×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 11/03/2025
Ưu điểm
Trang thiết bị cung cấp đầy đủ, được cấp Macbook mới nhất, có chính sách renew trang thiết bị 3 năm 1 lần (120 reviews)
Chính sách làm việc thoải mái, linh động giờ làm việc cho nhân viên (94 reviews)
Chú trọng đến chất lượng sản phẩm hơn là số lượng, review rất kỹ (73 reviews)
Có những chính sách phát triển bản thân sát sao, phù hợp với ai muốn cải thiện kỹ năng (117 reviews)
Môi trường quốc tế nên nói tiếng Anh 100% (103 reviews)
Gần như không phải OT, chủ yếu support client hoặc kiểm tra PR (81 reviews)
Nhược điểm
Hiện tại không có chính sách lương tháng 13 do là môi trường quốc tế (104 reviews)
Cần cải thiện cách giao tiếp với các ứng viên khi ứng tuyển vào các vị trí ở công ty (132 reviews)
OT không có lương, thường OT để fix code review (118 reviews)
Code review rất biased và hostile, không có môi trường lành mạnh để nhân viên trao dồi (141 reviews)
Lương thấp so với thị trường. Benefit (relocation) không tốt như offer (92 reviews)
Chính sách làm việc hybrid: 2 ngày ở nhà, 3 ngày lên văn phòng. Vừa có thời gian làm việc thoải mái ở nhà mà không cần đi lại nhiều, tránh kẹt xe; vừa có thời gian làm việc trên văn phòng, tăng sự kết nối giữa mọi người với nhau.
Chính sách đãi ngộ tốt, quan tâm nhân viên: luôn có các hoạt động bonding gắn kết mọi người, AI allowance hàng năm, snacks và đồ uống luôn được refill, quà tặng nhân các dịp đặc biệt,...
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, đồng nghiệp dễ thương, supportive, không drama.
Chính sách overtime của công ty rõ ràng. Nhân viên được trả lương đúng với số giờ overtime. Nhưng hầu như hiếm khi công ty yêu cầu overtime.
Nhược điểm
Tuy có sự quan tâm đến việc phát triển của nhân viên, nhưng lộ trình phát triển cho UI/UX Designer chưa thật sự cụ thể, rõ ràng như bên Software Engineers. Mong điều này sẽ được hoàn thiện trong tương lai gần.
- Sự hợp tác giữa các nhóm BKK, HCM và DND diễn ra một cách tôn trọng và hiệu quả, với sự giao tiếp rõ ràng và phản hồi cởi mở.
Tôi đã làm việc với những đồng nghiệp tài năng, đa dạng và luôn thể hiện tư duy cầu tiến mạnh mẽ.
Các thách thức của dự án rất đa dạng và nhìn chung đều mang lại nhiều kết quả tốt.
Các phúc lợi bao gồm bảo hiểm sức khỏe với các đợt khám sức khỏe định kỳ, chuyến đi công ty hàng năm, văn hóa làm việc kết hợp với lựa chọn làm việc tại văn phòng khác hoặc tại nhà.
Làm thêm giờ chỉ áp dụng cho các công việc đòi hỏi cao, nhưng công ty sẽ trả tiền cho các yêu cầu làm thêm giờ.
Nhược điểm
Công ty không trả lương tháng thứ 13 nhưng mức lương cơ bản khá cạnh tranh so với các công ty khác cũng ok
Mình làm ở Nimble được một thời gian rồi, và nói thật là mình khá hài lòng. Môi trường ở đây khá chill, đồng nghiệp dễ gần và sẵn sàng hỗ trợ. Không có cảm giác cạnh tranh hay toxic như một số nơi mình từng làm.
Điểm mình thích nhất là quy trình làm việc rõ ràng. Code review kỹ, mọi người có trách nhiệm rõ ràng trong dự án, không bị mơ hồ hay đùn đẩy. Sếp và các manager cũng hỗ trợ nhiều, không chỉ về công việc mà còn về định hướng phát triển.
Công ty cũng "hay" tổ chức team building (3 năm 1 lần), outing, có đồ ăn miễn phí. Back-office nhiệt tình, hỗ trợ nhanh.
Nhìn chung, nếu bạn muốn một môi trường làm việc ổn định, có cơ hội phát triển cao, thì Nimble là lựa chọn đáng cân nhắc.
Chính sách OT ở đây khá ổn. Ít khi phải làm thêm giờ, và khi có thì được trả lương đầy đủ. Mình thấy công bằng và hợp lý.
Nhược điểm
Tuy nhiên, mình nghĩ công ty có thể cải thiện một số điểm. Điều mình mong muốn nhất là có thêm lương tháng 13, vì đây là một chế độ đãi ngộ khá phổ biến ở các công ty công nghệ hiện nay (thêm lương tháng 13 nhưng đừng giảm lương hàng tháng của em nha sếp T_T)
Nimble có một văn hóa làm việc rất cởi mở và bình đẳng, nơi mọi người đều được tôn trọng như nhau, bất kể chức danh. Các thành viên trong nhóm được khuyến khích lên tiếng, chia sẻ ý tưởng, đề xuất cải tiến và hỗ trợ lẫn nhau mà không chút do dự.
Các đồng nghiệp thân thiện, cởi mở và phần lớn là hướng ngoại, điều này giúp cho việc hợp tác trở nên dễ chịu và không căng thẳng. Ban quản lý tập trung vào việc hướng dẫn và định hướng nghề nghiệp hơn là kiểm soát hay gây áp lực, và các nhà lãnh đạo thực sự lắng nghe phản hồi của các thành viên trong nhóm.
Ở đây, sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống rất tuyệt vời. Làm thêm giờ cực kỳ hiếm gặp, và ngoài giờ làm việc, không ai mong đợi bạn phải trả lời tin nhắn hoặc cuộc gọi. Công ty có quy trình rõ ràng và làm việc với các khách hàng quốc tế lớn từ Mỹ và Anh.
Nimble cũng duy trì một trang web nội bộ chuyên dụng có tên Compass, ghi chép rõ ràng các quy trình, vai trò và trách nhiệm của công ty, giúp mọi người hiểu cách thức hoạt động của tổ chức và cách họ có thể phát triển trong đó.
Làm thêm giờ rất hiếm khi xảy ra và luôn được trả lương công bằng. Việc này chỉ xảy ra khi khách hàng có yêu cầu khẩn cấp, chứ không phải do kế hoạch kém.
Nhược điểm
Công ty hiện đang làm rất tốt ở hầu hết các khía cạnh. Trong tương lai, công ty có thể còn tốt hơn nữa bằng cách tiếp tục đầu tư vào các cơ hội học tập và chia sẻ kiến thức giữa các nhóm để tăng cường sự hợp tác và phát triển hơn nữa.
Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, không drama. Mọi người thoải mái chia sẻ và đề xuất ý kiến với cấp trên. Công ty theo định hướng engineering-focused, khuyến khích sáng tạo và nâng cao chất lượng kỹ thuật. Career path rõ ràng, giúp nhân viên yên tâm phát triển lâu dài.
Hầu hết các dự án không yêu cầu OT. Chỉ trong một số trường hợp hiếm hoi mới cần OT và luôn được trả OT đầy đủ và đúng quy định.
Nhược điểm
Công ty có thể cân nhắc bổ sung lương tháng 13 để tăng tính cạnh tranh và động lực cho nhân viên, đặc biệt khi nhiều công ty khác trên thị trường đã áp dụng chính sách này.
- Đồng nghiệp tuyệt vời - Ai cũng rất thoải mái và tài năng!
Lộ trình phát triển sự nghiệp tuyệt vời dành cho lập trình viên - công ty có một lộ trình rõ ràng và dễ hiểu, nêu rõ các quyền lợi, mục tiêu và trách nhiệm cho từng cấp bậc, điều này cực kỳ hữu ích cho những người mới vào làm.
Môi trường làm việc và trang thiết bị tuyệt vời: Đồ ăn nhẹ, Macbook, màn hình, v.v.
Tôi chưa từng trải nghiệm làm thêm giờ ở đây, nhưng theo các đồng nghiệp, làm thêm giờ rất hiếm và khi họ làm thêm giờ thì được trả lương xứng đáng.
Nhược điểm
Mặc dù khó tìm ra những điểm cần cải thiện lớn, tôi nhận thấy có hai điểm có thể nâng cao trải nghiệm:
Quản lý quá chi tiết trong một số dự án vì điều này có thể gây căng thẳng cho một số người.
Một số dự án chưa đạt được độ phủ tài liệu đầy đủ, nhưng xét cho cùng, các tài liệu hiện có cũng đã rất đầy đủ rồi.
So với hầu hết các công ty gia công phần mềm khác, dịch vụ này tốt hơn nhiều và cực kỳ hữu ích đối với tôi khi mới gia nhập công ty.
Mình đã passed phỏng vấn, có đủ các vòng đúng như bạn gì review dài dài bên dưới. Quy trình pv khá chuyên nghiệp, phải nói chuyên nghiệp nhất so với các cty khác m đã qua ứng tuyển. CTO sẽ đọc code và question code của bạn khi bạn submit bài làm, khá là hay. Tuy nhiên offer mình hơi thấp so với kỳ vọng (32 mil net) nên mình chưa đồng ý qua, vì đang có cty khác offer mình cao hơn (hơn 40 net), mình 3 năm kn. Tuy mình ko accept nhưng mình highly recommend cho ae vô làm nhé! Đặc biệt đọc trước cái web compass của công ty để tự có thêm info nhé. Good luck anh em!
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Thấy đăng job tuyển suốt cũng nộp vào cho vui, phỏng vấn full stack full tiếng anh tới vòng tech không hỏi gì chuyên môn mà hỏi tào lao đủ cái trên trời dưới đất (tưởng phỏng vấn pm không. Pv chém tiếng anh mượt mà xong fail mà hỏi lý do thì hr kêu không biết, anh em khoi pv phí time
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
À nói thêm luôn để mấy bạn HR hay nhân viên cty khỏi vô bắt bẻ. Mình nghĩ văn hoá làm việc bây giờ những công ty mà không buồn phản hồi ứng viên dù là vòng CV hay phỏng vấn thì nói thẳng ra là thiếu chuyên nghiệp ý chứ không phải chuyện hiển nhiên đâu nên đừng bắt ứng viên tự hiểu nhé. Mình apply 8 công ty thì chỉ có mỗi công ty này là không thèm phản hồi gì thôi nên mong bên HR xem lại.
Chính sách hybrid rõ ràng, đãi ngộ tốt và môi trường làm việc chuyên nghiệp
Chính sách làm việc hybrid: 2 ngày ở nhà, 3 ngày lên văn phòng. Vừa có thời gian làm việc thoải mái ở nhà mà không cần đi lại nhiều, tránh k...
Nhược điểm:
Tuy có sự quan tâm đến việc phát triển của nhân viên, nhưng lộ trình phát triển cho UI/UX Designer chưa thật sự cụ thể, rõ ràng như bên Soft...
Môi trường làm việc ổn định, quy trình rõ ràng và OT minh bạch tại Nimble
Mình làm ở Nimble được một thời gian rồi, và nói thật là mình khá hài lòng. Môi trường ở đây khá chill, đồng nghiệp dễ gần và sẵn sàng hỗ tr...
Nhược điểm:
Tuy nhiên, mình nghĩ công ty có thể cải thiện một số điểm. Điều mình mong muốn nhất là có thêm lương tháng 13, vì đây là một chế độ đãi ngộ...
Văn hóa làm việc bình đẳng, minh bạch và cân bằng tốt tại Nimble
Nimble có một văn hóa làm việc rất cởi mở và bình đẳng, nơi mọi người đều được tôn trọng như nhau, bất kể chức danh. Các thành viên trong nh...
Nhược điểm:
Công ty hiện đang làm rất tốt ở hầu hết các khía cạnh. Trong tương lai, công ty có thể còn tốt hơn nữa bằng cách tiếp tục đầu tư vào các cơ...