- Văn hóa công ty rất tốt: hội thảo chia sẻ nội bộ thường xuyên, các buổi giới thiệu sách của các cá nhân, các khóa đào tạo không liên quan đến công việc như lớp học đấm bốc & lớp chụp ảnh...
- Quản lý thân thiện.
- Phúc lợi tốt: miễn phí ăn trưa & phí gửi xe.
- Được đào tạo thêm về nghiệp vụ sẽ tốt hơn.
- Gia đình trị dẫn đến những cá nhân kém năng lực nắm giữ vai trò quản lý.
Bạn đang làm rất tốt, nhưng hãy đảm bảo rằng chỉ những người có năng lực mới được đảm nhận vai trò quản lý. Khi tôi ở đó, người quản lý kém cỏi của tôi với kỹ năng con người rất thấp đã khiến khá nhiều nhân viên tài năng rời bỏ công ty.