-
Họp hành dày đặc, thiếu định hướng chiến lược rõ ràng, công việc thay đổi liên tục khiến nhân viên khó phát triển chuyên môn dài hạn (193 reviews)
-
Lương thấp hơn mặt bằng chung từ 1.5–2 lần, gần như không có lộ trình tăng lương rõ ràng dù làm lâu năm (176 reviews)
-
Văn hóa công ty kém tích cực, xuất hiện hành vi lớn tiếng, văng tục, coi thường nhân viên từ cấp quản lý (214 reviews)
-
Quy trình làm việc rối, thiếu chuẩn hóa, phụ thuộc cảm xúc người quản lý, gây căng thẳng tinh thần kéo dài (201 reviews)
-
Không gian làm việc nhỏ, điều kiện văn phòng hạn chế, quy định chấm công và trừ lương cứng nhắc theo phút (168 reviews)
Review Highlights
Cập nhật 05/01/2026
Ưu điểm
-
Trả lương đúng hạn, không xảy ra tình trạng quỵt lương trong suốt thời gian làm việc (61 reviews)
-
Đội ngũ nhân sự trẻ, dễ trao đổi, phù hợp người muốn va chạm nhiều mảng trong giai đoạn đầu sự nghiệp (54 reviews)
-
Có cơ hội luân chuyển qua nhiều dự án, giúp làm quen nhiều công việc khác nhau trong thời gian ngắn (47 reviews)
-
Một số leader hỗ trợ onboarding cho nhân sự mới, đặc biệt với người chưa có nhiều kinh nghiệm (49 reviews)
-
Phù hợp người chịu được áp lực cao, muốn rèn khả năng thích nghi nhanh trong môi trường startup (52 reviews)
Nhược điểm