Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Quản lý dự án về quy hoạch / pháp lý / kế hoạch
- Phụ trách điều phối các dự án được giao
- Am hiểu về Pháp lý Dự án
- Trực tiếp điều hành mọi hoạt động của dự án, chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc về công việc được phân công.
- Tham mưu cho Tổng giám đốc ty lựa chọn phương án tổ chức điều hành dự án, thực hiện dự án: thiết kế, thi công ...
- Lập kế hoạch, kiểm soát, đánh giá tiến độ thực hiện dự án.
- Thực hiện việc lập, kiểm tra, theo dõi các thủ tục hành chính để thực hiện dự án theo quy định hiện hành của Nhà nước.
- Giao việc, giám sát, đôn đốc việc thực hiện kế hoạch của Ban điều hành dự án.
- Thẩm tra, thẩm định làm cơ sở để trình Tổng giám đốc phê duyệt hồ sơ mời thầu, tổ chức đấu thầu phục vụ cho việc triển khai dự án theo các quy định hiện hành.
- Kiểm soát các hoạt động của nhà thầu về tiến độ, chi phí, chất lượng và việc tuân thủ thực hiện các điều khoản hợp đồng của nhà thầu.
- Tổ chức việc kiểm tra, rà soát và báo cáo Tổng giám đốc phê duyệt hồ sơ, nghiệm thu thanh quyết toán, hồ sơ chất lượng, hoàn công ... của công trình, hạng mục công trình trong quá trình thi công của các nhà thầu.
- Tổng hợp, đánh giá làm cơ sở để tham mưu cho Tổng giám đốc giải quyết các vướng mắc, phát sinh có liên quan làm ảnh hưởng chất lượng, tiến độ và hiệu quả đầu tư của dự án.
- Tổng hợp báo cáo định kỳ theo yêu cầu của Tổng giám đốc và đánh giá kết quả thực hiện dự án.
- Đảm bảo công tác tổ chức thi công hợp lý và an toàn. Đồng thời tiến độ thi công phải đáp ứng yêu cầu đặt ra theo kế hoạch.
- Các công việc khác theo yêu cầu của Ban Tổng Giám đốc;
Yêu Cầu Công Việc
· Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành kinh tế, xây dựng, kiến trúc hoặc các chuyên ngành liên quan.
· Kinh nghiệm: Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương và từng tham gia các dự án về Khách sạn/ resort 4 -5 sao.
· Phong cách làm việc chuyên nghiệp, quyết đoán.
· Nắm rõ quy định của nhà nước về Xây dựng và quản lý chất lượng công trình.
· Có khả năng lập và thuyết minh dự án tốt, chịu được áp lực công việc. Tiếng Anh giao tiếp và soạn thảo văn bản.
· Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm chuyên ngành…
· Am hiểu các quy chuẩn, tiêu chuẩn, quy định hiện hành của nhà nước trong lĩnh vực xây dựng;
· Kỹ năng lập và triển khai kế hoạch;
· Kỹ năng quản lý và lãnh đạo.
· Làm việc tại Long An
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Giới tính: Nam
- Thời gian thử việc: Tối đa 2 tháng
- Cơ hội huấn luyện: Đào tạo các kỹ năng chứng chỉ chuyên môn
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Thời gian làm việc: thứ 2 - thứ 7
- Phúc lợi:
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Đồng phục
- Teambuilding với Tập đoàn / Cấp quản lý
- Các hoạt động hội thao do Công đoàn tổ chức, ...
- Hỗ trợ ăn/ ở tại dự án
- Công đoàn (sinh nhật, thưởng Lễ, 1/6 cho con em CBNV, ...) - Ngày nghỉ: - Các ngày nghỉ theo quy định
- Lương: Cạnh tranh
VietnamWorks là trang tuyển dụng trực tuyến lớn nhất Việt Nam, thuộc Navigos Group Việt Nam. Trong suốt gần 19 năm hoạt động, mỗi năm VietnamWorks có gần 5 triệu hồ sơ ứng tuyển cho hơn 126,000 vị trí được nhà tuyển dụng gửi đến VietnamWorks. Nguồn dữ liệu chất lượng về ứng viên có kinh nghiệm và nhà tuyển dụng đáng tin cậy của VietnamWorks là một tài sản giá trị trong thị trường tuyển dụng cạnh tranh ở Việt Nam.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT..theo quy định của pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Teambuilding...
- Các ngày lễ trong năm....
Lịch sử thành lập
-
Vietnamworks được bắt đầu 12 năm trước bởi Jonas Levey (năm 2002). Ngay trước khi đến với Việt Nam, Jonah đã có một công ty về nhân sự thành công của riêng mình tại New York. Nhưng mọi chuyện chỉ bắt đầu sau ngày 9/11 khi Levey vừa chia tay với bạn gái. Ông tới Việt Nam để nghỉ ngơi, tĩnh dưỡng và ngay lập tức bị cuốn hút bởi những cơ hội rộng mở và nền văn hóa ở đất nước mới lạ này. Việt Nam là nước đang phát triển và chứa đựng cơ hội phát triển rộng mở. Levey đã nhận ra một vấn đề rõ ràng tại Việt Nam: nhân tài thì khan hiếm và số lượng doanh nghiệp mới ra đời vẫn tăng trưởng rất đều đặn. Điều này chỉ ra rằng Việt Nam đang thiếu một cầu nối giữa nhân lực và doanh nghiệp. 6 tháng sau, Levey cho ra mắt trang web Vietnamworks. Với những kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân lực và tuyển dụng đã có được ở Mỹ, Levey hi vọng sẽ mang đến Việt Nam một làn gió mới.
Mission
Từ những ngày đầu, Vietnamworks chỉ là một trong 11 sản phẩm mà cả đội ngũ đang thực hiện. Và Harvey đã quyết định cắt giảm những 9 trong số 11 sản phẩm nhóm đang thực hiện. Hầu hết trong số đó đã bị đóng cửa, và chỉ có một số sản phẩm được giữ lại và chia nhỏ ra, ví dự như một sản phẩm HR được bán cho HR2B, dịch vụ quản lý bảng lương, dịch vụ quản lý nhân sự, và Anphabe – LinkedIn phiên bản Việt dành cho chuyên gia. Harvey cho rằng chính sự tập trung này đã đưa Vietnamwork đến với thành công.
Review VietnamWork
Môi trường tốt
Nơi làm việc tốt
Môi trường tuyệt vời