HGI GROUP

Xây dựng và triển khai kế hoạch marketing ngắn - trung - dài hạn theo từng chiến dịch (ra mắt BST mới, ưu đãi, Lễ/Tết, sự kiện VIP...).
Phân tích thị trường, đối thủ, xu hướng ngành trang sức cao cấp để đưa ra insight chiến lược.
Điều phối các kênh truyền thông: Facebook, Instagram, TikTok, Zalo OA, Email Marketing, PR báo chí.
Giám sát sản xuất nội dung (visual, video, content) đảm bảo đúng chuẩn thương hiệu JHDiamond: tinh tế - đẳng cấp - khác biệt.
Phối hợp với phòng kinh doanh để thiết kế các chương trình khuyến mãi, thúc đẩy bán hàng.
Tổ chức các chiến dịch influencer/KOL/celebrity phù hợp với định vị thương hiệu.
Quản lý ngân sách marketing và đánh giá hiệu quả ROI theo từng kênh.Giới tính : Không yêu cầu
Độ tuổi :25 - 40 tuổi
Trình độ học vấn : Tốt nghiệp Đại Học trở lên
Chuyên ngành : Ưu tiên ngành Marketing, Truyền thông, Thời trang, Quản trị Kinh doanh...
Kinh nghiệm :
Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm marketing trong lĩnh vực thời trang/trang sức/luxury hoặc FMCG cao cấp, trong đó ít nhất 1 năm ở vị trí quản lý nhóm.
Kỹ năng chuyên môn :
Hiểu sâu về hành vi tiêu dùng phân khúc cao cấp, khả năng storytelling và tạo cảm xúc qua hình ảnh và nội dung.
Thái độ/tố chất
Có gu thẩm mỹ tinh tế, hiểu về luxury branding, có khả năng định hướng hình ảnh thương hiệu.
Yêu cầu khác :
Kỹ năng quản lý dự án, teamwork, làm việc với KOL, agency và nhà cung cấp.1. Chính sách đãi ngộ & Chế độ lương thưởng:
Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực thực tế và phù hợp với mặt bằng thị trường.
Xét tăng lương định kỳ 6 tháng/lần hoặc theo hiệu quả công việc đột xuất.
Phụ cấp cơm trưa, công tác phí theo từng vị trí cụ thể.
2. Thưởng hiệu suất:
Thưởng theo KPI/tháng cho từng cá nhân & Tập thể
Thưởng theo kết quả kinh doanh định kỳ quý, năm (căn cứ theo doanh số hoặc hiệu quả hoạt động chung).
Chính sách thưởng nóng cho từng dự án, khi hoàn thành vượt chỉ tiêu hoặc đóng góp nổi bật.
3. Phúc lợi & Chăm sóc nhân viên:
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định nhà nước.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ thai sản, cưới hỏi, hiếu hỷ... đầy đủ và linh hoạt.
Tặng quà sinh nhật, thưởng các dịp Lễ - Tết, du lịch teambuilding, Year End Party...
4. Cơ hội phát triển & Gắn bó lâu dài:
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, cởi mở và sáng tạo.
Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia đầu ngành nhiều kinh nghiệm trong ngành thời trang - trang sức cao cấp.
Được đào tạo nội bộ, tham gia các chương trình phát triển kỹ năng chuyên môn và quản lý.
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng cho từng vị trí.
Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm, Team building, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc