KAO Vietnam Co., Ltd

Hồ Chí Minh
200 - 500 nhân viên
Y tế / Chăm sóc sức khỏe
Đã xác minh

Việc làm KAO Vietnam Co., Ltd

Cập nhật 16/11/2025 22:42
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
KAO Vietnam Co., Ltd
Assistant Key Account Manager (Modern Trade)
KAO Vietnam Co., Ltd
13 việc làm 6 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 23/07/2025
Hạn nộp hồ sơ: 23/08/2025
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 3 - 8 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô tả Công việc

  • Customer strategy development & business planning
    • Participate in the development of Key Account Strategy, trading contract & conditions, business planning and progress monitoring.
    • Well understand the business situation of emerging retailers and working with reginal customer colleagues to develop effective strategy building(Especially for EC)
    • Involve in the development of KA Customer POP, Business and Contact Planning.
    • Responsible in the development of Key Account NPI, Range, Merchandising, Promotion and Pricing Activities Planning.
  • Customers' HQ Management
    • Coordinate the presenting and selling of annual KA customer business plan and reviews.
    • Participate in preparation for the annual trading terms contract with key customers.
    • Set up and ensure implementation of KAE in setting call objectives, commercial proposition, selling & negotiation and customer dispute resolution.
    • Responsible for the preparation and presentation of weekly contact report,
    • monthly KA report, NPI and promotion performance report."
    • RPDC cycle implementation to monitor KAE activities to ensure Daily/Weekly/Monthly achievement of KPIs.
  • Financial KPIs achievement
    • Ensure team to achieve yearly net sales budget for customer in charge
    • Ensure team to achieve profitable target(SCP) for customer in charge
    • Ensure team to achieve CBP target for all customer in charge
    • Ensure team to achieve productivity target(AR overdue, mis invoice etc...)
  • Sales Monitoring and Evaluation, Financial Management
    • Ensure in-store monitoring of activities implementation (POP), range (assortment), merchandising, price & promotion.
    • Responsible in the evaluation of promotional activities
    • Monitoring and managing KAE activities to manage PGL/PG at store to maximize selling out.
    • Manage key customer rebate performance, credit limit and customer deductions.
  • Effective Communication
    • Ensure clear and timely communication of all business related matter with Management.
    • Provide consultant in all trade communication.
    • Manage and maintain general communication and relation with key customers.
  • Responsible for development of individuals KPIs.
    • Conduct recruitment, on-the-job training, coach and motivate subordinates and attend formal training
    • Assess personnel competency, monitor individuals' performance, conduct
    • personnel appraisal.
    • Consulted in the development of roles & responsibilities, job description, people profile, succession plan, training & development plan.
  • Meeting attendance to involve company decision making
    • Conduct Key Account Executive review meeting
    • Participate in, Selling Program, MKT-Sales meeting, PG Key Account briefing,
    • Shijoken and Company strategy meeting.

Yêu Cầu Công Việc

  • Education: University graduated, English (Toeic >600), Computer skills                                                                   
  • Job-related experience: At least 8 years experience in Sales job, 5 years experience FMCG industry, 3 years experience in KA management, experience to manage E commerce business                                             
  • Specific knowledge: FMCG market understanding, including top retailers in Vietnam as well as global retailers, Analytical skills, Problem solving skill, Organization development, Negotiation skill, presentation skill                                                                                     
  • Business understanding:
    • Good understand retailers business in Vietnam, good net work to collect information, good knowledge of shoppers, consumers insight
    • Business knowledge of other functional areas within the organization
    • Business knowledge of total organization or domestic/international market
    • Other requirements: Leadership, High ownership, coaching/training skills                                                                                                                                          

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
364 Cộng Hòa, Phường 13, Tân Bình, Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

KAO Vietnam Co., Ltd
KAO Vietnam Co., Ltd Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Phòng 10.1-10.2, tòa nhà E-town 2, 364 Cộng Hòa, P.13, Q. Tân Bình, TP.HCM

KAO Vietnam Co., Ltd Là công ty 100% vốn của Tập đoàn Kao - Nhật Bản, được thành lập từ ngày 29/11/1995, chuyên kinh doanh trong lĩnh vực FMCG với các sản phẩm chăm sóc da (Bioré), sản phẩm khăn ăn (Laurier), bỉm trẻ em (Merries) và sản phẩm tẩy rửa (Attack). Vui lòng tham khảo thêm chi tiết tại website: www.kao.com/vn


Những nghề phổ biến tại KAO Vietnam Co., Ltd

Bạn làm việc tại KAO Vietnam Co., Ltd? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo KAO Vietnam Co., Ltd

KAO Vietnam Co., Ltd

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo