JAC Recruitment Vietnam ★ 3.3

Hồ Chí Minh

100 - 200 nhân viên

Xem trang web

Nhân sự

Đã xác minh

Tổng quan

Review

219

Việc làm

169

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại JAC Recruitment Vietnam

Tài chính - Kế toán

27 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

13 đang tuyển

Hành chính

11 đang tuyển

Công nghệ thông tin

10 đang tuyển

Kỹ thuật

9 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

6 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

3 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

1 đang tuyển

Chăm sóc sức khỏe

1 đang tuyển

Nhân sự

1 đang tuyển

Việc làm JAC Recruitment Vietnam

Cập nhật 27/06/2025 12:53

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

Non-Life Insurance Deputy Manager (Chinese speaking)

JAC Recruitment Vietnam 3.3★

8 đánh giá 219 việc làm 3 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 18/03/2025

Hạn nộp hồ sơ: 17/04/2025

Hình thức: FULL_TIME

Kinh nghiệm: 3 - 4 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Phó giám đốc

Ngành

Staffing and Recruiting

Company And Job Overview

JAC’s client is a Non-life Insurance company looking for a Deputy Manager (Chinese speaking) position.

Location: Ho Chi Minh City

Job Responsibilities

Client Service:

Reviewing renewal list for timely reminders to clients.
Offering renewal quotations and new quotations for new clients.
Requesting Business Processing Division to issue policy, endorsement, issue Chinese policies and send to clients.
Looking for new clients, approaching clients, selling insurance and taking care of clients.
Creating, structure and manage paper, email files and other documentations in accordance with agreed processes and procedures of Marketing Divisions.
Co-ordinating efforts of all Departments/Divisions and work as intermediary on behalf of the Line Management(s).
Conducting non-life insurance seminars/trainings for both current and potential clients (explain the cover of insurance policy and claim procedure).
Organizing risk management seminars/trainings for existing clients.
Executing risk survey at client's site as basis for offering quotation and continue following up the recommendations of risk survey, if any.
Checking insurance claims to solidify trust and safeguard reputation.
Outstanding/Unclear Premium:
Updating the status of outstanding premium and follow up the overdue premium to ensure collecting premium fully and timely

Business Administration:

Reporting any unusual problems to Line Management(s)
Interviewing potential/prospective clients to get data about their finance resources and discuss existing coverage for business estimation
Monthly and quarterly Gross Written Premium analysis report expenses analysis report, Data checking
Assist Line Management(s) in finishing Projection template report, estimated performance report and other reports assigned by Line Management(s).

Cooperating with Claims Divisions:

Settling the claim smoothly for customers in compliance with the company's procedure
Following up any pending claim cases
Organizing risk/claim management seminars/trainings, risk survey at client's site

Coordinating with Underwriting Division:

Working closely with Underwriting Division for quotation and coverage providing
Cooperating with Loss Control Engineer to make risk survey at client's site.
Coordinating with Business Processing Division for operation matters
Coordinating with other divisions for all related jobs or in closed coordination with other divisions for special events organized by Company.

Others:

Updating the market trends directly influenced on the company's business activities.
Reporting any unusual problems to Line Management(s) if any.
Integrating division's data, update the budget.
Reviewing and following Reinsurance accounts, which are offered by the other insurance companies and then refer them to Underwriting Division/Reinsurance Division to approve/check the capacity.
Translating related documents if any.
Other tasks as assigned by Line Management(s)

Job Requirements

University Graduation.
Understanding and acting within delegated authority given by Line Management(s)
Be highly aware of the requirement to be professional to provide high quality service to clients.
Market research analysis and quantitative skills
Ability to work independently with less supervision
At least 3 years’ working experience in insurance sales/marketing.

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Hết hạn ứng tuyển

Báo cáo

JAC Recruitment Vietnam Xem trang công ty

Quy mô:

100 - 200 nhân viên

Địa điểm:

Số 81-83-83B-85, đường Hàm Nghi, Phường Nguyễn Thái Bình, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Được thành lập từ năm 1975 mạng lưới tập đoàn tuyển dụng JAC đã mở rộng ra 10 nước trong đó có 9 nước nằm ở Châu Á. Và được công nhận là công ty tuyển dụng quốc tế được thành lập lâu nhất ở khu vực Châu Á.

Chúng tôi là công ty tư vấn tuyển dụng quốc tế chuyên kết nối các công ty với nhân tài cấp cao trên khắp Châu Á, Hoa Kỳ và Châu Âu. Cách tiếp cận kinh doanh của chúng tôi được củng cố vững chắc bởi các giá trị cốt lõi, đề cao sự tự do, kỷ luật và công bằng trong việc cung cấp các tiêu chuẩn dịch vụ đặc biệt cho khách hàng của chúng tôi một cách nhanh chóng và chân thành.

Với văn hóa doanh nghiệp bắt nguồn từ khái niệm ' Tsunagu ', một thuật ngữ tiếng Nhật có nghĩa là vượt qua, liên kết hoặc tiếp tục, chúng tôi mong muốn xây dựng các kết nối chuyên nghiệp có ý nghĩa để hỗ trợ sự phát triển kinh tế, xã hội và cá nhân trên quy mô quốc tế.