18+ Reviews FPT Smart Cloud: Công ty có tốt không?

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

HRM độc hại toxic, thiếu kỹ năng giao tiếp, nói chuyện rất mất lịch sự, công ty có tình trạng đấu đá nhau (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 02/02/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

HRM độc hại, toxic. hr bên này nên đi học một lớp về giao tiếp, nói chuyện, rất mất lịch sự. - Team sales Cloud do mở rộng kinh doanh, tuyển nhiều sale từ Cmc Telecom, VNG Coud, nên có tình trạng kèn cựa , đấu đá.

Đánh giá này có hữu ích không?

5.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Thu nhập ổn, lương cứng và KPI tháng cao nhất 140%, học hỏi được nhiều từ công ty, môi trường thoải mái không drama (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 19/09/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Thu nhập ổn, lương cứng cộng KPI tháng cao nhất 140% Làm về cloud học hỏi được rất nhiều thứ, code Python, ReactJS Quy trình Scrum không tester, không devops. Học được automation test, kubernetes, ci/cd các thứ. Nói chung một phần vẫn là tự mò Môi trường thoải mái 8h30 đi làm nhưng 9h vào bình thường gặp hôm có việc bận xin đi trễ 10h. Đồng nghiệp lớn có, trẻ có, vui vẻ hoà đồng và ai cũng chửng chạc và không drama

Nhược điểm

Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Đánh giá này có hữu ích không?

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Công việc không có gì để chê, đồng nghiệp giúp đỡ nhiều, môi trường thân thiện mọi người hay hỗ trợ nhau nhưng phúc lợi có nhiều bất cập (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 05/04/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Về công việc thì không có gì để chê, đồng nghiệp xung quanh cũng giúp đỡ nhiều, môi trường làm việc thân thiện mọi người hay hỗ trợ nhau.

Nhược điểm

Tuy nhiên về phúc lợi công ty có nhiều bất cập. Năm nào cũng có đòi trích tối thiểu 300k, ai mà bận task không check mail là i như rằng tự động bị trừ một ngày lương để ủng hộ đóng góp, tất nhiên đóng góp thì ok thôi nhưng méo bao giờ thấy sk là đóng góp đi đâu, thứ 2 đã gọi là giúp đỡ hỗ trợ thì nó phải trên tinh thần tự nguyện, 300k không quá nhiều nhưng ghéc cảm giác bị ép bắt buộc như vậy. Rất ghéc

Đánh giá này có hữu ích không?

2.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Công ty tuyển nhiều fresher để cắt giảm chi phí vì không đủ tiền thuê người có kinh nghiệm, khó quản lý và chỉ dạy được với số lượng fresher nhiều như vậy. (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 08/06/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Hiện nay đang rao tuyển rất nhiều fresher để cắt giảm chi phí vì không đủ tiền thuê người có kinh nghiệm. Với số lượng fresher như vậy thì khó quản lý và chỉ dạy được vì người ta còn phải lo làm việc của mình, fresher vô làm như đi dạo thôi. Việc này dẫn đến lục đục nội bộ rất thường xuyên. Không ai gánh trách nhiệm ngoài ngoài chúng tôi cả.

5.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Công ty lương cao, mới vào đã được 12trieu chưa tính KPI các kiểu, nghe nói là được mua nhà mua xe với lãi 4% (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 18/04/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Mới join vào được lương đã được 12 củ, chưa tính KPI các kiểu đấy nhé. Nghe đồn được mua xe, nhà với lãi 4%

Nhược điểm

Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

2.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Công ty tuyển dụng qua loa thiếu chuyên môn, tuyển toàn sinh viên và fresher, quy trình training không quy củ gây gánh nặng cho team (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 08/03/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Tuyển dụng qua loa, thiếu chuyên môn. Mình thấy đa phần thường nhận sinh viên, fresher mà quy trình training không quy củ. Thỉnh thoảng cũng có người giỏi thật nhưng cũng có một số thành phần gánh nặng của team

2.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Công ty phù hợp sinh viên mới ra trường để học hỏi, đóng bảo hiểm mức lương căn bản. Đóng mức này thất nghiệp không dám nhận bảo hiểm trợ cấp thất nghiệp. (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 18/01/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Anh em mới ra trường chui vào đây chịu khó tích lũy kiến thức + cày anh văn rồi mạnh dạn out sớm thôi, Cty đóng bảo hiểm theo mức lương căn bản chắc mức 5tr (dev1). Đóng mức này thất nghiệp không dám nhận bảo hiểm trợ cấp thất nghiệp. Văn hóa bào thì có tiếng rồi, join 1 năm từ fresher, tôi lúc mới vào12tr gross chưa project bonus => sau deal tăng lên dc 1 tý, cuối cùng tôi nhảy ra ngoài pv may mắn nhận offer 30tr gross + lương t14 ngon lành. =))))

1.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Fresher hợp đồng làm 1 năm nếu nghỉ giữa chừng phải bồi thường khá nhiều, khó phát triển sự nghiệp (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 03/11/2023

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

Nhược điểm

Chuyện xảy ra cũng cách 2,3 năm rồi, cũng cảm ơn vì công ty nhận mình là một tay ngang lúc đó, nhưng cũng phải lên đây nói góp ý về điều ko hay khi còn làm ở đây, ko biết bây giờ còn vụ fresher hợp đồng phải làm trong 1 năm, nghỉ giữa chừng là phải bồi thường khá nhiều còn không, nhưng hồi đó là như vậy, hồi đó có vẻ là do một phần là do dịch nên ko có dự án nên phải cắt giảm nhân sự, nhưng có vẻ là do sợ bồi thường hay tui đắc tội với ai hay vì không được lòng ng khác hay sao đó mà ép làm dự án gấp các kiểu, mà cũng ko giống như muốn mình làm việc thực sự lắm, giống như ép tinh thần của mình xuống như nói là mình quá chậm trong khi mình chỉ mới nhảy vô dự án, thằng thành viên còn được xem trước tận 1 tuần, các ngày sau đó thì ko yêu cầu mình report tình hình hay hỏi han mình gì hết mà tới deadline đùng cái chửi sml, mà lúc đó mình vẫn còn dính hợp đồng fresher nên sợ phải bồi thường nhiều, từ đó, sau khi kháng cự tới khi hết hợp đồng và ko còn làm thì tinh thần cũng ko ổn, chả biết lý do tại sao mình bị đối xử như thế, sếp cũng có giải thích nhưng lý do ko hợp lý lắm, chắc chỉ là lý do cho có và điều này đã làm mình thiếu niềm tin vào công việc ở các công ty khác, làm mình phải đưa ra lựa chọn sai các kiểu tới tận bây giờ, mọi người đừng coi thường vụ sức khỏe tinh thần, nên mọi người nếu định vô vị trí Fresher thì cần thận cái vụ đó, liệu mà cân nhắc, có khi thà tránh chức vụ đó hay cty đó mà qua cty khác còn phát triển sự nghiệp cùng với tinh thần ổn hơn

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Bãi đậu xe rộng rãi, phúc lợi nhân viên đầy đủ, trả lương tháng vào ngày 19 của tháng hiện tại, career path rõ ràng Thời gian OT được tính tiền, không xảy ra thường xuyên (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 19/07/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Bãi đậu xe rộng rãi, phúc lợi nhân viên đầy đủ, trả lương tháng vào ngày 19 của tháng hiện tại, career path rõ ràng Thời gian OT được tính tiền, không xảy ra thường xuyên Trải nghiệm chưa đủ nên chưa thể đánh giá có vấn đề gì lớn cần cải thiện

Nhược điểm

Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Văn phòng rộng rãi, thời gian thoải mái Đồng nghiệp thân thiện. Công ty Cần lên kế hoạch đào tạo rõ ràng và Không có chế độ bonus cho thực tập (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 11/10/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Văn phòng rộng rãi, thời gian thoải mái Đồng nghiệp thân thiện

Nhược điểm

Cần lên kế hoạch đào tạo rõ ràng............... Không có chế độ bonus cho thực tập ..............

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Văn phòng đẹp, quy trình làm việc chuyên nghiệp, đồng nghiệp và sếp thân thiện, mấy ngày OT hơi áp lực, tự do OT (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 11/08/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Văn phòng đẹp, quy trình làm việc chuyên nghiệp, đồng nghiệp và sếp thân thiện.

Nhược điểm

Mấy ngày phải OT nhiều hơi áp lực, cần thêm nhân sự cho các dự án lớn. Tự do OT do công việc nhiều, dự làm mình sẽ thường xuyên phải OT.

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Cung cấp hỗ trợ cho nhân viên tham gia nhiều khóa học online, Sếp và đồng nghiệp tùy người, nhưng môi trường khá thân thiện, có thể xin qua làm mảng khác nếu muốn thay đổi công việc (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 17/03/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Tuy là không xuất sắc lắm nhưng cũng ổn Cung cấp hỗ trợ cho nhân viê tham gia nhiều khóa học online trên Udemy, Udacity,... Công ty có nhiều dự án, nhiều thị trường nên có thể xin qua làm mảng khác nếu muốn thay đổi công việc Sếp và đồng nghiệp tùy người, nhưng môi trường khá thân thiện Tùy dự án, dự án của mình làm không có OT nên không đánh giá được

Nhược điểm

Công ty lớn nên nhiều quy trình và quy định chặt chẽ, đôi lúc cảm thấy phiền hà và mất thời gian khi làm theo mấy quy trình.

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Công ty lớn, cho nên các process và team được vận hành có quy trình. Có trả OT và được ghi nhận ngày nghỉ bù. Môi trường ít senior giỏi để học tập (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 30/06/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Công ty lớn, cho nên các process và team được vận hành có quy trình. Nhiều chương trình gắn kết giữa nhân viên với nhau. Có trả OT và được ghi nhận ngày nghỉ bù. Tùy vào dự án thì PM sẽ follow

Nhược điểm

Vì công ty lớn nhiều level nên đôi khi high level ở trên không hiểu hết được khó khăn nhân viên ở dưới mà chỉ ép estimate, task, kpi để đạt được sự hài lòng của khách hàng, nên đôi khi áp lực, vì khi sale thì được est thấp hơn khả năng deliver của team. Môi trường ít senior giỏi để học tập. Tiếng anh của dev cũng tùy người, hầu như không giỏi lắm. Phòng họp không trang bị máy tính để họp nên gặp khó khăn mỗi lần họp và present.

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Công ty có thể phát triển bản thân qua dự án nhưng người giỏi hầu như không tham gia trực tiếp vào quá trình xây dựng, nhưng những người thiếu kinh nghiệm lại dẫn dắt làm lead (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 09/06/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Điểm mạnh là luôn có những dự án đầy khó khăn và thách thức, có thể giúp bản thân phát triển thông qua từng dự án.

Nhược điểm

Điểm yếu: bên cạnh những dự án khó khăn và thách thức thì lại yêu cầu tính tự lập, tự giải quyết vấn đề mới có thể tự phát triển được vì người giỏi hầu như không tham gia trực tiếp vào quá trình xây dựng, nhưng những người thiếu kinh nghiệm lại dẫn dắt làm lead, nên điều này có thể gây ảnh hưởng đến dự án và cũng như việc phát triển bản thân, ngoài ra level của bản thân cũng bị đẩy lên mức cao hơn bình thường ở profile làm cho công việc mà mình sẽ làm ko phản ánh đúng năng lực hiện tại của bản thân

4.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên hiện tại

Số lượng việc ở công ty lúc nhiều lúc vừa phải nhưng cũng không đến mức phải OT, có thể làm song song các task khác cũng được (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 30/03/2024

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Số lượng công việc ở công ty, thì sẽ có những lúc nhiều, có những lúc vừa phải nhưng cũng không đến mức phải làm thêm ngoài giờ vì những task lớn sẽ tách ra những task nhỏ làm trong ngày nhưng vẫn phải hoàn thành task đó trong số giờ được quy định, hoặc nếu có xảy ra chuyện ngoài ý muốn thì có thể xin kéo qua những khác làm song song với những task khác

Nhược điểm

Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Lương thưởng rõ ràng, không chậm lương (CTT)

Intern PHP Developer - Hồ Chí Minh - 05/04/2025

Ưu điểm

Công ty mới đổi lịch làm việc từ T2-T6 làm thêm 1 T7 trong tháng nhưng được làm online. Lương thưởng rõ ràng và chưa thấy tháng nào chậm lương. Nói chung làm T2- T6 là tui mừng rùi, ai nói gì nói, phải vào làm mới biết công ty có gì, chứ lên đây đọc thì chỉ gặp những thành phần muốn công kích công ty thui, hahaha. khuyến khích anh em tự trải nghiệm nha.

Nhược điểm

Hiện tại đã đáp ứng tốt nhu cầu, nhưng nếu có thêm một số tính năng mới thì sẽ hoàn hảo hơn. Không có nhận xét gì thêm.

3.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Công ty khởi nghiệp nội bộ tập đoàn, không tệ nếu biết tận dụng

Kĩ sư Lập trình Linux - Hồ Chí Minh - 05/04/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

- Có room để học hỏi, phát triển - Tốt cho sinh viên mới ra trường tài năng - Thu nhập không tệ, có cơ hội kiếm thêm qua các dự án

Nhược điểm

- Khó cân bằng cuộc sống - Làm việc chung với nhiều kĩ sư từ các bên qua, số lượng người làm việc chuyên nghiệp không ít - Đóng bảo hiểm lương cơ bản

5.0

★ ★ ★ ★ ★

Nhân viên cũ

Môi trường đáng thử cho TTS và người mới ra trường

Fullstack Developer - Hồ Chí Minh - 14/04/2025

Đề xuất cho bạn bè

Đánh giá hiệu quả CEO

Triển vọng kinh doanh

Ưu điểm

Môi trường tốt để học tập phát triển dành cho ai muốn ổn định lâu dài, cố gắng và phấn đấu trong công việc, có văn hóa ngủ trưa, v.v cũng như các cty về software khác trong tập đoàn

Nhược điểm

Phải chủ động học tập và trau dồi, nếu không bị tụt hậu rồi tự đào thải bởi chính team rồi tự mình out đấy.

Lời khuyên cho quản lý

Sếp oke lắm, có quản lý team dev hơi khó chịu nên xin off vì chịu k nổi tạo áp lực quá, nói chung off xin vì lý do khác chứ ko ai nói thẳng ra do quản lý team cả, chắc xu thôi, kk

FPT Smart Cloud ★ 3.3

Review FPT Smart Cloud

HRM độc hại toxic, thiếu kỹ năng giao tiếp, nói chuyện rất mất lịch sự, công ty có tình trạng đấu đá nhau (CTT)

Thu nhập ổn, lương cứng và KPI tháng cao nhất 140%, học hỏi được nhiều từ công ty, môi trường thoải mái không drama (CTT)

Tuyển dụng mới nhất tại FPT Smart Cloud

Công việc không có gì để chê, đồng nghiệp giúp đỡ nhiều, môi trường thân thiện mọi người hay hỗ trợ nhau nhưng phúc lợi có nhiều bất cập (CTT)

Công ty tuyển nhiều fresher để cắt giảm chi phí vì không đủ tiền thuê người có kinh nghiệm, khó quản lý và chỉ dạy được với số lượng fresher nhiều như vậy. (CTT)

Công ty lương cao, mới vào đã được 12trieu chưa tính KPI các kiểu, nghe nói là được mua nhà mua xe với lãi 4% (CTT)

Công ty tuyển dụng qua loa thiếu chuyên môn, tuyển toàn sinh viên và fresher, quy trình training không quy củ gây gánh nặng cho team (CTT)

Công ty phù hợp sinh viên mới ra trường để học hỏi, đóng bảo hiểm mức lương căn bản. Đóng mức này thất nghiệp không dám nhận bảo hiểm trợ cấp thất nghiệp. (CTT)

Fresher hợp đồng làm 1 năm nếu nghỉ giữa chừng phải bồi thường khá nhiều, khó phát triển sự nghiệp (CTT)

Bãi đậu xe rộng rãi, phúc lợi nhân viên đầy đủ, trả lương tháng vào ngày 19 của tháng hiện tại, career path rõ ràng Thời gian OT được tính tiền, không xảy ra thường xuyên (CTT)

Văn phòng rộng rãi, thời gian thoải mái Đồng nghiệp thân thiện. Công ty Cần lên kế hoạch đào tạo rõ ràng và Không có chế độ bonus cho thực tập (CTT)

Văn phòng đẹp, quy trình làm việc chuyên nghiệp, đồng nghiệp và sếp thân thiện, mấy ngày OT hơi áp lực, tự do OT (CTT)

Cung cấp hỗ trợ cho nhân viên tham gia nhiều khóa học online, Sếp và đồng nghiệp tùy người, nhưng môi trường khá thân thiện, có thể xin qua làm mảng khác nếu muốn thay đổi công việc (CTT)

Công ty lớn, cho nên các process và team được vận hành có quy trình. Có trả OT và được ghi nhận ngày nghỉ bù. Môi trường ít senior giỏi để học tập (CTT)

Công ty có thể phát triển bản thân qua dự án nhưng người giỏi hầu như không tham gia trực tiếp vào quá trình xây dựng, nhưng những người thiếu kinh nghiệm lại dẫn dắt làm lead (CTT)

Số lượng việc ở công ty lúc nhiều lúc vừa phải nhưng cũng không đến mức phải OT, có thể làm song song các task khác cũng được (CTT)

Lương thưởng rõ ràng, không chậm lương (CTT)

Công ty khởi nghiệp nội bộ tập đoàn, không tệ nếu biết tận dụng

Môi trường đáng thử cho TTS và người mới ra trường

Bạn làm việc tại FPT Smart Cloud? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

FPT Smart Cloud

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Thông tin liên hệ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty