Mô tả công việc
- Xây dựng chiến lược đào tạo và phát triển nguồn nhân lực toàn Công ty, tập trung vào nhóm cán bộ quản lý và cán bộ nguồn.
- Vận hành, điều phối toàn bộ các hoạt động triển khai các chương trình đào tạo và phát triển năng lực:
+ Xây dựng kế hoạch, quản lý và phát triển chương trình
+ Tổ chức và điều phối các chương trình, đánh giá chất lượng chương trình và liên tục cải tiến.
+ Biên soạn và cập nhật tài liệu cho công tác đào tạo
+ Đánh giá hiệu quả sau đào tạo.
- Phối hợp với các Phòng/Bộ phận liên quan xây dựng & phát triển văn hóa doanh nghiệp, tổ chức các hoạt động gắn kết đội ngũ.
- Hỗ trợ công tác tuyển dụng vào mùa cao điểm.
- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên ngànhnhân sự hoặc các chuyên ngànhcóliên quan.
- Cótối thiểu 02 nămkinh nghiệmtrở lên trong lĩnh vực đào tạo.
- Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt, có khả năng truyền đạt, có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.
- Sáng tạo, chủ động trong công việc, có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực công việc cao.
- Có kiến thức chuyên sâu về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.
- Cẩn thận, chỉn chu trong công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) vàcác chế độ phúc lợi theo nội quy, quy chế của Công ty (bảo hiểm sức khỏe,lương thưởng, nghỉ Tết lễ, nghỉmát, khám sức khỏe, teambuilding, ...)
Trường Ngôi Sao Hà Nội đi vào hoạt động từ năm 2010, với mục tiêu đào đào những học sinh hoàn thiện về đạo đức, có năng lực học tập suốt đời, có khả năng chủ động, tự giải quyết vấn đề và sẵn sàng thích nghi với môi trường mới.
Trong những năm vừa qua trường đã đạt được rất nhiều giải thưởng từ cấp Quận, thành phố, quốc gia cho đến quốc tế ở mọi lĩnh vực văn hóa, thể thao, nghệ thuật, tranh biện,...
Nhà trường luôn đảm bảo chất lượng dạy và học theo mục tiêu phát triển toàn diện, phát triển năng lực của từng cá nhân, phát hiện và bồi dưỡng học sinh có năng khiếu tham gia các kỳ thi trong nước và quốc tế.
Trường luôn chú trọng việc tuyển chọn và đào tạo CBGV, NV có phẩm chất đạo đức tốt, năng lực chuyên môn giỏi, phương pháp làm việc và học tập đổi mới, tâm huyết và gắn bó với Nhà trường đồng thời tạo điều kiện làm việc và chế độ đãi ngộ tương xứng với đóng góp của toàn thể CBGV, NV.