Thương hiệu toàn cầu và có sự hiện diện tốt ở Châu Á.
Văn hóa làm việc, sự non nớt, không có chế độ phúc lợi cho nhân viên. Không có sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống cũng như hỗ trợ quản lý. Những ông chủ trả lương tệ hại, không có sự hỗ trợ cho nhân viên. Ngay cả khi làm việc tại nhà, họ cũng không cung cấp hỗ trợ internet và di động, mong đợi bạn làm việc cả ngày mà không nghỉ phép... Mục tiêu lớn.. Lương chỉ bằng hạt đậu phộng. Lol, trên hết là họ ...