Đây vốn có thể được coi là việc quan trọng nhất trong tất cả các bước vì khi bạn đã tìm hiểu cụ thể về các thông tin của công ty mà mình đã đăng kí ứng tuyển như mức lương, các giải thưởng quan trọng, các sự kiện được tổ chức hàng năm của doanh nghiệp đó. Cách đơn giản và nhanh chóng nhất là bạn có thể lên chính trang truyền thông, web chính thức của công ty đó để tìm hiểu và nắm rõ về bộ máy điều hành, những người trong ban lãnh đạo hay như là văn hóa trong công ty cũng như lĩnh vực mà công ty đang kinh doanh.
Đọc thêm: Kỹ năng là gì? Cách rèn luyện kĩ năng hiệu quả nhất
Và chắc chắn rằng khi bạn đã nắm trong tay được nhiều thông tin, bạn có thể chuẩn bị tốt cho phần phỏng vấn của mình và trở thành ứng viên tiềm năng trong mắt nhà tuyển dụng.
Việc chỉ nghiên cứu về công ty thôi là chưa đủ bởi bạn cần tìm hiểu kỹ cả về vai trò, trách nhiệm của công việc mà bạn sắp tuyển dụng. Thông qua tìm hiểu, bạn sẽ biết được những kỹ năng và kiến thức cần có để hoàn thành công việc tốt hơn. Ngoài ra, khi hiểu về công việc bạn sẽ dễ dàng đặt câu hỏi về mức lương, phúc lợi bạn sẽ được nhận đối với nhà tuyển dụng.
Đọc thêm: 10 Kỹ năng "ghi điểm" khi phỏng vấn xin việc
Chắc chắn rằng khi phỏng vấn luôn có những câu hỏi về bản và bạn cần phải chuẩn bị như những thông tin sau: Những thành tựu mà bản thân nhận hay là ưu-nhược điểm và có thể là các mục tiêu trong tương lai mà bạn muốn phấn đấu trong công việc. Một vài ví dụ về câu hỏi thường gặp như: "Nhược điểm của bạn là gì? Và cách để khắc phụ nó?" hoặc "Mục tiêu trong tương lai của bạn có gắn bó lâu dài với công ty hay không?"
Có thể đây là những thông tin có trong CV nhưng sẽ không thừa thãi khi bạn ghi nhớ chúng trong đầu. Đừng tỏ ra mình đang học thuộc, hãy thể hiện đó là những gì mình có để khiến cho nhà tuyển dụng có thể tin tưởng giao công việc đó cho bạn.
Đọc thêm: Câu hỏi phỏng vấn là gì? Chi tiết 17 ứng viên nên chuẩn bị khi xin việc
Sẽ không có gì bất ngờ khi gặp các câu hỏi về điểm yếu của bạn, hay những câu giả định như bạn sẽ làm thế nào khi là người A, giải quyết tình huống ra sao khi mắc lỗi,... Không nên tỏ ra bối rối, sợ hãi; đây chỉ đơn giản là những câu hỏi mà nhà tuyển dụng muốn xem khả năng tư duy phản biện, cách xử lý tình huống của bạn mà thôi.
Đây được xem là cơ hội để bạn thể hiện cá tính, sự nhạy bén của chính bạn cho nhà tuyển dụng thấy được sự linh hoạt và thú vị trong cách trả lời của bạn. Sẵn sàng trả lời những câu hỏi khó cũng như việc bạn đang đối mặt với thử thách. Thay vì nghĩ đó là thử thách, bạn nên biến nó thành trải nghiệm để có thể làm giảm áp lực cho bản thân.
Ấn tượng đầu tiên luôn là chìa khóa nhanh nhất để ghi điểm hình thức trước mắt cho các nhà tuyển dụng. Hãy ăn mặc gọn gàng và chỉnh chu, trông chuyên nghiệp nhưng không cần phải quá cầu kì vì sự đơn giản vẫn vốn là quan trọng nhất.
Đọc thêm: Thực tập là gì? Làm thế nào để viết đơn xin thực tập đẹp và đầy đủ
Bạn cũng có thể linh hoạt thay đổi phong cách ăn mặc phù hợp với văn hóa của công ty nhưng phải đảm bảo rằng tránh màu sắc sặc sỡ, hạn chế các phụ kiện không cần thiết, kiểm tra các vết bẩn và nếp nhăn trên trang phục,... Một bộ quần áo gọn gàng cũng góp phần khiến bạn tự tin hơn trước mặt nhà tuyển dụng đấy!
Vốn dĩ "thừa còn hơn là thiếu" vì thế mà bạn nên mang theo các tài liệu cần thiết cho việc phỏng vấn như CV, thư xin việc, chứng chỉ hoặc bằng cấp có liên quan. Kể cả khi trước đó bạn đã gửi CV cho công ty thì vẫn nên đem đến bản sao. Nếu có hơn 2 người phỏng vấn, khi đó bạn vẫn có thể cung cấp đủ tài liệu ngay cho nhà tuyển dụng.
Đọc thêm: Việc làm thực tập sinh tuyển dụng mới cập nhật
Việc làm Trưởng phòng tuyển dụng mới nhất
Top việc làm đang tuyển dụng mới nhất 2024
Vốn dĩ việc luyện tập lại là chẳng dư thừa chút nào cả bởi thử nghĩ mà xem khi bạn trả lời trôi chảy được các vấn đề mà bạn đã chuẩn bị sẵn nó sẽ giúp bạn tự tin và bớt căng thẳng hơn khi đối mặt với thực tế. Bạn có thể nhờ người thân, bạn bè vào vai nhà tuyển hay thậm chí là luyện tập trước gương.Điều này sẽ giúp bạn có thể chú ý và tránh những biểu hiện, hành động không đáng có trong quá trình phỏng vấn. Ngoài ra, còn giúp bạn cải thiện việc trả lời đúng trọng tâm và dễ hiểu hơn cho người phỏng vấn.
Việc phỏng vấn ứng tuyển vốn là bước đầu tiên để bạn có thể đi đến những chặng đường mới của sự thành công. 1900 - tin tức việc làm vừa cung cấp những thông tin hữu ích về 7 thông tin hữu ích khi tham gia phỏng vấn xin việc. Hy vọng qua bài viết bạn hiểu được tầm quan trọng của việc phỏng vấn ứng tuyển và thực hành hiệu quả.
>> Khám phá thêm các chuyên mục hấp dẫn và hữu ích khác tại 1900.com.vn:
Đăng nhập để có thể bình luận
Motion Graphic là một thuật ngữ được xuất hiện chủ yếu trong lĩnh vực làm video hay quảng bá sản phẩm, thương hiệu doanh nghiệp, hay phục vụ cho một dự án thiết kế nào đó. Vậy Motion Graphic là gì? Hãy cùng 1900 tìm hiểu chi tiết Motion Graphic trong bài viết này nhé!
Upsell là một kỹ thuật bán hàng giúp doanh nghiệp nâng cao doanh số hiệu quả và tối ưu trải nghiệm khách hàng. Vậy Upsell là gì? Tips nào giúp xây dựng một chiến lược upsell hiệu quả? Cùng 1900 tìm hiểu qua bài viết dưới đây nhé!
Startup có lẽ là khái niệm khá phổ biến hiện nay nhưng “Startup kỳ lân” lại là khái niệm khá mới mẻ với nhiều người. Vậy Startup kỳ lân là gì? 10 startup kỳ lân nào nổi tiếng trên thế giới? Cùng 1900 đi tìm hiểu nhé!