỳ tuyển dụng giáo viên năm 2024 được UBND huyện, Hội đồng xét tuyển dụng giáo viên huyện đăng tải trên Trang thông tin điện tử của huyện Minh Long (minhlong.quangngai.gov.vn) để các cơ quan, đơn vị liên quan và thí sinh được biết thực hiện.
Trên đây là Kế hoạch tổ chức tuyển dụng giáo viên làm việc tại các cơ sở giáo dục công lập thuộc UBND huyện Minh Long năm 2024./.

*****Tệp đính kèm:

– Phụ lục chi tiết

Nguồn tin: minhlong.quangngai.gov.vn