×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 04/02/2025
Ưu điểm
Công ty văn hóa tốt, cung cấp đầy đủ thiết bị làm việc (221 reviews)
Intern cũng được support nhiều (176 reviews)
Có thưởng ngoài lương (432 reviews)
Công ty trẻ, tốc độ phát triển nhanh, nhiều cơ hội công việc để thử thách (443 reviews)
Ngoại khóa, teambuiding thường xuyên (198 reviews)
Nhược điểm
Không thông báo kết quả phỏng vấn (198 reviews)
OT triền miên, bắt làm cả t7,cn (234 reviews)
OT tính nửa tiền còn lại quy ra ngày nghỉ bù, chưa thanh toán toàn bộ bằng tiền ở tháng tiếp theo. Nghỉ thì sau lại OT để làm bù (327 reviews)
Lương thấp (332 reviews)
Đánh giá năng lực nhận viên bằng cách cảm nhận (217 reviews)
- Trao cơ hội cho cả intern và fresher để được rèn giũa
- ở đơn vị tôi thì về cơ bản là nhân sự hoà đồng, hiểu và thông cảm cho nhau
- Lương trả đúng hạn, chế độ ko mập mờ
Nhược điểm
- Cấp quản lý từ PM trở lên đôi lúc hơi nhồi nhét tư tưởng nhân viên mới phải làm (có thể là sẵn sàng OT ko đòi hỏi lương) thì mới tiến bộ được
- Lương thấp so với mặt bằng chung, nói thẳng ra là làm trong IT mà thấp hơn các bạn tôi làm ở ngành khác
- Khi đi onsite ở đơn vị khác, tôi thấy sự kèn cựa giữa các nhân viên
- Hay vẽ tương lai cho nhân viên nhưng đến kì review thì lại mong tất cả thông cảm vì công ty khó khăn
- Chế độ cũng rất hạn chế so với công ty khác, chưa kể là còn làm ra ngày hội thể thao rồi bắt nhân viên đi, xong sau đó là giảm chế độ team building vv
- Ngoài lương tháng 13, ko có 1 chế độ gì khác, ko có thưởng tiền ngày lễ nọ kia đâu, sinh nhật cũng ko
- Khoá học thật sự rất ít
- Văn hoá đổ lỗi khi có sự cố
- Soi mói về việc làm hết task thì mở web khác để học
- Dần dần qua các năm chế độ giảm dần
Lời khuyên cho quản lý
Hãy luôn tìm lý do ở phía mình, đừng trước mắt đổ cho nhân viên
- Môi trường thoải mái, không bị micro management
- Nghỉ T7, CN
Nhược điểm:
Mức lương và gói đãi ngộ còn khá thấp so với mặt bằng chung.
Quy trình làm việc của HR chưa thật sự chuyên nghiệp.
Thông tin về chế độ l...
- Trao cơ hội cho cả intern và fresher để được rèn giũa
- ở đơn vị tôi thì về cơ bản là nhân sự hoà đồng, hiểu và thông cảm cho nhau
- Lươ...
Nhược điểm:
- Cấp quản lý từ PM trở lên đôi lúc hơi nhồi nhét tư tưởng nhân viên mới phải làm (có thể là sẵn sàng OT ko đòi hỏi lương) thì mới tiến bộ đ...