×
1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận không phù hợp với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Liên hệ email [email protected] để yêu cầu gỡ bình luận trái quy định miễn phí!
Liên hệ email [email protected] để yêu cầu gỡ bình luận trái quy định miễn phí!
★
★
★
★
★
OT không lương, cty k một chính sách phúc lợi cho nhân viên
Nhân viên - Hà Nội - 09/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Chưa gặp kiểu cách làm việc ở đâu như ở đây, soi mói nhân viên, bắt ép làm ngoài giờ không lương. ngày lễ tết không có chính sách gì cho nv
Tweet
Facebook
Copy Link
★
★
★
★
★
Đề nghị công ty trả lương OT đàng hoàng cho nhân viên, không thì không có quyền gì làm khó nhân viên cả
Nhân viên - Hà Nội - 02/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Môi trường chật chội, cơ sở vật chất kém, làm việc không chuyên nghiệp, OT trên tinh thần ép buộc( không lương)
★
★
★
★
★
Công ty cực kỳ chán về kiểu cách quản lý
Nhân viên - Hà Nội - 01/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Công ty cực kỳ chán về kiểu cách quản lý, nhân viên thường xuyên phải làm thêm không lương. công ty không có bất kỳ chế độ phúc lợi gi trừ đóng bảo hiểm(nếu thoả thuận được). không tin có thể vào thử
★
★
★
★
★
Làm việc kiểu đá bóng chả có gì gọi là quy trình hay kế hoạch (RV)
Nhân viên - Hà Nội - 14/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có
Nhược điểm
Anh chị em có ý định apply vào đây thì chạy ngay còn kịp, một công ty tệ nhất mà mình từng gặp. Quản lý thì ăn của nhân viên từng nghìn, giám đốc thì kiểu không ưa là bị trù dập. làm việc kiểu đá bóng chả có gì gọi là quy trình hay kế hoạch... nói chung không còn gì để diễn tả.
★
★
★
★
★
Cho nhân viên nghỉ việc mặc dù vẫn còn hợp đồng lao động xong còn không chịu chốt sổ bảo hiểm
Nhân viên kế toán - Hà Nội - 16/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Cho nhân viên nghỉ việc mặc dù vẫn còn hợp đồng lao động xong còn không chịu chốt sổ bảo hiểm cho nhân viên đợi nửa năm ko lấy được cái sổ.
★
★
★
★
★
Giám đốc độc tài nói chuyện xúc phạm nhân viên, chế độ phúc lợi không có. môi trường cực kỳ tệ
Nhân Viên Nhân Sự - Hà Nội - 09/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Đứng ra đòi quyền lợi cho ae trong công ty thì bị giám đốc trù dập, gây khó dễ rồi đuổi việc, nghỉ xong tính bùng lương nhân viên, gđ độc tài nói chuyện xúc phạm nhân viên, chế độ phúc lợi không có. môi trường cực kỳ tệ
Lời khuyên cho quản lý
Không
★
★
★
★
★
Người có trình độ bỏ đi hết. Phải bắt buộc làm thêm giờ thường xuyên không lương kể cả chủ nhật hay nửa đêm và đương nhiên là không lương
Nhân viên - Hà Nội - 24/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
không có ưu điểm gì
Nhược điểm
Công ty không cho bạn bất kỳ 1 chính sách phúc lợi hay phụ cấp gì ngày lễ hay gì. Cực nhiều camera , cả camera chạy bằng cơm, từ cả các phòng khác luôn soi bạn 24/7 bất kể bạn làm gì đều được giám sát. Phải bắt buộc làm thêm giờ thường xuyên không lương kể cả chủ nhật hay nửa đêm và đương nhiên là không lương
★
★
★
★
★
Công ty làm ăn chộp giật, phần mềm thì cũ, không có chính sách gì, làm ngày lễ cũng không có tiền (RV)
Nhân viên - Hà Nội - 24/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
không có
Nhược điểm
- Công ty làm ăn= chộp giật, lừa sv mới ra trường không biết gì.
- Phần mềm thì cũ
- Không có chính sách gì, làm ngày lễ cũng không có tiền.
- Quản lý không có trình độ, bảo thủ
- Cty được hơn 10 người thì 90% là quản lý
- Nhân sự làm được việc thì nghỉ hết nên không có cơ hội học hỏi gì đâu.
★
★
★
★
★
Giám đốc độc tài không có năng lực, chính sách cho nhân viên ở con số 0, bất cứ cá nhân nào ý kiến đòi quyền lợi đều có tỷ lý do cho thôi việc ngay lập tức kể cả còn hợp đồng
Nhân viên - Hà Nội - 20/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
không có
Nhược điểm
Chưa tình gặp công ty nào tồi tệ như ở đây, pv thì gđ cty nói rất hay, tương lai sáng rạng. Vào làm thì thấy không như lời nói. Giám đốc độc tài không có năng lực, chính sách cho nhân viên ở con số 0, bất cứ cá nhân nào ý kiến đòi quyền lợi đều có tỷ lý do cho thôi việc ngay lập tức kể cả còn hợp đồng
★
★
★
★
★
Công ty soi mói nhân viên, bắt ép làm OT, không có chính sách thưởng gì cho nv. Nhân viên phải ngồi làm đến 8 9h tối không lương, 6h tan làm nhưng ai mà về trước 6h30 là bị nói bóng nói gió
Nhân viên kế toán - Hà Nội - 10/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
không có
Nhược điểm
Công ty soi mói nhân viên, bắt ép làm OT, không có chính sách thưởng gì cho nv. Nhân viên phải ngồi làm đến 8 9h tối không lương, 6h tan làm nhưng ai mà về trước 6h30 là bị nói bóng nói gió. Vào conek bạn sẽ chả có 1 cái gì gọi là quyền lợi của 1 ngừoi lao động cả, khéo mồm xu nịnh thì tồn tại, không thì giả câm giả điếc. Bạn mà có bất cứ ý kiến bất mãn nào thì sẽ cho thôi việc bất cứ lúc nào không báo trước
★
★
★
★
★
Công ty không cho bạn bất kỳ 1 chính sách phúc lợi hay phụ cấp gì ngày lễ hay gì. (RV)
Nhân viên - Hồ Chí Minh - 25/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có
Nhược điểm
Người có trình độ chắc thấy nơi này không tốt bỏ đi hết => vào đây tự bơi. Quản lý thì luôn cho mình là nhất là đúng cho nên bạn có phản ánh hay bất kỳ phản biện nào ngược lại ý kiến đấy => bạn bị cho nghỉ việc ngay lập tức. Công ty không cho bạn bất kỳ 1 chính sách phúc lợi hay phụ cấp gì ngày lễ hay gì
★
★
★
★
★
Cty được hơn 10 người thì 90% là quản lý. Nhân sự làm được việc thì nghỉ hết (RV)
Nhân viên - Hà Nội - 25/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Làm ăn vớ vẩn, chộp giật, toàn tuyển sv mới ra trường không biết gì. Phần mềm thì nát. Không có chính sách gì, làm ngày lễ cũng không có tiền. Cty được hơn 10 người thì 90% là quản lý. Nhân sự làm được việc thì nghỉ hết nên không có cơ hội học hỏi gì đâu. Dẹp mẹ cái cty này đi.
Nhược điểm
Không có
★
★
★
★
★
Giám đốc thích là cho nhân viên nghỉ, về đã muộn nhưng mà lúc nào cx bắt làm thêm giờ ko lương (RV)
Lập trình viên - Hà Nội - 27/12/2024
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Công ty toxic môi trường độc hại đặc biệt là kế toán mới, ban lãnh đạo chuyên môn không cao nhưng thích chỉ đạo. Đặc biệt là giám đốc lúc nào cx nghĩ mình giỏi. Thích là cho nhân viên nghỉ, về đã muộn nhưng mà lúc nào cx bắt làm thêm giờ ko lương ko thì chèn ép buộc nhân viên phải nghỉ việc. Nói chung là né sớm
★
★
★
★
★
Vào đây hầu như 95% bạn không hề được training hay hướng dẫn, tất cả đều tự thân bơi hết (RV)
Nhân viên - Hà Nội - 01/01/2025
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có
Nhược điểm
Khuyên thật mọi người có ý định vào đây(bất cứ vị trí nào) thì nên cân nhắc. Vào đây hầu như 95% bạn không hề được training hay hướng dẫn, tất cả đều tự thân bơi hết, quản lý thì toàn ông ko có trình độ, ếch ngồi đáy giếng được cái đá việc cho nv thì không ở đâu bằng. Ông T giám đốc ở đây thì làm bên Hải Quan là chính. Về công ty ông là người cực kỳ độc tài. Luôn luôn cho mình là đúng là nhất. Bạn thử cãi lại ông 1 câu thôi, thời gian sau bạn bị đuổi liền. Không phải 1 công ty mà tự nhiên có nhiều đánh giá 1 sao như thế, Ngoài cái 8h30 sáng đi làm ra thì bạn được về muộn sau 7h, bạn thử về sớm 1 chút xem hôm sau sẽ được gọi vào nói liền :)) ae dev hay BA, Tester có ý định vào đây thì tốt nhất dẹp, vì có anh H làm PGĐ-CTO, thực chất chỉ là cái danh hư ảo vì bạn hỏi cái gì anh cũng dùng con GPT hỏi xong nói y chang như vậy(cái gì cũng dễ cũng làm được nhưng anh ý mù công nghệ haha). Ngoài không có bất kỳ chính sách phúc lợi hay lương 13, ngày lễ tết và OT ra thì bạn còn được tất cả các anh quản lý trong công ty soi xét từng hành vi cử chỉ của bạn + mạng lưới camera dày đặc không góc chết trong cái văn phòng sặc mùi thuốc==> Một công ty phí thanh xuân để vào
★
★
★
★
★
Giám đốc T không tôn trọng nhân viên, ép buộc nhân viên làm quá giờ (không lương OT)
Nhân viên - Hà Nội - 06/01/2025
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Giám đốc T không tôn trọng nhân viên. Chuyên gia cài tay trong trong nội bộ dò xét những người còn lại. Ép buộc nhân viên làm quá giờ (không lương OT).6h tan làm nhưng bạn về sớm hơn 7h là bạn được cho vào tầm ngắm cho nghỉ việc. Mình và rất nhiều chị có con nhỏ khác đã bị cho nghỉ hoặc phải nghỉ do kiểu cách độc tài này. NV gặp khó khăn trong cv có hỏi quản lý thì thấy đa phầnkhông biết đưa ra hướng giải quyết, hoặc đưa ra nhưng toàn ý kiến ko có giá trị
★
★
★
★
★
PV nói sẽ training nhưng vào rồi thì để tự bơi, làm không đạt thì chì chiết
Nhân Viên Nhân Sự - Hà Nội - 05/01/2025
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Khuyên thật mọi người không nên vào công ty này nhé. PV nói sẽ training nhưng vào rồi thì để tự bơi, làm không đạt thì chì chiết, sếp cũng non kém không có kiến thức trình độ đề mà training nhân viên đâu. Ai tới pv cũng nhận kiểu nhanh chóng đạt số lượng nhân viên cần thiết nên rất là hỗn tạp, không ra hệ thống nào hết á mn ơi.
★
★
★
★
★
Công ty có các bạn trẻ làm việc khá năng động nhiệt huyết nhưng chất lượng quản lý chưa tốt
Nhân viên - Hà Nội - 13/01/2025
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Mình có thời gian làm việc tại công ty này và cảm thấy thực sự thất vọng. Mặc dù công ty có các bạn trẻ làm việc khá năng động nhiệt huyết nhưng chất lượng quản lý là một vấn đề. Quản lý thiếu chuyên môn, không rõ ràng trong việc giao nhiệm vụ, thường xuyên thay đổi yêu cầu khiến nhân viên không đạt hiệu quả công việc (đặc biệt chỗ Hoàng quản lý đội dev)
Đặc biệt nữa là việc sa thải nhân viên thiếu lý do hợp lý. Mình chứng kiếm nhiều đồng nghiệp bị đuổi việc mà không có cảnh báo trước hoặc giải thích rõ ràng về lý do. Công ty không có chính sách rõ ràng về việc này, và việc bị đuổi việc có thể đến bất ngờ mà không có sự chuẩn bị trước
Công ty cần phải cải thiện quy trình quản lý (đặc biệt chỗ H khiến ae rất bất mãn) và giao tiếp nội bộ
Bạn làm việc tại Conek Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Conek Việt Nam
Click để đánh giá
Review theo ngành nghề
-
Nhân viên 12 đánh giá
-
Nhân viên kế toán 2 đánh giá
-
Nhân Viên Nhân Sự 2 đánh giá
-
Lập trình viên 1 đánh giá
Các review gần đây
Nhân viên đã review Conek Việt Nam
2 tháng trước
OT không lương, cty k một chính sách phúc lợi cho nhân viên
Không
Nhược điểm:
Chưa gặp kiểu cách làm việc ở đâu như ở đây, soi mói nhân viên, bắt ép làm ngoài giờ không lương. ngày lễ tết không có chính sách gì cho nv
Nhân viên đã review Conek Việt Nam
3 tháng trước
Đề nghị công ty trả lương OT đàng hoàng cho nhân viên, không thì không có quyền gì làm khó nhân viên cả
Không
Nhược điểm:
Môi trường chật chội, cơ sở vật chất kém, làm việc không chuyên nghiệp, OT trên tinh thần ép buộc( không lương)
Nhân viên đã review Conek Việt Nam
3 tháng trước
Công ty cực kỳ chán về kiểu cách quản lý
Không
Nhược điểm:
Công ty cực kỳ chán về kiểu cách quản lý, nhân viên thường xuyên phải làm thêm không lương. công ty không có bất kỳ chế độ phúc lợi gi trừ đ...
Nhân viên đã review Conek Việt Nam
2 tháng trước
Làm việc kiểu đá bóng chả có gì gọi là quy trình hay kế hoạch (RV)
Không có
Nhược điểm:
Anh chị em có ý định apply vào đây thì chạy ngay còn kịp, một công ty tệ nhất mà mình từng gặp. Quản lý thì ăn của nhân viên từng nghìn, giá...
Nhân viên kế toán đã review Conek Việt Nam
2 tháng trước
Cho nhân viên nghỉ việc mặc dù vẫn còn hợp đồng lao động xong còn không chịu chốt sổ bảo hiểm
Không
Nhược điểm:
Cho nhân viên nghỉ việc mặc dù vẫn còn hợp đồng lao động xong còn không chịu chốt sổ bảo hiểm cho nhân viên đợi nửa năm ko lấy được cái sổ.
Thông tin liên hệ
số 6 ngõ 61 Phạm Tuấn Tài, Cầu Giấy, Hà Nội
Xem bản đồ
Cập nhật Facebook gần đây
Top Công Ty
-
-
-
-
Synopsys Việt Nam ( Piktec - Time Partition Testing )3.6 ★(12 đánh giá)194 việc làm 53 đang tuyển -
