Mô tả công việc
Phân tích tìm hiểu requirement
Thực hiện, đo lường, giám sát công việc của member trong team
Estimate/review Estimate của team
Thực hiện, đo lường, giám sát tiến độ, chất lượng tổng thể của dự án theo quy trình của công ty.
Lên kế hoạch phát triển dự án(mục tiêu, resource, milestone, wbs, rủi ro...)
Quản lý các dự án outsource cho Nhật
Yêu cầu công việc
Có khả năng review estimation
Biết sử dụng MySQL, MongoDB là một lợi thế;
Tinh thần trách nhiệm cao
Khả năng giải quyết vấn đề, teamwork tốt
Nắm vững các giai đoạn trong quy trình phát triển phần mềm.
Tốt nghiệp chuyên ngành IT
Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm quản lý dự án.
Ưu tiên ứng viên 9x
Có khả năng viết tài liệu basic, detail design là lợi thế;
Có khả năng review các code/source code... là một lợi thế;
Có chứng chỉ tiếng Nhật N2 trở lên hoặc tương đương
Ưu tiên:
Ứng viên có kinh nghiệm làm BrSE tại công ty Outsource cho Nhật
Ứng viên có chứng chỉ quản lý dự án.
Quyền lợi
Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc;
Thu nhập: 14 tháng lương/năm + thưởng dự án, thưởng Tết và các dịp lễ...;
Lương làm thêm giờ theo luật lao động, hỗ trợ đồ ăn OT theo quy định công ty;
Mức lương khởi điểm hấp dẫn, cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc;
Làm việc từ thứ 2- thứ 6 (8h30- 17h30);
Được tham gia các câu lạc bộ của công ty: CLB Bóng đá, CLB Game, CLB Beauty, CLB Dance...
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật hiện hành;
Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần tại bệnh viện Đại học Y Hà Nội;
Phụ cấp thâm niên; phụ cấp chức vụ;
Nghỉ sinh lý phụ nữ theo luật lao động hiện hành.
Trợ cấp tiếng Nhật và các chứng chỉ IT liên quan (từ 1.000.000 VND- 2.500.000 VNĐ/tháng);
Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/24 (Bảo Việt);
Nghỉ ốm hưởng nguyên lương tối đa 30 ngày/ năm (có giấy chứng nhận của bệnh viện);
Miễn phí đồ uống tại khu ăn uống của công ty;
Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày;
Được tham gia các hoạt động tập thể sôi động của công ty: nghỉ mát hàng năm, teambuilding hàng quý, gala cuối năm....
Đặc biệt:
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.
Tham gia các khóa học nâng cao trình độ chuyên môn qua Portal đào tạo nội bộ hoặc các khóa học trực tiếp với các giảng viên uy tín.
Cơ hội làm việc và đào tạo tại Nhật Bản với các ứng viên có tiếng Nhật
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-08 23:40:02
Pros HR Advisors cung cấp giải pháp ntư vấn nhân sự giúp Khách Hàng tối ưu hoá được nguồn lực và tiết kiệm chi phí vận hành. Công ty cung cấp các giải pháp liên quan đến hoạt động nhân sư gồm:
- Tìm kiếm – tuyển dụng nhắm cung cấp ứng viên chất lượng đáp ứng yêu cầu của khách hàng
- Dịch vụ online – Cung cấp online website cho Nhà tuyển dụng có thể đăng tin tuyển dụng, thông tin công ty, khai thác nguồn dữ liệu ứng viên tiềm năng và Người tìm việc có thể đăng hồ sơ giới thiệu về bản thận, tiếp cận với các cơ hội nghề nghiệp.
- Tư vấn quản lý nguồn nhân lực,
- Tư vấn hệ thống nhân sự, xây dựng mô tả công việc, cấu trúc phòng ban, đánh giá nhân sự, KPI. Xây dựng chính sách lương, thưởng, quy chế công ty.
- Tứ vấn luật lao động, quản hệ lao động, xử lý kỹ luật lao động và sa thải, cấu trúc lại nhân sự
- Dịch vụ tính và báo cáo lương, BHXH, thuế TNCN.
n cung cấp dịch vụ tư vấn nhân sự