VTECH

Mô tả Công việc

• Kiến trúc sư kiểm soát các bộ môn Quy hoạch, kiến trúc, cảnh quan, nội thất.
• Kiểm soát hạn chế tối đa rủi ro, sai sót ở các giai đoạn : trước, trong và sau khi Đơn vị tư vấn thiết kế thực hiện Hồ sơ thiết kế. Các công việc bao gồm: thiết kế concept; thiết kế cơ sở; thiết kế bản vẽ thi công; thẩm tra thiết kế; thẩm duyệt PCCC, ĐTM, thẩm định thiết kế, Đấu nối xả thải, Xin cấp phép xây dựng.v.v
• Phối hợp các phòng ban khác Quản lý chi phí đầu tư, dự toán thi công công trình / dự án.
• Báo cáo và thực hiện các công việc theo yêu cầu của CB Quản lý & Ban lãnh đạo
• Phối hợp tốt với bộ môn kiến trúc, cảnh quan, nội thất .v.v
• Kiểm soát hồ sơ thiết kế dựa trên các Tiêu chuẩn, quy chuẩn, chỉ tiêu hiện hành.
• Giám sát sự tuân thủ của thiết kế trong giai đoạn triển khai thi công, phối hợp với các đơn vị liên quan trong việc hoàn thiện và xử lý các tình huống phát sinh có liên quan đến quy hoạch, thiết kế.

Yêu Cầu Công Việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kiến trúc, Xây dựng hoặc các chuyên ngành khác liên quan
• Có từ 05 năm kinh nghiệm trở lên trong thiết kế/ Thi công; trong đó tối thiểu 05 Dự án công trình cấp I về hạng mục Chung cư, nhà ở hỗn hợp, văn phòng, khách sạn 5 sao; 05 Dự án công trình cấp II, cấp III hạng mục nhà ở, nghỉ dưỡng, khách sạn, resort 5 sao.
• Có khả năng làm việc tại VP cũng như Dự án (nếu cần thiết)
• Nắm vững các Tiêu chuẩn, Quy chuẩn Việt Nam hiện hành.
• Sử dụng thành thạo các phần mềm Cad, Word, Excel, Power point .v.v và các phần mềm đặc thù khác phục vụ công việc.
• Ưu tiên UV đã làm việc nhiều với các đơn vị tư vấn đặc thù, Có nhiều contact để giới thiệu và tư vấn lựa chọn nhà thầu, đơn vị tư vấn cho CBQL trực tiếp và BLĐ

​QUYỀN LỢI

• Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực từ 20 - 30 triệu/tháng. 
• Môi trường nhân sự ổn định
• Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
• Phụ cấp ăn trưa 730K/tháng, khám sức khỏe định kỳ theo quy định
• Thưởng định kỳ, thưởng ngày Lễ Tết, Lương tháng 13, 13+, tặng quà sinh nhật, quà chúc mừng các sự kiện của Công ty và CBNV.
• Du lịch tham quan, teambuilding hàng quý, hàng năm
• Cơ chế Review lương hàng năm, cơ hội thăng tiến rõ ràng.
• Môi trường làm việc thân thiện, khuyến khích tinh thần luôn sáng tạo và cải tiến, background đồng đội phong phú đa dạng, tôn trọng sự khác biệt.