Mô tả công việc
Chào mừng bạn đến với vị trí Trưởng Phòng Hoạch Định Thương Hiệu ( Brand & Campaign Planner ) của chúng tôi – nơi bạn thỏa sức sáng tạo và biến ý tưởng thành những chiến dịch bùng nổ với các mô tả công việc như sau :
Kiến trúc sư thương hiệu
Đào sâu nghiên cứu thị trường, khách hàng, và đối thủ để định vị thương hiệu theo cách "độc lạ" nhưng cực kỳ thuyết phục.
Biến thương hiệu từ "người lạ ơi" thành "người bạn thân" trong lòng khách hàng.
Tạo nên những câu chuyện thương hiệu vừa truyền cảm hứng, vừa dễ nhớ – vì ai cũng thích một câu chuyện hay mà!
Đạo diễn chiến dịch
Lên kịch bản từ A- Z cho các chiến dịch truyền thông: từ ý tưởng, kênh phân phối đến ngân sách.
Theo sát chiến dịch từ khi nó chỉ là một bản nháp trên giấy đến lúc nó chạy thật mượt ngoài đời thực.
Phối hợp cùng các "diễn viên chính" (Media, Creative, Production...) để đảm bảo chiến dịch "diễn xuất" đúng ý bạn.
Thám tử dữ liệu
Phát hiện những điều cần cải thiện, tối ưu hóa kế hoạch để lần sau "đánh đâu trúng đó."
Làm bạn với các con số, báo cáo, biểu đồ để "đọc vị" hiệu quả chiến dịch.
Người kết nối vui vẻ
Quản lý ngân sách và thời gian chiến dịch sao cho hiệu quả nhưng không gây áp lực.
Làm "cầu nối" thân thiện giữa các team, đảm bảo mọi người đều đi đúng hướng mà vẫn vui vẻ làm việc cùng nhau.
Yêu cầu công việc
Đầu óc sáng tạo, không giới hạn:
Bạn thích nghĩ khác, nghĩ lớn, và luôn tìm cách biến điều "bình thường" trở thành "phi thường."
Chiến lược gia có tổ chức:
Bạn giỏi sắp xếp công việc một cách logic, biết cách vẽ đường để biến ý tưởng thành thực tế.
Người bạn thân của dữ liệu:
Không cần là "siêu anh hùng toán học," nhưng bạn phải biết phân tích dữ liệu để đưa ra quyết định đúng đắn.
Người đồng hành đáng tin cậy:
Bạn biết lắng nghe, phối hợp tốt với đồng đội và luôn giữ tinh thần tích cực, kể cả khi deadline đến gần.
Quyền lợi
Thu nhập từ 20.000.000- 25.000.000d
Thấy rõ thành quả: Không gì tuyệt hơn khi bạn nhìn thấy chiến dịch mình làm "gây bão" trên mạng xã hội hoặc tăng doanh số vượt mong đợi.
Đồng đội chất lừ: Làm việc cùng những người vừa giỏi vừa vui, tạo nên môi trường vừa nghiêm túc, vừa không thiếu tiếng cười.
Không ngừng học hỏi: Mỗi chiến dịch là một hành trình mới, nơi bạn khám phá thêm kỹ năng, công cụ, và xu hướng mới nhất.
Thỏa sức sáng tạo: Bạn sẽ là người nảy ra những ý tưởng lớn, biến nó thành chiến dịch thật sự và nhận lại những tràng pháo tay từ cả team lẫn khách hàng.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-24 18:30:03
VietnamWorks là trang tuyển dụng trực tuyến lớn nhất Việt Nam, thuộc Navigos Group Việt Nam. Trong suốt gần 19 năm hoạt động, mỗi năm VietnamWorks có gần 5 triệu hồ sơ ứng tuyển cho hơn 126,000 vị trí được nhà tuyển dụng gửi đến VietnamWorks. Nguồn dữ liệu chất lượng về ứng viên có kinh nghiệm và nhà tuyển dụng đáng tin cậy của VietnamWorks là một tài sản giá trị trong thị trường tuyển dụng cạnh tranh ở Việt Nam.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT..theo quy định của pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Teambuilding...
- Các ngày lễ trong năm....
Lịch sử thành lập
-
Vietnamworks được bắt đầu 12 năm trước bởi Jonas Levey (năm 2002). Ngay trước khi đến với Việt Nam, Jonah đã có một công ty về nhân sự thành công của riêng mình tại New York. Nhưng mọi chuyện chỉ bắt đầu sau ngày 9/11 khi Levey vừa chia tay với bạn gái. Ông tới Việt Nam để nghỉ ngơi, tĩnh dưỡng và ngay lập tức bị cuốn hút bởi những cơ hội rộng mở và nền văn hóa ở đất nước mới lạ này. Việt Nam là nước đang phát triển và chứa đựng cơ hội phát triển rộng mở. Levey đã nhận ra một vấn đề rõ ràng tại Việt Nam: nhân tài thì khan hiếm và số lượng doanh nghiệp mới ra đời vẫn tăng trưởng rất đều đặn. Điều này chỉ ra rằng Việt Nam đang thiếu một cầu nối giữa nhân lực và doanh nghiệp. 6 tháng sau, Levey cho ra mắt trang web Vietnamworks. Với những kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân lực và tuyển dụng đã có được ở Mỹ, Levey hi vọng sẽ mang đến Việt Nam một làn gió mới.
Mission
Từ những ngày đầu, Vietnamworks chỉ là một trong 11 sản phẩm mà cả đội ngũ đang thực hiện. Và Harvey đã quyết định cắt giảm những 9 trong số 11 sản phẩm nhóm đang thực hiện. Hầu hết trong số đó đã bị đóng cửa, và chỉ có một số sản phẩm được giữ lại và chia nhỏ ra, ví dự như một sản phẩm HR được bán cho HR2B, dịch vụ quản lý bảng lương, dịch vụ quản lý nhân sự, và Anphabe – LinkedIn phiên bản Việt dành cho chuyên gia. Harvey cho rằng chính sự tập trung này đã đưa Vietnamwork đến với thành công.
Review VietnamWork
Ban quản lý/giám đốc tuyệt vời. Bạn được trao quyền tự chủ, lời khuyên, đào tạo, cố vấn,...
Môi trường tốt
Nơi làm việc tốt