Công nghệ ALAMA Việt Nam ★ 4.0

- Phân chia KPI tuyển dụng và giám sát công việc của các thành viên trong nhóm tuyển dụng;
- Tiếp nhận yêu cầu, lập kế hoạch và triển khai công tác tuyển dụng nhân sự theo phân công và định biên nhân sự được phê duyệt;
- Quản lý các kênh tuyển dụng của công ty (Fanpage Facebook, Website, Tik tok...), phát triển thương hiệu tuyển dụng cá nhân và thương hiệu tuyển dụng của Công ty;
- Tham gia phỏng vấn, đánh giá, lựa chọn ứng viên phù hợp theo tiêu chuẩn và kế hoạch tuyển dụng của công ty;
- Xây dựng cơ sở dữ liệu quản lý dữ liệu ứng viên, báo cáo kết quả tuyển dụng của nhóm theo tuần, tháng, quý, năm;
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp.

- Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm Tuyển dụng, ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng trong ngành hàng bán lẻ, tpcn, dược và mỹ phẩm;
- Kỹ năng: Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên; lập kế hoạch và triển khai kế hoạch; kỹ năng làm việc nhóm.
- Ngành nghề ưu tiên: Quản trị nhân lực và các ngành nghề liên quan;

- Thu nhập: LC 12.000.000 – 15.000.000 + 1.000.000 phụ cấp trách nhiệm + Thưởng tuyển dụng

- Lương tháng thứ 13, thưởng lễ,Tết
- Liên hoan hàng tháng, vi vu du lịch 2 lần/năm
- Môi trường trẻ, năng động
- Đóng BHXH sau 2 tháng làm việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-20 21:20:02