Phu Thai Group ★ 3.7

• Điều hành mọi hoạt động Kinh doanh của Công ty theo Pháp luật theo Quy chế của Công ty, định hướng của HĐQT, chịu trách nhiệm trước HĐQT về các kết quả hoạt động Kinh doanh của Công ty;
• Căn cứ theo thẩm quyền được giao: Quyết định các vấn đề liên quan đến phát triển các hoạt động sản xuất – kinh doanh của Công ty.
• Lập kế hoạch, Tổ chức thực hiện sản xuất kinh doanh và đầu tư của Công ty.
• Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức các chức danh quản lý trong Công ty, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng Quản trị.
• Báo cáo kết quả sản xuất, kinh doanh, Tài chính hàng tháng, quý, năm lên Hội đồng Quản trị.
• Là người phát ngôn chính thức của Công ty về các hoạt động kinh doanh của Công ty.
• Đề xuất các chiến lược kinh doanh, đầu tư, chính sách, nhân sự cho HĐQT.
• Điều hành, tổ chức hoạt động kinh doanh (Sơn và Dầu nhớt) và các hoạt động hỗ trợ khác (Marketing, Tài chính – kế toán, HCNS) theo kế hoạch, mục tiêu hàng tháng, quý, năm.
• Xây dựng văn hóa Cty theo định hướng của HĐQT.
• Chủ trì xây dựng chuẩn hóa các hoạt động của Công ty theo hướng tự động hóa, chuyên nghiệp.
• Kiểm soát, đánh giá hiệu quả hoạt động từng bộ phận để cải tiến.
• Ký các Hợp đồng, văn bản, tài liệu, báo cáo, chứng từ, hồ sơ v.v… phục vụ hoạt động kinh doanh của Công ty theo quy định quyền hạn và pháp luật Việt Nam;
• Đại diện Công ty giải quyết các tranh chấp, khiếu nại (nếu có) liên quan đến Công ty;
• Đại diện Công ty thương lượng, đàm phán và ký kết với các đối tác, các hãng Sơn, Dầu Nhớt.
• Đại diện cho Công ty ký các văn bản, tài liêụ… theo yêu cầu của pháp luật Nhà nước;
• Thực hiện các công việc khác khi được phân công.