Công ty TNHH thang máy Sanyo Minh Long

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Chịu trách nhiệm chính trong việc quản lý các thao tác liên quan đến việc thực hiện chính sách kinh doanh.
- Quản lý công tác tuyển dụng nhân viên mới cho lĩnh vực kinh doanh. .
- Đào tạo nhân sự mới thuộc chuyên môn kinh doanh
- Hoàn thiện các quy trình kinh doanh
- Xây dựng chính sách lương và thưởng cho nhân viên.
- Xây dựng hệ thống các báo cáo
- Giám sát hoạt động Marketing, đề xuất ý tưởng Marketing
- Chịu trách nhiệm quản lý bộ phận chăm sóc khách hàng và hỗ trợ khách hàng theo sự phân công của cấp trên.
- Kiểm soát Thu hồi công nợ đên hạn của Phòng Kinh Doanh Miền Nam.
- Đưa ra những ý kiến, giải pháp, kiến nghị cụ thể liên quan đến việc kinh doanh trong doanh nghiệp.
- Hỗ trợ xử lý các khiếu nại liên quan đến vấn đề kinh doanh bao gồm giá cả, chất lượng sản phẩm, v.v.
- Phụ trách quản lý kinh doanh các nhóm nhỏ trong doanh nghiệp.
- Phối hợp với các phòng ban liên quan để duy trì hiệu quả bộ máy kinh doanh của doanh nghiệp hoạt động tốt hơn.
- Các công việc triển khai theo yêu cầu của CEO
- Làm việc tại Quận 10, TPHCM

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Nam từ 35 – 45 tuổi
- Tốt nghiệp Đại học trở lên liên quan đến các lĩnh vực như Marketing, kinh tế, tài chính, quản trị kinh doanh….
- Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm kinh doanh, đã từng làm leader hoặc các vị trí quản lý cấp cao là một lợi thế.
- Có kỹ năng Hoạch định, tổ chức và lập kế hoạch; đào tạo và huấn luyện, Kỹ năng lãnh đạo và quản trị công việc. Kỹ năng phát triển đội ngũ nhân sự trong công ty.
- Làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả; chịu áp lực công việc cao;
- Năng lực đàm phán, giao dịch với nội bộ phòng ban, khách hàng, đối tác.

QUYỀN LỢI

• Thu nhập : thỏa thuận theo năng lực
• Thưởng tháng 13, thưởng thâm niên, thưởng các ngày lễ tết... đầy đủ theo quy định
• Tham gia đóng BHXH đầy đủ
• Làm việc trong môi trường thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến, Gắn bó lâu dài
• Các chế độ phúc lợi khác: đầy đủ theo quy định
• Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
• Du lịch nghỉ mát hằng năm với công ty
• Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.