CMC GLOBAL ★ 3.2

Sàng lọc CV nhân sự, sau đó Phỏng vấn 1-2 vòng với Giám đốc tuyến và CSO. Nếu bạn đang ứng tuyển vào một vị trí công nghệ thì bạn sẽ phỏng vấn với trưởng nhóm công nghệ. kết quả sẽ có sau một tuần

- TA gọi và đặt lịch phỏng vấn - 2 Trưởng nhóm kỹ thuật sẽ tổ chức phỏng vấn và hỏi. Có 2 phần, phần đầu là lý thuyết công việc và thực hành. Nhưng TA ở công ty này chưa thực sự chuyên nghiệp cho lắm

Sàng lọc CV nhân sự, sau đó Phỏng vấn 1-2 vòng với Giám đốc tuyến và CSO. Nếu bạn đang ứng tuyển vào một vị trí công nghệ thì bạn sẽ phỏng vấn với trưởng nhóm công nghệ. kết quả sẽ có sau một tuần

Việc này khá dễ dàng, tôi được phỏng vấn bằng tiếng Anh và sau đó làm một bài kiểm tra về cách tôi xử lý cuộc gọi ngẫu nhiên, sau đó tôi nhận được lời đề nghị từ bộ phận nhân sự khá sớm.

Phỏng vấn rõ ràng, quy trình thẳng tiến. Những câu hỏi đầy thử thách và câu trả lời tốt từ người phỏng vấn. Họ lên lịch phỏng vấn rất nhanh và phản hồi tốt trong vòng 24h. Ưu đãi trong 24 giờ. Dễ dàng thực hiện nếu bạn đã chuẩn bị sẵn sàng cho vị trí bạn đang ứng tuyển.

- TA gọi và đặt lịch phỏng vấn - 2 Trưởng nhóm kỹ thuật sẽ tổ chức phỏng vấn và hỏi. Có 2 phần, phần đầu là lý thuyết công việc và thực hành. Nhưng TA ở công ty này chưa thực sự chuyên nghiệp cho lắm

Sàng lọc CV nhân sự, sau đó Phỏng vấn 1-2 vòng với Giám đốc tuyến và CSO. Nếu bạn đang ứng tuyển vào một vị trí công nghệ thì bạn sẽ phỏng vấn với trưởng nhóm công nghệ.

Kết quả sẽ có sau một tuần.

Việc này khá dễ dàng, tôi được phỏng vấn bằng tiếng Anh và sau đó làm một bài kiểm tra về cách tôi xử lý cuộc gọi ngẫu nhiên, sau đó tôi nhận được lời đề nghị từ bộ phận nhân sự khá sớm.

Mới nhảy vào được nửa năm. Ngoài việc chờ pv khách hàng lâu ra thì mọi thứ tạm ổn, trừ kpi nhé

Bên này pv lâu thật nhỉ. Vòng 1 từ tháng 6 mà đến giờ vẫn chưa thấy v2, hay kh nghĩ đến việc ký hợp đồng rồi :)) lâu lâu ping lại Hr xem sao mà bảo đợi, kiểu này phải tìm cty khác làm rồi nuôi mộng vào cmc thôi

Mới ob sau mấy tháng ngồi nhà nghỉ chơi :)) Nói vậy thôi chứ nhảy việc đợt này áp lực ra đấy. Nghỉ 1-2 tháng thì thong thả, chứ 3 tháng trở lên là dở người. Bên này pv kh căng thật, mấy ông ngồi đợi pv chuẩn bị cho kỹ, nhất là khoản eng, pv full eng với khách đấy

Lúc pv Hr giới thiệu dự án thấy hấp dẫn, xui là vào đúng lúc chưa có dự án nên phải ngồi chờ, đc cái vẫn nhận lương đủ

Đội tuyển dụng process phỏng vấn khá nhanh gọn, hôm nay pv hôm sau là gửi offer luôn. may gặp được sếp cũng có tâm. Hy vọng thời gian tới ko gặp các phốt như trên đây review :v

- Cty luôn cố gắng tạo hình ảnh chuyên nghiệp mà bộ phận tuyển dụng không chuyên nghiệp chút nào, đi rãi job khắp nơi từ fb, LinkedIn,... nhưng không hiểu JD đó là cái gì.

- Ứng viên gửi cv ko phản hồi, khi hỏi thì hỏi linh tinh chứng tỏ không hiểu cái JD mình đã posted.

- Công ty tuyển dụng tệ.

- Pass hết rồi tới vòng PV cuối cùng với client, bắt chuẩn bị thì tới VÀI GIỜ TRƯỚC NGÀY PHỎNG VẤN, nhắn lại báo client đã tự sắp xếp được người rồi và không nói thêm gig luôn. Một cái email, hay thank you letter cũng chả có, ngoài mấy dòng text trên Zalo.

- Đến phỏng vấn, chị manager có xu hướng dìm hàng ứng viên để dìm lương, cách nói chuyện khá toxic, trịnh thượng. Hèn chi xem lại thì thấy tuyển ng liên tục Mình phỏng vấn vị trí pháp chế nhé các bạn

- Hr gọi liên hệ bảo mình đã apply vị trí designer, thấy ngộ vì k chuyên bên mảng này nhưng do đang tìm việc nên thử.

- Pv online bắt tải lotus app là thấy ngộ rồi làm dăm ba bài test, test kêu tải app CMC, trên này các bác bảo là pv thực chất lấy thông tin tui out group liền luôn.

- Gọi điện hẹn phỏng vấn, chốt ngày giờ. Nhưng xong không thèm gửi confirm mail, pvan on hay off cũng không nói. Đến lúc pvan thì cũng k có hr hướng dẫn hay cgi cả. Thiếu chuyên nghiệp thật sự.

- Cách đây một tuần mình có phỏng vấn vị trí Powerapps Developer ở CMC DU3.31.

- Gửi mail phỏng vấn là một bạn cấp Delivery Manager sẽ phỏng vấn mình, nhưng đến lúc phỏng vấn lại là một người khác. Khi mình hỏi thì mới trả lời là do bạn Delivery Manager kia bận. Thực sự mình cảm thấy rất là khó chịu, kiểu đá banh chuyền như vậy. Không thèm giải thích lúc mới vào phỏng vấn, mà đợi mình hỏi mới giải thích lý do. Sự tự giác của nhân viên ở đây mình đánh giá rất kém, rất thiếu ý thức và không tôn trọng ứng viên phỏng vấn.

- Chưa dừng lại ở đó, người phỏng vấn mình technical cực kì kém. Mình còn hỏi ngược lại bạn, bạn đưa ra câu hỏi mà mình nghĩ ngay cả bạn đặt câu hỏi còn chưa hiểu được và nắm được rõ.

- Dành cho những bạn nào mà HR nhắn tin zalo hoặc linkedin mời mọc phỏng vấn CMC vô vàn benifits ảo thì nên cân nhắc nhé. Phỏng vấn mất thời gian, mà còn mang sự khó chịu vô bản thân.

- Mình đã phỏng vấn trực tiếp tại CMC Global

- Có 2 vòng: vòng 1 với nhóm trong công ty và vòng 2 với khách hàng. Vòng 1 diễn ra trong vòng 60 phút. Người phỏng vấn mình rất dễ mến. Và cũng giải thích một số khái niệm trong buổi phỏng vấn.

-  Quá trình sau khi nộp hồ sơ phỏng vấn này mất 4 ngày.

- Có 2 vòng phỏng vấn: Vòng 1 với CMC Global, vòng 2 với khách hàng của CMC Global. Nếu bạn xuất sắc ở vòng 1, bạn có thể được tuyển dụng trực tiếp từ quản lý.

- Mình đã nộp đơn trực tuyến.  Quá trình này mất 3 tuần. Mình đã phỏng vấn tại CMC Global (Hà Nội)

- Quá trình phỏng vấn diễn ra khá suôn sẻ và mất gần 2 tiếng cho phần kỹ thuật.

- Sau buổi phỏng vấn kỹ thuật, công ty có đưa ra lời mời làm việc; tuy nhiên, mức lương khá thấp. Dựa trên phản hồi từ nhân viên, mức lương nhìn chung được đánh giá là thấp hơn mong đợi.

- Quá trình này mất 6 ngày. Mình đã phỏng vấn trực tiếp tại CMC Global 

- Trợ lý kỹ thuật gọi điện và sắp xếp lịch phỏng vấn

- 2 Trưởng nhóm kỹ thuật sẽ phỏng vấn và hỏi đáp. Có 2 phần, phần đầu về lý thuyết và phần thực hành. Tuy nhiên, trợ lý kỹ thuật của công ty này chưa thực sự chuyên nghiệp.

Mình chào các bạn, sau đây là trải nghiệm interview của mình rất tệ, trước giờ mình chưa bao giờ gặp 1 người pv thiếu chuyên nghiệp như vậy.

- Bạn phỏng vấn mình rất cực kì bất lịch sự và thiếu tôn trọng ứng viên.

- Hỏi những câu hỏi ngớ ngẫn, phải nói là tào lao.

- Nhìn script để đọc câu hỏi và câu trả lời thì mình cũng phỏng vấn được bạn ơi

- Cố tình làm khó ứng viên, mình pv xong kiểu như là tệ tận đáy xã hội. Nhìn công ty to cho sang chứ thiếu chuyên nghiệp. Người phỏng vấn như thế này thì vô dự án còn ntn nữa.