Mô tả công việc
• Giảng dạy tiếng Nhật cho học viên từ cơ bản đến trình độ N4
• Giáo án và kế hoạch giảng dạy đã có sẵn phù hợp với trình độ học viên chỉ cần sáng tạo dạy sao cho thu hút học viên
• Theo dõi và đánh giá tiến bộ của học viên, đưa ra phương pháp hỗ trợ cải thiện kết quả học tập.
• Tổ chức các hoạt động ngoại khóa, giao lưu văn hóa Nhật Bản nhằm tăng cường kỹ năng giao tiếp thực tế cho học viên.
• Hỗ trợ và tư vấn cho học viên về các kỳ thi chứng chỉ tiếng Nhật N4,N5
Yêu cầu công việc
• Hoặc có chứng chỉ tiếng Nhật N2 trở lên.
• Kinh nghiệm giảng dạy tiếng Nhật từ 1 năm trở lên là một lợi thế.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, truyền đạt dễ hiểu và tạo động lực học tập cho học viên.
• Yêu thích công việc giảng dạy và có khả năng làm việc nhóm.
• Sẵn sàng học hỏi và cập nhật các phương pháp giảng dạy mới.
Quyền lợi được hưởng
• Mức lương cạnh tranh: 11-16 triệu/tháng, tùy thuộc vào năng lực và kinh nghiệm.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp.
• Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn nâng cao.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện và năng động.
• 1 Năm được nhận tiền nghỉ phép 12 ngày theo lương thỏa thuận có thưởng vào các dịp lễ tết như 30/04, 02/09, tết dương lịch, âm lịch…..
Công ty TNHH Quốc tế Yume (YUME) là một doanh nghiệp uy tín hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực đào tạo và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở Nhật Bản, được Bộ Lao động, Thương Binh và Xã hội cấp phép hoạt động số 366/LĐTBXH-GP. Với sứ mệnh là cầu nối vững chắc, đáng tin cậy để đưa người lao động Việt Nam sang Nhật Bản làm việc và học tập, YUME luôn lấy lợi ích của người lao động Việt Nam và sự hài lòng của doanh nghiệp Nhật Bản sử dụng lao động là trung tâm hoạt động của mình.
Với định hướng đó, YUME luôn tuân thủ các quy định pháp luật Việt Nam trong việc tuyển dụng người lao động Việt Nam có nhu cầu sang Nhật Bản làm việc, coi trọng và tổ chức tốt công tác đào tạo tiếng Nhật và kỹ năng cho người lao động theo tiêu chuẩn cao nhất, cung ứng lao động theo đúng nhu cầu tuyển dụng của Nghiệp đoàn và doanh nghiệp Nhật Bản, đồng thời phối chặt chẽ với các đối tác Nhật Bản để đưa người lao động Việt Nam xuất cảnh đi Nhật thuận lợi, bố trí công việc làm đúng theo hợp đồng và đảm bảo quyền lợi cho người lao động Việt Nam trong suốt thời gian sống và làm việc tại Nhật Bản.